【正文】 育是基礎，嚴格自律是關(guān)鍵，強化監(jiān)督是保障?，F(xiàn)在社會上有些人，包括我們一些領導干部，對腐敗現(xiàn)象和不正之風習以為常，缺乏應有的警覺。我們分析一下領導干部違紀違法的案例，一條重要原因就是存在著僥幸心理。領導干部要當好榜樣，發(fā)揮示范作用，要做到“四個帶頭，四個堅決反對”：一要帶頭牢記宗旨、無私奉獻，堅決反對官僚主義、個人主義；二要帶頭艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，堅決反對鋪張浪費、享樂主義；三要帶頭銳意進取、知難而進，堅決反對固步自封、消沉不振；四要帶頭廉潔從政、嚴格自律，堅決反對以權(quán)謀私、腐化墮落。希望同志們能夠想清楚其中的道理。在這里我希望大家要增強四種意識，克服四種不良心理。怎樣做人，為誰“當官”，是領導干部改造人生觀必須解決的重大現(xiàn)實問題。如果把權(quán)力當成謀私的工具，一朝權(quán)在手，便把令來行，抱著有權(quán)不用、過期作廢的思想，肆意褻瀆人民賦予的權(quán)力，必然走入違法亂紀的歧途。大家一定要知道，權(quán)力使用的過程，就是為人民服務的過程，就是盡責任盡義務的過程，權(quán)力一旦與服務分離，必然導致腐敗。綜觀每一個腐敗分子，其走向深淵的根本原因，無一不是因為放松思想改造，理想信念發(fā)生動搖，精神支柱出現(xiàn)傾斜，人生觀、世界觀、價值觀嚴重扭曲造成的。具體到我縣，黨員干部隊伍的主流是好的，是積極向上的，但也有個別領導干部存在目無黨紀國法，濫用職權(quán)、以權(quán)謀私，違法亂紀的問題。特別是去年以來，中央紀委和省紀委在我省成功查處了侯伍杰、邵建偉、武保安三起嚴重違紀違法案件，再次引起了各級領導對反腐倡廉工作的高度重視。黨員理想信念一旦動搖，必然導致世界觀、人生觀、價值觀扭曲坍塌，必然會迷失方向，走上邪路，就什么話都敢說，什么事都敢做，什么錢都敢花。只有擺正個人利益與人民利益的關(guān)系，才能從思想上行動上正確認識和行使手中的權(quán)力。權(quán)力意味著責任，權(quán)力越大，責任越大；責任越大，為人民服務的機會越多，作貢獻的潛能越大。　?、凑_處理好“為官”與做人的關(guān)系。因此，每一位領導干部都要從提高執(zhí)政能力建設的高度，進一步提高拒腐防變的能力，率先垂范，嚴格自律，努力成為清正廉潔的表率。但是，領導干部對自己的各項要求絕不能過高，要守得住清貧，擋得住誘惑，始終保持一顆平常心，不該要的堅決不要，不該花的堅決不花，不該去的地方堅決不去，要把精力集中到如何為群眾多謀利益上，而不要整天想著如何搞好自己的小家庭上。作為領導干部，要搞好黨風廉政建設，必須以身作則，要求別人做到的，自己首先要做到，禁止別人做的，自己堅決不做，這是最基本的道理?！　〉诙强朔e幸心理?！　〉谒氖强朔姽植还中睦??！　　叭齻€管好”：管好自己；管好家屬親友；管好下屬?！　、步⒔∪O(jiān)督體系。要積極開展領導干部廉政談話、廉政承諾、離任審計等活動，通過誡勉談話、“打招呼”教育等形式，督促黨員干部糾正錯誤，不犯和少犯錯誤，真正體現(xiàn)對廣大干部的愛護和保護。首先是要強化責任。我希望同志們在取得成績時不自我陶醉，在碰到困難時，不自我淘汰，只要是對人民群眾有益的事情，就咬住目標不放松，大膽地試，大膽地闖。每個單位在發(fā)展中都有一些困難，作為領導干部，一定要圍繞本鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門的實際，去查找和解決影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定的具體問題和矛盾，進一步理順方方面面的關(guān)系。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要進一步增強合作意識，加強工作協(xié)作，按照各自的工作要求和分工責任，共同抓好各項工作的落實。拼一個春夏秋冬！贏一個無悔人生！早安！—————獻給所有努力的人.學習參考