【摘要】/冠東車燈公司人力資源部薪酬專員職位說明書一、基本信息:職位名稱:薪酬專員所屬部門:人力資源部擬定人簽名:陳瑞清上級部門主管審批:所屬職類職種:管理支持類、人力資源職種直接上級:人力資源部部長定員人數(shù):1人審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)部門職責(zé)要求,保證績效管理體系和薪酬管理體系正常運行,提高員工積極性及滿
2025-06-26 10:51
【摘要】/冠東車燈公司人力資源部培訓(xùn)專員職位說明書一、基本信息:職位名稱:培訓(xùn)專員所屬部門:擬定人簽名:張煒謹(jǐn)上級部門主管審批:所屬職類職種:管理支持類、人力資源職種直接上級:人力資源部部長定員人數(shù):1人審核人簽字:生效日期:二、職位目的:根據(jù)人力資源規(guī)劃及崗位技能要求,對公司各類人員組織實施培訓(xùn),提高員工的職業(yè)化能力。
2025-04-01 23:15
【摘要】考核專員職務(wù)說明書崗位名稱考核專員崗位編號所在部門人力資源部崗位定員直接上級人力資源部部長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期2022年9月本職:職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)表述:員工考核制度完善、指標(biāo)的設(shè)計和工作工作時間百分比:30%公司考核制度、表格的編制、完善頻次:2次/年或需要時新崗位員工考核指標(biāo)設(shè)計頻次:崗
2025-04-08 11:03
【摘要】職位描述與職位分析人力資源部2022年8月18日組織機構(gòu)圖?企業(yè)由哪些部門組成?每個部門的作用、功能以及職責(zé)是什么?每個部門的職位、設(shè)立目的、每個職位的作用、假如沒有這個職位,有那些事情不可以做?對公司有什么影響??每個職位間的關(guān)系?組織機構(gòu)圖?自上而下,將各個職位用行政匯報線連接起來
2025-08-01 13:54
【摘要】職位說明書(英文)Controller/Director/VPJobDescription:·Workcloselywiththepany’sCFO,andensurethatalloftheresponsibilitiespertainingtotheaccountingdepartmentaremet·
2025-05-13 22:51
【摘要】1/2職位說明書——證券管理專員基本情況職位名稱證券管理專員職位編號DM01所屬部門董秘處直接上級董秘處主任直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的保障公司信息披露、咨詢、對外溝通等工作需要工作職責(zé)1.協(xié)助董秘完成信息披露工作2.協(xié)調(diào)與證券管理部門的工作關(guān)系3.參與公司資本運營項目工作、股權(quán)管理工作4.保證股東
2025-04-07 22:09
【摘要】物業(yè)管理專員工作職責(zé)描述 1、為人正直,有耐心,工作認(rèn)真細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn); 2、具有較好表達與溝通能力,邏輯思維清晰,有強服務(wù)管理意識; 3、負(fù)責(zé)協(xié)且項目現(xiàn)場管理工作; 4、上級安排的其他工作。 物...
2024-11-23 00:04
【摘要】3/4保衛(wèi)專員基本情況職位名稱保衛(wèi)專員職位編號所屬部門辦公室直接上級辦公室主任直接下屬無職責(zé)1.負(fù)責(zé)集團總部消防設(shè)施的配置、檢查。2.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督集團總部消防安全制度的執(zhí)行情況。3.負(fù)責(zé)組織開展集團總部的治安保衛(wèi)工作。4.對集團總部辦公場所的供電、供暖負(fù)責(zé),保障各部門的正常辦公5.對集團總部辦公場所的環(huán)境
2025-06-25 14:29
【摘要】打印職務(wù)描述的編寫依據(jù)的是職務(wù)分析的成果?!奥殑?wù)描述”文件中一般包括基本信息、工作活動和工作程序、工作環(huán)境、任職資格、其他事項等方面的信息?!罢衅笇T”職務(wù)描述職務(wù)名稱:招聘專員 所屬部門:人力資源部直接上級職務(wù):人力資源部經(jīng)理職務(wù)代碼:XL-HR-021工資等級:9——13工作目的:為企業(yè)招聘優(yōu)秀、適合的人才。工作要點
2025-06-23 23:55