核心競爭力與戰(zhàn)略領(lǐng)導講義(更新版)
【正文】 義：以人為本激勵外部利益相關(guān)者充分發(fā)揮潛能價值激勵內(nèi)部利益相關(guān)者充分發(fā)揮潛能價值戰(zhàn)略領(lǐng)導功能 3V模式創(chuàng)建企業(yè)執(zhí)行能力 PQ創(chuàng)建企業(yè)愿景戰(zhàn)略 IQ創(chuàng)建企業(yè)價值理念 EQ領(lǐng)導人對應之三大素質(zhì) :人格 , 膽識和體魄戰(zhàn)略領(lǐng)導風格變革創(chuàng)新型領(lǐng)導風格領(lǐng)導員工互動關(guān)系維持穩(wěn)定型領(lǐng)導風格毛澤東與周恩來為最佳領(lǐng)導搭檔，而諸葛亮則不稱職企業(yè)領(lǐng)導兩大核心任務發(fā)展企業(yè) 核心競爭力培養(yǎng)超越自己之接班人創(chuàng)新則為員工在核心競爭力基礎(chǔ)上的自發(fā)行為公司創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新執(zhí)行力 [PQ]創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新認知力 [IQ] 創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新精神力 [EQ]企業(yè)遺傳基因和戰(zhàn)略路徑依賴導致突破創(chuàng)新不易企業(yè)流程重造創(chuàng)新擴大員工自主權(quán)變多程序為少程序從縱向流程轉(zhuǎn)向橫向流程擴大員工自主權(quán)激勵員工的企業(yè)主人翁額外努力行為母公司子公司分家母公司子公司獨立公司分家有利于企業(yè)創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)新 : 網(wǎng)狀企業(yè)重要來源之一本課總結(jié) :風箏理論核心競爭力網(wǎng)狀企業(yè)創(chuàng)新精神非正式協(xié)調(diào) 領(lǐng)導風格人事安排 業(yè)務布局自我突破自發(fā)創(chuàng)新企業(yè)之魂或根 :情商 +智商 +體商領(lǐng)導人為持線人，核心競爭力為持線點 , 戰(zhàn)略模式為線 , 創(chuàng)新精神為風箏，外部環(huán)境為風。穩(wěn)定性靈活性戰(zhàn)略模式 戰(zhàn)略模式李平 Peter Ping Li加州州立大學商學院管理系終身正教授我的電子郵件That’s all, folks!
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