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物料管理作業(yè)績效評估(更新版)

2025-11-28 14:11上一頁面

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【正文】 ◆ 113 績效評估方法 續(xù) 3. 評分表 (1)數(shù)字評分表:數(shù)字代替表現(xiàn)程度的差異 (2)行為觀測表: 準(zhǔn)時(shí)出席狀況 1 2 3 4 5 (從未有過 ) (總是如此 ) 從不 有時(shí) 一半時(shí)間 常常 總是 (0) (3) (5) (8) (10) 113 績效評估方法 續(xù) (3)評等尺度圖:以等級文字來取代數(shù)字。 工作天數(shù)每日進(jìn)貨時(shí)數(shù)進(jìn)貨人員數(shù)進(jìn)貨量人時(shí)進(jìn)貨處理量=??工作天數(shù)每日出貨時(shí)數(shù)出貨人員數(shù)出貨量人時(shí)出貨處理量=??112 物料管理作業(yè)績效指標(biāo) 續(xù) (2)單位時(shí)間設(shè)備進(jìn)出貨處理量:分析設(shè)備之嫁動(dòng)率 及作業(yè)處理效率。 (3)物料採購及管理總費(fèi)用:採購策略與庫存管制 政策是否合理。 3. 發(fā)掘部屬工作熱忱。 3. 提供管理決策者再規(guī)劃的資訊。 6. 創(chuàng)造競爭性行為。 5. 改善部屬間的人際關(guān)係。 (2)揀貨能量利用率: 固定期間中實(shí)際揀貨量與標(biāo) 準(zhǔn)揀貨量的比率。 (3)庫存計(jì)劃績效:實(shí)際庫存與標(biāo)準(zhǔn)庫存的差異。 6. 同儕評估: 部屬進(jìn)行相互間的工作績效評估。 6. 正確回憶。 6. 德菲法。 (2) 人員績效。 (3) 盤點(diǎn)作業(yè): 品質(zhì)力。 115 物流中心作業(yè)績效評估程序 4. 導(dǎo)出各作業(yè)績效量化指標(biāo): 例: 揀貨時(shí)間率: 55%→80 分 揀誤率: %→90 分 揀貨作業(yè): 80 +90 =87分 ? ?揀貨作業(yè) 揀貨時(shí)間率 揀誤率 70% 得分 87分 90分 30% 80分
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