4勞動(dòng)保障監(jiān)察執(zhí)法半年工作總結(jié)(更新版)
【正文】 程中缺乏相應(yīng)的法律政策依據(jù)，解決問題的手段較單一。上半年全科共對(duì)轄區(qū)內(nèi) 40 余家建設(shè)工程項(xiàng)目落實(shí) “ 六項(xiàng)制度 ” 情況進(jìn)行了檢查指導(dǎo)，確保了 “ 國(guó)考 ” 和省驗(yàn)收工作的順利完成。通過檢查，既向用人單位和勞動(dòng)者宣傳了勞動(dòng)保障法律法規(guī)和政策，又加強(qiáng)了對(duì)企業(yè)勞動(dòng)用工管 第 3 頁(yè) 共 6 頁(yè) 理的監(jiān)督指導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決了一些用人單位在勞動(dòng)用工管理中存在的突出問題和細(xì)節(jié)性疏忽，把勞資糾紛解決在萌芽狀態(tài)，取得了較好的效果，為從源頭上落實(shí) “ 無欠薪 ” 夯實(shí)了基礎(chǔ)，也受到了用人單位和勞動(dòng)者的 好評(píng)。上半年，我科共完成投訴舉報(bào)案件 66 件，其中行政處理 3家，行政處罰 2 家，共為 76名勞動(dòng)者追討工資 元。同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)了工作業(yè)務(wù)知識(shí)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，努力做到在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作，精益求精，不斷探索，為做好本職工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。全科上下在合理安排好各階段工作的同時(shí)，積極通過日常巡視監(jiān)察的方式開展主動(dòng)監(jiān)察， 3 月份我科在上級(jí)的統(tǒng)一部署下共開展了清理整頓人力資源市場(chǎng)秩序?qū)ｍ?xiàng)檢查，在專項(xiàng)檢查活動(dòng)中，我科共檢查各類職業(yè)介紹所共 10 家。對(duì)各在建工地側(cè)重于抓制度規(guī)范和落實(shí)，特別是 “ 六項(xiàng)制度 ” 的落實(shí)，在檢查中指出問題，限定時(shí)間整改，做到有計(jì)劃、有步驟、有結(jié)果。因此，勞動(dòng)保障監(jiān)察業(yè)務(wù)水平和辦案技巧亟待提高和改進(jìn)，這樣才能適應(yīng)勞動(dòng)保障監(jiān)察新形勢(shì)的發(fā)展，才能沉著地面對(duì)即將出現(xiàn)的一切新情況，才能有效地解決出現(xiàn)的一切新問題。
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