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擔(dān)任職業(yè)技能鑒定考評(píng)員的工作總結(jié)(更新版)

2025-06-21 01:08上一頁面

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【正文】 立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制若干問題的決定首次提出》中首次提出“要制定各種職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)和錄用標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行學(xué)歷文憑和職業(yè)資格兩種證書制度” 公正、愛崗敬業(yè)、精益求精 67.(《職業(yè)技能鑒定工作細(xì)則》)對(duì)鑒定所、考評(píng)人員、試題、考務(wù)、證書等五大質(zhì)量控制核心環(huán)節(jié)的工作程序作了明確規(guī)定,并對(duì)上述環(huán)節(jié)中勞動(dòng)行政部門、職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心和鑒定所得工作職責(zé)做了比較詳盡的描述 13 年 、職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生、個(gè)體私營企業(yè)從業(yè)人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)從業(yè)人員、高等院校畢業(yè)生等方面拓展職業(yè)資格證書的覆蓋范圍有利于逐步實(shí)行中央提出的兩種證書制度并重的目標(biāo) 、高級(jí)技師擔(dān)任,其中技師、高級(jí)技師不少于五分之一 刷廠印制 (高級(jí)技師或高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù))資格,并取得考評(píng)員資格 (一)年以上 過 3 次 ,以實(shí)際操作為主要依據(jù)。其中()是國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的核心部分工作要求 部或種類的美發(fā)項(xiàng)目對(duì)美發(fā)師進(jìn)行考評(píng),對(duì)其操作過程和完成的結(jié)果進(jìn)行質(zhì)量評(píng)價(jià),使用的是()考評(píng)方法操演法 ,為避免權(quán)錢交換意識(shí)對(duì)破壞鑒定工作的嚴(yán)肅性和公正性,要求考評(píng)人員要()廉潔公正 面的要求是建立鑒定命題考核標(biāo)準(zhǔn) ()指導(dǎo)下的()管理體制政府方針政策社會(huì)化 ()共同成為近年來在鑒定技術(shù)方面取得重要進(jìn)展的標(biāo)志《職業(yè)分類大典》、國家題庫、質(zhì)量管理體系 (全真、半真、模擬)技能操作完成考核項(xiàng)目運(yùn)用了()考評(píng)技術(shù)操作類 ()為基本原則,對(duì)社會(huì)職業(yè)進(jìn)行的系統(tǒng)劃分與歸類工作性質(zhì)的同一性 、評(píng)雙方直接對(duì)話對(duì)鑒定對(duì)象知識(shí)和技能能力進(jìn)行考評(píng)運(yùn)用的是口試法 ()中應(yīng)遵循的特定職業(yè)規(guī)范和行為準(zhǔn)則職業(yè)活 動(dòng) ()統(tǒng)一印制人力資源和社會(huì)保障部 ()統(tǒng)一樣式人力資源和社會(huì)保障部 ,屬于實(shí)施鑒定階段的是() 123(不確定) ()組成人社部總庫、行業(yè)分庫、地方分庫 ()性質(zhì),決定了職業(yè)技能鑒定命題內(nèi)容應(yīng)以國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)為依據(jù),命題方法應(yīng)遵循()測(cè)驗(yàn)命題技術(shù)規(guī)則的特點(diǎn)標(biāo)準(zhǔn)參照標(biāo)準(zhǔn)參照 ()負(fù)責(zé)綜合管理解放軍總參謀軍務(wù)部 工作適應(yīng)社會(huì)發(fā)展需要的前提條件是(不確定)建立以職業(yè)活動(dòng)為導(dǎo)向,以職業(yè)技能為核心的職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系 (站) 115.國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定工作包括:,下列排序正確的是 業(yè)分類的技術(shù)原則是工作性質(zhì)的同一性 定指導(dǎo)中心 括 ()個(gè),每個(gè)鑒定點(diǎn)下題量要不少于() 施職業(yè)技能鑒定的考試和考核的場(chǎng)所是()職業(yè)技能鑒定所 ()資格高級(jí)以上職業(yè)資格或中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù) ()聘用取得考評(píng)人員資格的人員 ,探索靈活多樣的考評(píng)技術(shù)和方法,以適應(yīng)科學(xué)技術(shù)與勞動(dòng)方式的變化與發(fā)展,體現(xiàn)了考評(píng)工作()的特征變化性和創(chuàng)新性 ()操作技能考核內(nèi)容結(jié)構(gòu)表 ()考評(píng)技術(shù)的基本特點(diǎn)論文類 ,這種考核方式屬于()考評(píng)種類綜合類 (不確定) 、計(jì)算和總結(jié)可以利用職業(yè)技能鑒定試題評(píng)價(jià)系統(tǒng)的()模塊試題分析 ()命題技術(shù)環(huán)節(jié)及其邏輯程序 ()任職標(biāo)準(zhǔn) ()系統(tǒng)和()系統(tǒng)行政管理技術(shù)支持服務(wù) (含工種,下同)、登記和類別范圍內(nèi),按照統(tǒng)一()、()及(),對(duì)職業(yè)技能鑒定對(duì)象進(jìn)行考核、評(píng)審的人員。材料經(jīng)各部門、中心初審后匯總填寫《南京市職業(yè)技能鑒定考評(píng)人員基本情況一覽表》。 考評(píng)員有權(quán)對(duì)考核工作提出改進(jìn)意見和建議。以及證明本人工作業(yè)績(jī)、技術(shù)革新等方面的貢獻(xiàn)和成果的材料。 經(jīng)職業(yè)技能鑒定考評(píng)員資格培訓(xùn)合格,取得《陜西省職業(yè)技能鑒定考評(píng)員資格證書》。 各級(jí)考評(píng)員可以承擔(dān)社會(huì)性通用的工種 (專業(yè) )職業(yè)技能資格的鑒定。作為鉗工和機(jī)械加工方面的職業(yè)技能鑒定考評(píng)員,我不斷學(xué)習(xí)鉗工和機(jī)械 加工方面相關(guān)職業(yè)技能鑒定知識(shí),積極參加各期鉗工和機(jī)械加工方面職業(yè)技能鑒定。為了使這項(xiàng)工作更好的落到實(shí)處,我非常重視了解 學(xué)生的內(nèi)心需要和興趣愛好,本著先疏后導(dǎo)的原則去對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育。始終嚴(yán)格遵守職業(yè)技能鑒定法律法規(guī),認(rèn)真對(duì)待每一次考評(píng)工作和每一位參加鑒定的人員,做到忠于職守,堅(jiān)持原則,公平公正、秉公評(píng)判、光明磊落、廉潔自律、決不徇私舞弊。模具鉗工是機(jī)械行業(yè)的一項(xiàng)基本的技能,是關(guān)系到學(xué)員在企業(yè)是否能勝任具體工作的一項(xiàng)基礎(chǔ)性技能。通過學(xué)習(xí)、集中培訓(xùn)、自學(xué)、相互討論等各種形式的活動(dòng),本人思想認(rèn)識(shí)不斷提高,業(yè)務(wù)素質(zhì)逐步提升,職業(yè)精神進(jìn)一步增強(qiáng),明確權(quán)利和義務(wù),工作不推諉、不拖延,與各部門相互協(xié)調(diào),很好的融入了學(xué)校整體工作氛圍。當(dāng)前高職學(xué)生的個(gè)性化趨勢(shì)越來越明顯,以學(xué)生為本的思想教育,使學(xué)生得到尊重和重視。 四、積極參與并認(rèn)真對(duì)待每次職業(yè)技能鑒定考評(píng)工作,注重 四、以人為本、敬業(yè)奉獻(xiàn),確保考評(píng)結(jié)果公平公正。按照學(xué)校的安排,積極參加了各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動(dòng),深刻領(lǐng)會(huì)十七屆六中全會(huì)精神、十八大精神和十八屆三中全會(huì)精 神,認(rèn)真自學(xué)勞動(dòng)部頒發(fā)的《職業(yè)技能鑒定規(guī)定》的要求。 三、認(rèn)真開展模具鉗工的理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)工作,使學(xué)生樂于學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、學(xué)有所成。始終做到“嚴(yán)、實(shí)、精”三字方針:“嚴(yán)”就是對(duì)工作、個(gè)人要求嚴(yán),對(duì)學(xué)生工作不馬虎,不松懈,不拖拉;“實(shí)”就是工作要實(shí)實(shí)在在,表里如一,按客觀規(guī)律辦事;“精”就是對(duì)工作精益求精,不應(yīng)付。 有本工種工齡 8 年以上,有豐富的專業(yè)理論知識(shí)和較高的操作技能。 (三 )考評(píng)員資格申報(bào)和審批 申報(bào)程序。 資格證書。對(duì)長期不參加考評(píng)工作或考評(píng)工作中違反規(guī)定,徇私舞弊,經(jīng)批評(píng)教育仍不改正的,可由省勞動(dòng)保障廳取消其考評(píng)員資格,收回考評(píng)員資格證書和胸卡。 經(jīng)培訓(xùn)考核合格者,頒發(fā)人力資源和社會(huì)保障部統(tǒng)一印 制的國家職業(yè)技能鑒定考評(píng)員證卡,作為考評(píng)上崗的必要憑
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