法務工作手冊(更新版)
【正文】 標準、政策和業(yè)務程序，通過一定的培訓，也可以具備相應的法律知識。 法律制訂的狀況 法律越來越完善，越需要更多的法律服務 如果制定的法律具有彈性，則需要更多的法律服務，以便準確把握 合法與非法的尺度。 如果公司有投資業(yè)務，還需要合資、聯(lián)營方面的法律服務。 外聘律師準備的文件必須先交企業(yè)內(nèi)部法務人員審查； 216。 這有兩方面的好處，一方面，法務人員對律師的工作更熟悉和了解，能夠?qū)β蓭煹墓ぷ鬟M行更有效的監(jiān)督和控制，另一方面，法務人員與律師均受過法律知識的培訓，能夠更有效的溝通，企業(yè)內(nèi)部法務人員能夠更準確地將企業(yè)內(nèi)部情況介紹給外部律師，而同時也能夠把外部律師的意見更有效地介紹給經(jīng)理人員。 需要看外聘律師能否提供更有效的服務。 2 而對于法律意見，則應由法律法務人員決定。 以上所提到的不同級別律師所需要的工作年限，不同公司會有一些差異，但基本上會有比較嚴格的工作年限要求，一個法務人員必須擁有足夠的經(jīng)驗之后，才能獨立承擔工作。 目前越來越多的企業(yè)將法律事務機構(gòu)單獨設置，成立公司法律部，我們認為這將是企業(yè)內(nèi)部法律事務機構(gòu)未來的 發(fā)展方向； 企業(yè)內(nèi)部法律事務人員的等級國有企業(yè) 根據(jù)國家經(jīng)貿(mào)委的文件規(guī)定，企業(yè)內(nèi)部法律事務人員分為以下等級： 1. 法律顧問，指有一定工作經(jīng)驗并通過國家企業(yè)法律顧問資格考試的法務人員，能夠獨立承辦案件。 1. 助理法律顧問 2. 法律事務員 國外經(jīng)驗 根據(jù)《公司法律部》，一個標準美國公 司法律部律師設置分為如下幾個等級： 1. 律師助理，見法律助理； 2. 助理律師，需要 23 年工作經(jīng)驗，需要在律師指導下工作，不能獨立承擔工作。 而且從我個人的經(jīng)驗來看，企業(yè)管理 者不認真看待這一點，實際上是非常有害的。 優(yōu)秀一些的法務人員可以提出一些建設性的解決方案供經(jīng)理人員選擇。 案件是否需要外聘律師對企業(yè)進行深入的了解，如果承辦提供服務的法律事務需要對公司情況的深入了解，而外部律師對公司情況并不熟悉和了解，那么了解公司情況 將需要一定的時間，這也將影響律師工作的效率。 向外部律師提供一份書面文件，說明其工作范圍。 對所承辦案件不同方案、不同策略的簡要說明； 252。 公司的業(yè)務如果處于領先地位，將成為政府控制和消費者訴訟的目標，也往往需要更多的法律服務。 外部律師的優(yōu)勢是，他們可能會具有企業(yè)內(nèi)部法務人員不具備的經(jīng)驗和專業(yè)知識。 如果法務事件發(fā)生的頻率很低，企業(yè)設置內(nèi)部專業(yè)人員就不合算，培養(yǎng)兼職人員是一個解決辦法，但兼職人員往往難以在業(yè)務上有深入的發(fā)展，工作質(zhì)量難以
公司管理相關推薦
鄂ICP備17016276號-1