【正文】 計人員樹立良好的會計職業(yè)道德，在本單位日常工作中創(chuàng)造的良好的會計工作環(huán)境，全面提高本單位會計人員總體的職業(yè)道德水平。，應(yīng)不斷完善民間審計，著手內(nèi)部審計和政府審計相比與注冊會計師的發(fā)展，內(nèi)部審計和政府審計的各方面準則的制定就顯得尤為滯后，相關(guān)部門應(yīng)當加緊制定相關(guān)法律規(guī)定，使之盡快形成全面系統(tǒng)審計準則。需要綜合考慮《證券法》、《公司法》、《民法》和稅法等法律要求，并與這些法律保持和諧一致，從而更好地滿足各利益團體的請求。二是會計法律法規(guī)與其他相關(guān)法律法規(guī)之間存在規(guī)定上的差異。會計法律法規(guī)最初制定不夠慎重，缺乏全面的考慮，缺乏預(yù)見性，沒有根據(jù)實際情況的發(fā)展變化二變化，一味依靠修補法律，不能做到防患于未然。我國的會計法制建設(shè)在隨著一系列法律法規(guī)的出臺不斷加強。二、 會計人員違反職業(yè)道德沒有詳細的規(guī)章制度實行相應(yīng)的處罰。所以會計直接受到單位負責人的不良道德影響，很難去做到恪守職業(yè)道德。會計人員作為經(jīng)濟的管理者，首先必須清正廉潔,不為金錢所動。盡管我國在近些年會計法律法規(guī)建設(shè)在各領(lǐng)域取得了重大的成果，但是同時也存在一些問題，仍然需要不斷的加強和完善。 會計準則和會計體制不健全會計工作與國家政治經(jīng)濟發(fā)展密切相關(guān)，因此，會計工作必須遵守法律法規(guī)必須在道德影響制約的條件下下存在和發(fā)展。 　 我國長期以來的執(zhí)法形式以罰款為主，形式也比較單一，而且罰款金額也比較小，這就造成了違法成本低廉，不能起到其應(yīng)有的警示作用和威懾作用。其作為中介的獨立性以及公正性，且其行業(yè)的懲罰力度極嚴。我國會計監(jiān)督不力表現(xiàn)在一下幾個方面：（一）法律約束機制不完善雖然我國存在一系列會計法律法規(guī)用以約束會計行為，但在目前的會計工作中仍存在很多不法行為。在實踐中因著會計人員業(yè)務(wù)不熟，而導(dǎo)致會計信息失真的情況也很常見。他以身試法，不顧法律，危害了他人和社會利益，嚴重缺乏誠信誠信，必定逃不過法律的制裁受到應(yīng)有的懲罰?！　?. 不法分子利用會計法規(guī)中不配套和不完善的弱點，對會計信息操縱調(diào)整，以達到偷漏國家稅收，從而獲取不義“經(jīng)濟利益”。加強精神文明建設(shè)不僅是響應(yīng)新時代的要求，也是提高和豐富人民精神生活的重要方法。我國要想進一步擴大對外開放，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展目標，就必須把建立健全信用制度放到重要位置。賣方怕買方收了貨不付款，買方怕賣方收了款不付貨。、快速、良好健康發(fā)展的動力和需要保持總需求和總共給的平衡是國民經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康發(fā)展的重要條件之一。之所以現(xiàn)在流行信用結(jié)算，正是由于這個原因。因此企業(yè)要生存要發(fā)展就必須得誠實守信。但是，由于社會的不良影響和受到利益的驅(qū)動，會計工作仍存在和不斷出現(xiàn)不同程度的會計誠信缺失問題，不乏十分嚴重、影響十分惡劣之事。會計資料質(zhì)量不夠，對于投資者而言，他們的直接利益將不能得到保障。包括著四層的含義：會計人員應(yīng)該以誠待人，做老實人，說老實話，老實辦事；會計工作應(yīng)實事求是，做到不弄虛作假；會計數(shù)據(jù)要真實，計算要精確；嚴密保守因工作關(guān)系獲取的機密。所以在改革開放全面發(fā)展的今天大力發(fā)展與之相匹配、相適應(yīng)的會計誠信建設(shè)越來越顯得尤為迫切和重要。而此時誠實守信也將成為其巨大的發(fā)展力量，能誠實守信的企業(yè)自然能夠得到政府、消費者和其他相關(guān)企業(yè)的信賴，從而不斷地得到發(fā)展和壯大。生產(chǎn)力的發(fā)展是社會不斷進步的動力。在市場經(jīng)濟條件下，資源的配置主要是以市場機制為基礎(chǔ)。投資需求不足和消費需求不足是內(nèi)需不足的兩方面表現(xiàn)。從而導(dǎo)致需求不足。地方政府的政策一變再變，朝令夕改，與外商的經(jīng)濟交往中一再的信用缺失，從而致使許多外商撤資，轉(zhuǎn)投其他國家和地區(qū)。充分利用包括行政、法律和經(jīng)濟等一切手段，全面的盡快的完善的建立健全能夠適應(yīng)我國國情的會計誠實制度。主要表現(xiàn)為；虛報隱瞞收入；亂攤成本、費用；提供和編造虛假財務(wù)報表、使用虛假發(fā)票；私設(shè)小金庫；等嚴重的造成了會計核算不夠真實、不夠完整，會計信息失真嚴重。社會風氣和單位領(lǐng)導(dǎo)道德水平是影響會計人員素質(zhì)偏低形成的原因，當然，這與會計人員受教育程度不夠也存在一定的關(guān)系。而基層的會計人員機構(gòu)來執(zhí)行是法規(guī)制度。企業(yè)會計人員即使企業(yè)員工受制于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理者，又是監(jiān)督主體，具有“雙重身份”，這使得會計行為在一定程度上有成為一種企業(yè)行為，會計人員很難有效的進行監(jiān)督。然而，相關(guān)部門對注冊會計師監(jiān)管存在著各種問題同時不規(guī)范的職業(yè)環(huán)境以及不正當?shù)臉I(yè)務(wù)競爭，都使得注冊會計師的社會監(jiān)督作用并沒有完完全全的發(fā)揮出來。根據(jù)比較分析來看透明而充分的會計信息披露有助于降低信息的不對稱，進而降低投資風險。社會主義財政政策，社會主義財會規(guī)章制度都從不同角度反映了國家和集體，生產(chǎn)者和消費者的根本利益。如企業(yè)會計制度企業(yè)會計準則并行，財務(wù)部與證監(jiān)會都不斷出臺法規(guī)對上市公司的種種會計行為進行規(guī)范。在社會主義市場經(jīng)濟體制下，會計人員得到勞動報酬的方式發(fā)生了徹底的改變，會計人員是單位的內(nèi)部職員，其受聘于所在單位，會計人員自身的一切包括衣、食、住、行、獎懲、任免、等等以及升遷均是依靠其所在單位的業(yè)績。（四）會計準則的滯后性，為會計造假提供契機。況且目前個監(jiān)督部門監(jiān)督標準不統(tǒng)一，管理上各自為政，不能有效結(jié)合無法從整體上有效地發(fā)揮監(jiān)督作用。近年來，會計誠信危機日益嚴重。 各種會計法律法規(guī)之間缺乏整體性，相對獨立，不能相互依存相互作用不明顯。然而，各部門機關(guān)之間應(yīng)當如何協(xié)調(diào)、如何分工以及如何相互配合，是任何會計法律規(guī)范都未曾明確規(guī)定的，這不僅造成執(zhí)法權(quán)和執(zhí)法機制的分散，也使會計法制很難得到有效執(zhí)行，并且會出現(xiàn)因監(jiān)管成本太高而造成的執(zhí)法效果差的局面，從而導(dǎo)致盡管能夠發(fā)現(xiàn)了會計信息失真，往往卻因執(zhí)法力度不夠而不能有效的得到糾正。用以規(guī)范會計行動、保證會計信息的質(zhì)量是我國《會計法》的立法宗旨。組織各部門、各企事業(yè)單位全面貫徹落實會計誠信建設(shè)的實施意見。在會計誠信建設(shè)中各單位負責人即為本單位會計誠信建設(shè)的責任人，要堅決按照《會計法》要求，不斷學習、全面掌握的會計知識，對本單位會計工作負責對本單位會計資料的真實完整性負責；單位負責人必須在對本單位向外提供的財務(wù)會計報告承擔法律責任。、配備會計人員。三、財務(wù)會計報告，須經(jīng)會計師事務(wù)所之類的經(jīng)濟鑒證中介機構(gòu)審計查證，并且出具審計報告，作為該單位有關(guān)財務(wù)問題的有效合法依據(jù)。一是加強立法執(zhí)法，追究惡意造假者經(jīng)濟責任和刑事責任，令其付出慘痛代價，大幅度的提高造假成本。舉辦一次會計誠信知識競賽。舉辦一次會計誠信建設(shè)專題講座，邀請有關(guān)專家授課。全面從政治經(jīng)濟文化和行政法律手段從根本上完善有關(guān)會計的法律法規(guī)，只有嚴格肅清財經(jīng)紀律規(guī)范，才能保證整個社會主義市場經(jīng)濟得到健康有效的發(fā)展。