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產(chǎn)科護士工作總結(jié)(更新版)

2026-01-02 10:02上一頁面

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【正文】 程 。 1.參加護理部組織的全院護理業(yè)務(wù)講座 10 余次,課后即時考試,合格率 100% 。 八、加強產(chǎn)房的管理,積極控制醫(yī)院感染 嚴格按照醫(yī)院重點部門管理標準,規(guī)范各種急救流程及各種急危重癥的應(yīng)急預(yù)案,在搶救車里添加產(chǎn)科各種急危重精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 5 / 24 癥的 ??朴盟?,落實各項消毒隔離制度,加強各種感染監(jiān)測, 完善了產(chǎn)房工作質(zhì)量檢查標準。重點表現(xiàn)在 : 嚴格床頭交接班,堅持每日由夜班對全部住院患者的診斷、治療、手術(shù)等情況進行梳理、登記,使晨間交班更詳細、嚴謹,并隨時檢查基礎(chǔ)護理情況,及時指出存問題及時改正,確?;颊甙踩?。精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 1 / 24 產(chǎn)科護士工作總結(jié) 日月交替,歲月如歌,我們在工作中走過了 2020 年,這一年在護理部的領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,緊緊圍繞“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的工作原則,結(jié)合科室工作實際,進一步完善了科室工作流程,細化管理,認真落實各項工作制度,逐步提高護理質(zhì)量,現(xiàn)總結(jié)如下: 一、加強病區(qū)管理 ,夯實基礎(chǔ)護理 .為患者創(chuàng)造良好的就醫(yī)環(huán)境 今年 ,我科加強了病區(qū)的管理 ,注重晨晚間護理,使床單平整無皺折,并確保床單、被褥無血跡、污漬,隨臟隨換,制定每周一大換床單制度 ,確保每位患者床單元平整、清潔、舒適;做到“ 三短”、“六潔”;并堅持為產(chǎn)婦清洗外陰,直至出院 ,保證患者的清潔無污染。 另外,對新入科護士有一對一的護理老師帶教,盡快適應(yīng)本職工作,對工作一年以上的護士 積極鼓勵其繼續(xù)學(xué)習(xí),并讓她們以各種形式自學(xué),提高學(xué)歷,今年有兩名護士取得??茖W(xué)歷 ,護士長取得主管護士職稱 . 精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 3 / 24 四、嚴格核心制度的落實 ,減少護理差錯的發(fā)生。 在新生兒的護理上 ,不僅嚴格執(zhí)行母嬰同室 ,完成每天的洗浴 ,而且在院期間由助產(chǎn)士親自對新生兒進行喂奶、更換尿片 . 加強出院隨訪,及時了解出院后患者、產(chǎn)婦及新生兒遇到的護理問題,進行電話咨詢,對特殊問題,請其及時來院檢查,今年共電話隨訪 221 人,受到了患者及家屬的廣泛好評?,F(xiàn)總結(jié)如下: 一、加強護理人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試考核,提高護理專業(yè)素質(zhì) 。 2.各項應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí)與落實,如患者發(fā)生跌倒 、患者發(fā)生輸液反應(yīng),用錯藥 、溢灑,發(fā)生火災(zāi)等應(yīng)急預(yù)案進行了演練 。爭取宣教深入到產(chǎn)婦的整個住院期間,讓每位產(chǎn)婦熟 知責任護士,拉近了護患關(guān)系,收到良好效果,提高了護理質(zhì)量和滿意度。 5. 溝通到位、仔細,以商量、協(xié)商的口氣與 產(chǎn)婦溝通。使護理質(zhì)量得到持續(xù)改進。保證了除有醫(yī)學(xué)指征外是新生兒都能純母乳喂養(yǎng)至 6 個月。 、治療室地面、操作臺面,服藥櫥等每日擦拭,每周五徹底打掃衛(wèi)生一次。 。以三甲復(fù)審為契機,遵循 “ PDCA 循環(huán)”的工作方法,全面梳理科室護理工作,進一步規(guī)范責任制整體服 務(wù),健全制度,促進長效機制建設(shè),落實護士績效考核制度,病人滿意度及護士 滿意度均高。 護理理論的培訓(xùn)和考核:分層次、分步驟、定期的、規(guī)范的對“三基” 和專科理論進行學(xué)習(xí),完成了各層人員培訓(xùn)計劃。 七、配合醫(yī)院完成相關(guān)工作:今年正逢醫(yī)院七十周年院慶,科室護理人員積 極參與醫(yī)院的一系列院慶活動;對職工小家的建立獻計獻策,弘揚科室文化; 響 應(yīng)醫(yī)院號召,科室積極參與下鄉(xiāng)支農(nóng)報名;參與發(fā)展部組織的義診活 動。對不夠配合的產(chǎn)婦進行耐心的說服和解釋。只有在寫病歷,記錄單、微機錄入時才有時間坐?,F(xiàn)今是一個合作共贏的時代,誰擁有了高效能的團隊,誰就擁有知識經(jīng)濟時代 的竟爭力與戰(zhàn)斗力。rdquo。 編后 語:以上就是由為您提供的產(chǎn)科護士工作總結(jié)范文,希望給您帶來幫助 ! 編后語:以上這份“產(chǎn)科護士工作總結(jié)范文”的工作總結(jié)內(nèi)容就是這樣子,希望對您寫工作總結(jié)有所幫助! 2020 年護理工作總結(jié) 忙碌、充實的 2020 年匆匆而過,回顧一年來的工作,我在院領(lǐng)導(dǎo)及護理部的關(guān)心和支持下,在科主任的帶領(lǐng)下,始終堅持把“以病人為中心,保證醫(yī)療護理質(zhì)量安全”作為指導(dǎo)思想,以“鞏固愛嬰醫(yī)院,促進母乳喂養(yǎng)”為目標,嚴格按照醫(yī)院和護理部的要求,圓滿的完成了 2020 年的各項護理工作,現(xiàn)總結(jié)如下: 一、 婦產(chǎn)科護理工作 今年 4 月份轉(zhuǎn)入婦產(chǎn)科工作后,在工作中,我深切的認識到一個合格的婦產(chǎn)科護士長應(yīng)具備的素質(zhì)和條件,要想一個科室能夠和諧、上進、有凝聚力、出成績,就必須要具備正確的管理技巧 ,同時不斷的增強自身的修養(yǎng)和素質(zhì),用精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 19 / 24 自己的言行去約束和影響科室的護士,積極的調(diào)動護士們的積極性和工作熱情,合理的組織、協(xié)調(diào)、指揮科室護士完成工作目標和工作任務(wù)。將工休座談、搶救藥品、實習(xí)生講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)分別責任到人,形成人人有事管,事事有人負精品文檔 2020 全新精品資料 全新公文范文 全程指導(dǎo)寫作 –獨家原創(chuàng) 20 / 24 責,大家共同參與科室管理,有效提高了大家的積極性。 二、愛嬰醫(yī)院工作 今年 6 月底我們收到了市衛(wèi)計局轉(zhuǎn)發(fā)國家衛(wèi)計委關(guān)于開展愛嬰醫(yī)院復(fù)核的通知, 7 月底我們提交了愛嬰醫(yī)院復(fù)核申請,為了保證愛嬰醫(yī)院的各項工作落到實處并能正常運轉(zhuǎn), 在院領(lǐng)導(dǎo)的 指導(dǎo)和幫助下,我科根據(jù)要求,逐條自查整改,督導(dǎo)落實,使愛嬰醫(yī)院的管理工作上了一個新的臺階。我院拒絕接受免費或低價母乳代用品。住院后由責任護士進行母乳喂養(yǎng)的知識和技能宣教。 改變了原來孕婦學(xué)校只有護士長授課的方式,增加產(chǎn)科醫(yī)師參與授 課,使孕產(chǎn)婦獲得更多、更全面的孕期保健知識、分娩知識及母乳喂養(yǎng)等相關(guān)知識
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