“五個(gè)一工程”建設(shè)活動(dòng)實(shí)施方案(更新版)
【正文】 制定的相關(guān)卡控、預(yù)防措施等內(nèi)容；員工崗位風(fēng)險(xiǎn)提示卡主要包括根據(jù)崗位風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)形成的風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)確定的在本崗位作業(yè)中最重要作業(yè)環(huán)節(jié)，最容易出現(xiàn)人身、操作等安全問(wèn)題的關(guān)鍵點(diǎn)和針對(duì)性制定的相關(guān)卡控、預(yù)防及應(yīng)急逃生措施等內(nèi)容。采用新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備時(shí)，必須對(duì)從業(yè)人員進(jìn)行專門教育培訓(xùn)，保證其具有本崗位安全操作、應(yīng)急處置等知識(shí)和技能。崗位安全操作規(guī)程是指根據(jù)物料性質(zhì)、工藝流程、作業(yè)活動(dòng)、設(shè)備使用要求而制定的作業(yè)崗位安全生產(chǎn)的作業(yè)要求，是崗位作業(yè)人員現(xiàn)場(chǎng)安全作業(yè)的最主要依據(jù)。以量身定制“一企一標(biāo)”并嚴(yán)格實(shí)施對(duì)標(biāo)檢查考核為核心，建立涵蓋工程所有作業(yè)活動(dòng)、場(chǎng)所、設(shè)備設(shè)施和崗位人員的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)考核機(jī)制，明確項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子、管理部門、施工班組和員工專項(xiàng)職責(zé)，規(guī)范考核形式和周期，并將4執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)情況列入各類檢查內(nèi)容，強(qiáng)制安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)范執(zhí)行。三、活動(dòng)內(nèi)容以“一企一標(biāo)、一崗一責(zé)、一人一卡、一日一醒（?。睘檩d體，結(jié)合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)建設(shè)工作，開展安全生產(chǎn)“五個(gè)一工程”建設(shè)活動(dòng)，推進(jìn)“安全生產(chǎn)責(zé)任深化年”，深化安全生產(chǎn)“五大體系”3建設(shè)和“五個(gè)責(zé)任”落實(shí)。號(hào)《吉林省中部城市供水股份有限公司“五個(gè)一工程”建設(shè)工作實(shí)施方案》的通知要求。制定項(xiàng)目部安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)。按照《吉林省安全生產(chǎn)委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步落實(shí)企業(yè)全員崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制的指導(dǎo)意見》（吉安委〔2016〕2崗位設(shè)備設(shè)施、作業(yè)活動(dòng)等發(fā)生變化時(shí)，要對(duì)崗位安全操作規(guī)程進(jìn)行更新修訂，并對(duì)崗位作業(yè)人員進(jìn)行重新培訓(xùn)教育。（三）開展“一人一卡”建設(shè)活動(dòng)，強(qiáng)化員工崗位安全風(fēng)險(xiǎn)防范。建立崗位安全風(fēng)險(xiǎn)提示卡分級(jí)檔案管理制度，專人負(fù)責(zé)對(duì)所有在崗員工分別建立電子卡、簿、賬冊(cè)。6組織制定具體實(shí)施方案，明確工作內(nèi)容、方法和步驟，落實(shí)責(zé)任部門，加強(qiáng)工作力量，保障工作經(jīng)費(fèi)，確保各項(xiàng)工作任務(wù)落到
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