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南昌市最新勞動合同范本(更新版)

2024-09-15 00:03上一頁面

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【正文】 依照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方遵循“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用”的原則訂立本合同,確立勞動關(guān)系。 勞 動 合 同 書甲 方: 乙 方: 簽訂日期: 年 月 日南昌市人事勞動和社會保障局印制使簽訂勞動合同,甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負責人應(yīng)本人簽字或蓋章。 (三)以完成一定的工作任務(wù)為期限:從 (一)無試用期。 月 第七條 甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù)),按變更本合同辦理,雙方簽字(章)確認的協(xié)議書或通知書作為本合同的附件。   種方式確定乙方的工作時間: (三)綜合計算工時工作制,即經(jīng)勞動保障部門審批,乙方所在崗位實行(周、月、季、年)   小時(總工時不超過標準工時)的綜合計算工時工作制。七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護 第十九條 甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,按國家有關(guān)規(guī)定,發(fā)給乙方必要的勞動保護用品,并按勞動保護規(guī)定免費安排乙方進行體檢?! 〉诙龡l 乙方應(yīng)當按照雙方約定,辦理工作交接。 年 日
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