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某公司崗位評價體系實用方案(更新版)

2025-12-20 12:01上一頁面

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【正文】 污染、振動程度、噪音和粉塵等對 **公司勞動者的身 體健康可能引起的危害程度。 **公司崗位研究 4 1. 日勤制,按正常時間上下班。 5.體力勞動強度很高,基本以體力勞動為主。 4. 工作難處理(需要自己確定問題,并調(diào)查分析)。 2. 該崗位技能比較容易被掌握。 1. 需要 1 年以下工作經(jīng)驗或基本不需要工作經(jīng)驗。 知識與技能 指在 **公司的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,崗位要求任職者應具有的文化知識、專業(yè)技術水平和完成其本職工作應具備的經(jīng)驗和能力。 4. 該崗位對全公司質(zhì)量生產(chǎn) 有相當影響。 2. 該崗位對全公司安全生產(chǎn)影響小。 (二) 監(jiān)督 責任: 從崗位工作的管理幅度大小、層次高低、重要程度等方面來評價崗位在**公司崗位研究 2 在對他人的指導協(xié)調(diào)、監(jiān)督檢查、考核工作中承擔的責任大小。 1. 工作中常做一些小的決定,一般不影響他人。 3. 對生產(chǎn)經(jīng)營活動部門的工作有一定監(jiān)督責任。 5. 該崗位對全公司安全生產(chǎn)產(chǎn)生重大影響。 1. 該崗位對全公司安全生產(chǎn)基本沒有影響。 2. 中技及其他同等學歷及以上。 4. 需要 58 年工作經(jīng)驗。 5. 該崗位所需要的專業(yè)技術技能要求非常高。 (十) 體力勞動強度: 指在 **公司的勞動生產(chǎn)中,從崗位工作需要的動作的頻率高低,注意力集中程度,以及勞動姿勢等來評價該崗位勞動者的體力消耗程度。 2. 工作中需要一定的精神集中度,但不容易疲勞。 4. 倒班制,按正常時間上下班。 3. 崗位勞動中勞動危害程度一般,對身體健康有輕微影響。 5. 崗位勞動對勞動者的勞動危險程度很大,工作環(huán)境十分危險,可能會危及生
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