【正文】 績(jī)效工資的兌現(xiàn)工作，妥善解決好歷史遺留的問題。保障全縣退伍軍人老有所養(yǎng)，促進(jìn)了社會(huì)和諧。于 5 月 7 日 8 日，組織全縣 1400 名大學(xué)生青年干部召開培訓(xùn)會(huì)。 二是干部考核和歸檔工作進(jìn)一步規(guī)范。全年共征收居民醫(yī)?；? 萬(wàn)元，其中征收居民個(gè)人繳納醫(yī)?；? 萬(wàn)元，爭(zhēng)取到縣級(jí)配套基金 萬(wàn)元，中央、省配套基金 萬(wàn)元。我局受理并負(fù)責(zé)日常材料申報(bào)初審工作，為各申報(bào)單位建立了定點(diǎn)資格申報(bào)檔案。截止 6 月底，生育保險(xiǎn)參保職工3000 人，征收基金 萬(wàn)元，上半年結(jié)余基金 萬(wàn)元，保障女職工在生育期間得到必要的資金補(bǔ)償和醫(yī)療保健。按照《 XX 省人民政府關(guān)于建立企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌的實(shí)施意見》精神要求補(bǔ)錄登記了企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)在職、 第 5 頁(yè) 共 14 頁(yè) 離退休人員 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)信息 40 余萬(wàn)條。 社會(huì)保險(xiǎn)政策宣傳到位，待遇支付到位，社會(huì)保險(xiǎn)政策的執(zhí)行力和公信度大為提高，積極參加社會(huì)保險(xiǎn)逐漸成為人民群眾的共識(shí)，全縣社會(huì)保險(xiǎn)工作走上了良性循環(huán)、科學(xué)有序的發(fā)展軌道。抓好創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的組織實(shí)施、教師培訓(xùn)等工作，不斷拓展 “syb” 培訓(xùn)項(xiàng)目，打造創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)品牌。城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù) 1920 人，下崗失業(yè)人員再就業(yè) 1643人，其中就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè) 450 人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為 %。活動(dòng)期間：全縣共登記認(rèn)定的未就業(yè)困難人員 19人；摸清已就業(yè)未享受政策的就業(yè)困難人員 19人；組織專場(chǎng)招聘會(huì) 3 場(chǎng)；幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè) 128 人，其中企業(yè)吸納就業(yè) 67 人、公益崗位就業(yè) 5 人、高校畢業(yè)就業(yè) 54 人、殘疾就業(yè)困難人員就業(yè) 2 人。理清工作思路，創(chuàng)新工作機(jī)制，認(rèn)真履行部門職能，不斷深化干部人事制度改革，切實(shí)加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍管理，大膽創(chuàng)新用人機(jī)制和人才培養(yǎng)機(jī)制，努力推進(jìn)了人才引進(jìn)、社會(huì)保險(xiǎn)、勞務(wù)輸出、就業(yè)和再就業(yè)工作，扎實(shí)有效開展了勞動(dòng)監(jiān)察和勞動(dòng)執(zhí)法工作，為順利完成年初預(yù)定目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn) “ 十二五 ” 期間各項(xiàng)事業(yè)的良好開端奠定了基礎(chǔ)。抓住春節(jié)前后農(nóng)民工大量返鄉(xiāng)及外出的有利時(shí)機(jī)，出 動(dòng)工作人員，免費(fèi)發(fā)放《外出務(wù)工須知》、維權(quán)手冊(cè)和用工信息 10000 多份。就業(yè)訓(xùn)練中心和其他定點(diǎn)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全面落實(shí)了對(duì)就業(yè)困難對(duì)象提供免費(fèi)就業(yè)再就業(yè)培訓(xùn)的扶持政策。 四是充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)調(diào)穩(wěn)作用。截止 6 月底，各類企業(yè)擴(kuò)面凈增參保人數(shù) 760 人，參保覆蓋人數(shù)達(dá)到 15886 人，核定申報(bào)額 1354 萬(wàn)元，征收基金 1773萬(wàn)元，按時(shí)足額發(fā)放 3792 名離退休人員養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇 萬(wàn)元。 二是工傷保險(xiǎn)再擴(kuò)面。我縣在全市 20xx 年上報(bào)的6 個(gè)試點(diǎn)縣區(qū)中名列第三位，實(shí)現(xiàn)了列為國(guó)家新型社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)第三批試點(diǎn)縣的目標(biāo)，新型社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)工作于 7 月份全面啟動(dòng)。以定點(diǎn)醫(yī)院為重點(diǎn)進(jìn)行了履行醫(yī)保協(xié)議情況的專項(xiàng)稽查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題下達(dá)了整改通知書。醫(yī)保費(fèi)共計(jì)收入 萬(wàn)元，其中統(tǒng)籌金收入 萬(wàn)元，個(gè)人賬戶收入 萬(wàn)元。 三是努力做好人才錄用和培訓(xùn)工作。 四是軍轉(zhuǎn)待遇得到落實(shí)。積極與相關(guān)部門溝通，為 20 名前來(lái)進(jìn)行工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定的人員組織鑒定或認(rèn)定并按規(guī)定辦理了相關(guān) 手續(xù)。（ 3）開展機(jī)關(guān)及事 業(yè)單位工人技能等級(jí)考評(píng)工作。 5月上旬勞動(dòng)監(jiān)察、勞動(dòng)人事仲裁、社保及就業(yè)相關(guān)機(jī)構(gòu)協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，走上街頭、深入到全縣建筑業(yè)、制造業(yè)、采礦業(yè)、住宿和餐飲業(yè)、居民服務(wù)、服裝加工業(yè)，進(jìn)行了 8 人聯(lián)合宣傳、執(zhí)法活動(dòng)。今年是新《征收條例》實(shí)施第一年，拆遷面臨新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。 二、開展活動(dòng)，抓好學(xué)習(xí)，自身建設(shè)不斷加強(qiáng) 按照市委、縣委要求，扎實(shí)開展 “ 三學(xué)習(xí) ” 活動(dòng)。使。 （二）明確做好下一步工作的任務(wù)。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)工作的指導(dǎo)，借鑒和學(xué)習(xí)其他地方的成功經(jīng)驗(yàn)，走產(chǎn)業(yè)化、集團(tuán)化的路子，把有組織勞務(wù)輸出做強(qiáng)做大。建立住院審批制度、建立醫(yī)?？ü芾碇贫取⑨t(yī)保費(fèi)用結(jié)算管理制度，完善定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)、零售藥店準(zhǔn)入和退出制度完善醫(yī)保財(cái)務(wù)管理制度，試行建立醫(yī)保醫(yī)師資格管理制度，探索研究醫(yī)保網(wǎng)絡(luò)管理全覆蓋，提高醫(yī)保管理的科學(xué)性和