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養(yǎng)老保險培訓(xùn)5ppt(更新版)

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【正文】 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容2號令基礎(chǔ)性養(yǎng)老金 =上年職工月平均工資20% =32808247。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容基礎(chǔ)性養(yǎng)老金 =( C平 +C平 Z實(shí)指數(shù) ) 247。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容n 計(jì)算公式:計(jì)算公式:G = G同同 + G實(shí)實(shí)其中:其中:G同同 = C平平 Z同指數(shù)同指數(shù) N同同 1%G實(shí)實(shí) = C平平 Z實(shí)指數(shù)實(shí)指數(shù) N實(shí)實(shí) 981%n 指標(biāo)解釋:( 1) G 為:過渡性養(yǎng)老金;( 2) G同 為:按視同繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金;( 3) G實(shí) 為:按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金;二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容( 4) C平 為:被保險人退休上一年本市職工月平均工資(保留兩位小數(shù));( 5) Z同指數(shù) 為:視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù) =1;( 6) N同 為:視同繳費(fèi)年限,即實(shí)行個人繳費(fèi)前符合國家規(guī)定的連續(xù)工齡;( 7) C平 Z實(shí)指數(shù) 為:按本人實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)計(jì)算的指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資;( 8) N實(shí) 98 為:被保險人 1998年 6月 30日前的實(shí)際繳費(fèi)年限。公式列出的是從 1992年 10月開始的( 1992年 10月是北京市實(shí)行個人繳費(fèi)的起始時間),但在統(tǒng)籌范圍內(nèi),有很多單位(原行業(yè)等)和個人繳費(fèi)的起始時間是不同的。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容n 基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn) :J 為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金;為:基礎(chǔ)養(yǎng)老金;C平平 為:被保險人退休上一年本市職工月平均工資;為:被保險人退休上一年本市職工月平均工資;C平平 Z 實(shí)指數(shù)實(shí)指數(shù) 為:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資;為:本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資;Z實(shí)指數(shù)實(shí)指數(shù) 為:被保險人本人實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù);為:被保險人本人實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù);N實(shí)實(shí) +同同 為:全部繳費(fèi)年限。同時,在配套下發(fā)的29號文中明確規(guī)定, 2023年 12月 31日前,按照有關(guān)規(guī)定建立的個人賬戶儲存額與調(diào)整后的個人賬戶儲存額合并計(jì)算,作為個人賬戶養(yǎng)老金的計(jì)算依據(jù)。 183號令根據(jù)國發(fā) 38號文件規(guī)定,將具有本市城鎮(zhèn)戶籍的個體工商戶和靈活就業(yè)人員納入了基本養(yǎng)老保險覆蓋范圍。 12月 4日,經(jīng)市政府第 57次常務(wù)會討論通過, 《 北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定 》 (北京市人民政府令 2023年第 183號,以下簡稱 183號令)正式發(fā)布,于 2023年 1月 1日起實(shí)施。一、養(yǎng)老保險制度的改革背景一、養(yǎng)老保險制度的改革背景 2023年末,國務(wù)院在國發(fā) 26號文件實(shí)施 8年的基礎(chǔ)上 ,總結(jié)了在遼寧、吉林、黑龍江三省的試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn),發(fā)布了 《 關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定 》 (國發(fā) [2023]38號,以下簡稱國發(fā) 38號文件)。 一、養(yǎng)老保險制度的改革背景一、養(yǎng)老保險制度的改革背景 基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法與繳費(fèi)年限長短和繳費(fèi)水平高低聯(lián)系不夠緊密,不能充分形成職工參保繳費(fèi)的激勵約束機(jī)制,因此部分被保險人在繳費(fèi)年限滿15年后,即選擇停止繳費(fèi)或低基數(shù)繳費(fèi),影響了基金的應(yīng)收盡收,影響了基本養(yǎng)老保險制度的可持續(xù)發(fā)展。一、養(yǎng)老保險制度的改革背景一、養(yǎng)老保險制度的改革背景 市勞動保障局會同市政府法制辦在廣泛調(diào)研、反復(fù)分析測算、充分借鑒外省市經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,形成了 《 北京市基本養(yǎng)老保險規(guī)定(送審稿) 》 ,并多次征求了有關(guān)專家、主管部門、部分局(總公司)和中央企業(yè)的意見,征求了財政、稅務(wù)、審計(jì)等部門和 18個區(qū)、縣勞動保障部門的意見,聽取和采納了相關(guān)建議。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容關(guān)于適用范圍、關(guān)于適用范圍 原 2號令規(guī)定的基本養(yǎng)老保險適用范圍是 “本市行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)和與之形成勞動關(guān)系的城鎮(zhèn)勞動者 ”。 因此, 183號令在附則中規(guī)定,個人賬戶規(guī)模的調(diào)整時間為 2023年的 1月 1日。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容n基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn):基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn): 2號令規(guī)定的基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)為:繳費(fèi)年限滿15年及其以上的職工,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,按其退休時上一年本市職工月平均工資的 20%發(fā)給; 183號令規(guī)定的基礎(chǔ)性養(yǎng)老金:繳費(fèi)年限滿 15年及其以上的職工,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,以退休時上一年本市職工月平均工資與本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù),繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)每滿一年發(fā)給 1%。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容年度 上年職工平均工資 繳費(fèi)基數(shù) 年繳費(fèi)指數(shù)1992 2877 C1991 X1992 X1992/C19911993 3402 C1992 X1993 X1993/C19921994 4523 C1993 X1994 X1994/C19931995 6540 C1994 X1995 X1995/C19941996 8144 C1995 X1996 X1996/C19951997 9579 C1996 X1997 X1997/C19961998 11019 C1997 X1998 X1998/C19971999 12285 C1998 X1999 X1999/C19982023 13778 C1999 X2023 X2023/C19992023 15726 C2023 X2023 X2023/C20232023 18092 C2023 X2023 X2023/C20232023 20728 C2023 X2023 X2023/C20232023 24045 C2023 X2023 X2023/C20232023 28348 C2023 X2023 X2023/C20232023 32808 C2023 X2023 X2023/C20232023 C2023 X2023 X2023/C2023計(jì)算 Z實(shí)指數(shù) 需要注意的問題關(guān)于繳費(fèi)起始點(diǎn)的問題 Z實(shí)指數(shù)實(shí)指數(shù) 是反映平均繳費(fèi)水平高低的參數(shù),全部繳費(fèi)基數(shù)都要參與計(jì)算。其中: 按視同繳費(fèi)年限計(jì)算的過渡性養(yǎng)老金為:以被保險人退休時上一年本市職工月平均工資為基數(shù),按被保險人的視同繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給 1%; 按實(shí)際繳費(fèi)年限計(jì)算的月過渡性養(yǎng)老金為:以被保險人退休時上一年本市職工月平均工資與本人實(shí)際繳費(fèi)工資指數(shù)的乘積為基數(shù),按 1998年 6月 30日前被保險人的實(shí)際繳費(fèi)年限每滿一年發(fā)給 1%。全部繳費(fèi)年限 30年(實(shí)際繳費(fèi)年限 年,視同繳費(fèi)年限 );截止到 1998年 6月 30日前的實(shí)際繳費(fèi)年限為 ;截止到 1998年 6月 30日前的全部繳費(fèi)年限(含實(shí)際繳費(fèi)) ;全部個人賬戶儲存額 12926元。1211%+32808247。631%=1%=(元)2號令綜合性補(bǔ)貼 =(元)二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容2號令養(yǎng)老金合計(jì) =基礎(chǔ)性養(yǎng)老金 +個人賬戶養(yǎng)老金 +過渡性養(yǎng)老金 +綜合性補(bǔ)貼 =+++ = (元)(元)n新辦法 , 2號令 。二、二、 183號令對號令對 2號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容號令調(diào)整、修改和增加的主要內(nèi)容增加了將企業(yè)不依法參統(tǒng)或不按時足額繳費(fèi)的違法行為信息計(jì)入本市企業(yè)信用信息系統(tǒng)的規(guī)定。三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容補(bǔ)費(fèi)基數(shù)計(jì)算公式:B全補(bǔ) = X1B1C0/C1+ X2B2C0/C2+…… +XnBnC0/CnB個人補(bǔ) = X1b1+ X2b2+…… +XnbnB單位補(bǔ) = B全補(bǔ) B個人補(bǔ)B全補(bǔ) 為:補(bǔ)繳基本養(yǎng)老保險費(fèi)的全部費(fèi)用;B個人補(bǔ) 為:被保險人個人承擔(dān)的補(bǔ)繳費(fèi)用;B單位補(bǔ) 為:用人單位承擔(dān)的補(bǔ)繳費(fèi)用;X X …… Xn分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度個人繳費(fèi)工資基數(shù);C0 為:辦理補(bǔ)繳時上一年本市職工平均工資;C C …… Cn分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度上一年全市職工平均工資;B B …… Bn分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度單位與個人繳費(fèi)比例之和;b b …… bn分別為:相應(yīng)補(bǔ)繳年度個人繳費(fèi)比例??紤]到新老政策的平穩(wěn)銜接、合理過渡,為妥善解決 “ 中人” 的養(yǎng)老問題,以保持社會穩(wěn)定, 29號文件明確規(guī)定:三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容 183號令實(shí)施后,達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,累計(jì)繳費(fèi)年限滿 10年不滿 15年的 “ 中人 ” (不含建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員),如果本人自愿,可選擇按不低于繳費(fèi)工資下限的標(biāo)準(zhǔn),一次性補(bǔ)繳所差年限的繳費(fèi),然后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容三、配套文件的其他重點(diǎn)內(nèi)容 根據(jù)勞動保障部的指導(dǎo)意見, 29號文件明確規(guī)定: 183號令實(shí)施后達(dá)到國家規(guī)定的退休年齡,但不符合按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金條件的被保險人(含 “ 新人 ” ),除個人賬戶儲存額一次性支付本人外,同時加發(fā)一次性養(yǎng)老補(bǔ)償金,并終止基本養(yǎng)老保險關(guān)系。應(yīng)繳費(fèi)月數(shù)為 173。60歲計(jì)發(fā)月數(shù) =12926247。60歲計(jì)發(fā)月數(shù) =12926247。21% =(元)個人賬戶養(yǎng)老金 =全部個人賬戶儲存額 247。新辦法高于2號令, 2023年 12月退休屬于新辦法過渡期第一年,新辦法不過超過原辦法的 20%, 2號令的 120%=
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