3構(gòu)筑合規(guī)文化創(chuàng)建平安銀行總結(jié)匯報(更新版)
【正文】 三證一陪同 安全檢查制度，通勤門做到即開即鎖。在全轄 12 個網(wǎng) 點(diǎn)均設(shè)立兼職安全員，切實加強(qiáng)營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的安全管理，把安全保衛(wèi)、消防、經(jīng)濟(jì)案件防范工作制度落實到位。注重加強(qiáng)基層一線臨柜人員、重要崗位人員、經(jīng)警人員的思想教育，重點(diǎn)抓好愛崗敬業(yè)、法律法規(guī)、社會治安、典型案例、英雄模范事跡等五個方面教育，使員工警鐘長鳴，克服麻痹思想，樹立 大保衛(wèi) 意識，致力于創(chuàng)建一個人人講安全、事事系安全、處處無隱患的 大安全 環(huán)境。對違規(guī)違章行為者初次按規(guī)定進(jìn)行處罰，同一年內(nèi)重犯加倍處罰，連續(xù)違規(guī)三次以上予以下崗待聘。 二、強(qiáng)化制度建設(shè)，構(gòu)筑內(nèi)控防線 加強(qiáng)制度建設(shè)和制度的執(zhí)行是確保安全的重要環(huán)節(jié)。 第 1 頁 共 6 頁 構(gòu)筑合規(guī)文化創(chuàng)建平安銀行總結(jié)匯報 一、樹立 大安全 理念，構(gòu)建保障綜治網(wǎng)絡(luò)。四是堅持每會必講、每月必檢的安全工作制度，規(guī)定行領(lǐng)導(dǎo)每月必檢查安全工作，網(wǎng)點(diǎn)主任每月檢查不少于 4 次，保衛(wèi)部門每月檢查 1 次，每季自律監(jiān)管 1 次，檢查面達(dá) 100％，形成了一把手親自抓，主管行長具體抓，各個部門配合抓，一線員工自覺抓的安全保衛(wèi)工作格局。對檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為，一律予以通報批評，并限期進(jìn)行整改。 四、堅持以人為本，增強(qiáng)防范意識 一是加強(qiáng)員工的思想道德教育。四是推行安全員制度。每天接送款箱須兩人以上，上午上班接款箱的人員在上班前10 分鐘到位，避免運(yùn)鈔車等人的現(xiàn)象發(fā)生。我行在積極配合人行反洗錢宣傳的同時，注重崗位宣傳工作，即每個員工當(dāng)反洗錢義務(wù)宣傳員。
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