執(zhí)行力的重要性及怎樣提高執(zhí)行力(更新版)
【正文】 執(zhí)行的八項行動： 第一行動：第一推動； 第二行動：制造危機； 第三行動：進化員工； 第四行動：只準用我； 第五行動：檢查第一； 第六行動：生人文化； 第七行動：一個重點； 第八行動：沒有借口； 深圳芽莊 Yachtek David 八項行動之一： ? 第一行動：第一推動； 用高層的行動帶動員工的行動 故事之： ? 楚王好細腰 成語之： ? 上行下效 深圳芽莊 Yachtek David 八項行動之二： ? 第二行動：制造危機； 用危機驅(qū)動團隊（企業(yè)）的執(zhí)行 思考： ? 碘鹽事件：為什么人們會如此跟風(fēng)爭相高價購買碘鹽？ 成語之： ? 如履薄冰 深圳芽莊 Yachtek David 八項行動之三： ? 第三行動：進化員工； 鼓勵強者淘汰弱者； 思考： ? 滾雪球：雪球會越來越大，強者與弱者差距 ~ ~？ 成語之： ? 物以類聚，人以群分 深圳芽莊 Yachtek David 八項行動之四： ? 第四行動：只準用我； 提問只準用我，不準用我們； 分享： ? 責(zé)任與動力比率。 執(zhí)行力的重要性 深圳芽莊 Yachtek David ？ ？ 思考 ? 為什么中國企業(yè)的平均壽命才 3年？ ? 中國人很聰明 ~ ? 中國人很會變通 ~ ? 不夠?qū)Ｗ? ? 無法做到：表里如一（法律不外乎人情 ~） ? 敝帚自珍（無法做到授人以漁 ~） ? 缺乏團隊精神 ? 欠缺持續(xù)基因 深圳芽莊 Yachtek David 真正的原因： ? 缺乏一個擁有強大執(zhí)行力的團隊。這些管理制度其實就是執(zhí)行力的文本表現(xiàn)，重視執(zhí)行力首先要做到的是遵守制度。是把企業(yè)戰(zhàn)略、規(guī)劃轉(zhuǎn)化成為效益、成果的關(guān)鍵。正如有人形容的那樣 ——“企業(yè)的今天是很殘酷的，明天更殘酷。 ? 因為苦勞不等于結(jié)果； ? 態(tài)度不等于結(jié)果； ? 理由不等于結(jié)果； ? 加班不等于結(jié)果。 分享： ? 康佳的案例； 深圳芽莊 Yachtek David 八項行動之七： ? 第七行動：一個重點； 到處都是重點，一個都執(zhí)行不了。 :48:3818:48:38February 2, 2023 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 18:48:3818:48:3818:48Thursday, February 2, 2023 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 :48:3818:48Feb232Feb23 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的
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