【正文】 出問題的監(jiān)督檢查。 要對查擺出的問題進(jìn)行歸納梳理，認(rèn)真總結(jié)、深入剖析，從加強(qiáng)、完善制度、嚴(yán)格監(jiān)督等方面認(rèn)真制定整改措施，形成整改方案，明確整改目標(biāo)、措施、時限和責(zé)任人，切實(shí)整改問題。各黨群部門、社會團(tuán)體及其工作人員遵照執(zhí)行。需要逐步解決的，要積極創(chuàng)造條件抓緊整改。 落實(shí)責(zé)任，迅速行動。在整改提高中，要集中力量、集中時間解決一些查找出來的、通過努力能夠解決的突出問題，為人民群眾辦幾件好事、實(shí)事，爭取出臺幾項(xiàng)行得通、管得住、用得好的制度，讓 廣大群眾切實(shí)感受到開展活動帶來的新變化。 組織集中評議。 1其他影響經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的亂作為行為。 違反法定程序行使職權(quán)的 。 1部門或單位管理混亂、職責(zé)不清的 。 對職能范圍內(nèi)或上級機(jī)關(guān)交辦的事項(xiàng)明推暗抗、敷衍應(yīng)付、拖延不辦或拒不辦理的 。局紀(jì)檢組、辦公室加強(qiáng)督查，采取明查暗訪形式跟蹤調(diào)查，建立問題排查登記和銷號制度，確保問題全部整改到位。 (三 )不思進(jìn)取，缺乏創(chuàng)新意識。一是在處理知識面專和廣問題上有待進(jìn)一步完善，需要拓寬知識面，進(jìn)一步完善知識結(jié)構(gòu)。 第二， 加強(qiáng)自身管理考核。存在懶惰思想，怕學(xué)、厭學(xué)、愁學(xué)。 黨的性質(zhì)宗旨、奮斗目標(biāo)，決定了實(shí)現(xiàn)黨的各項(xiàng)任務(wù)與實(shí)現(xiàn)人民根本利益的高度一致性，這就要求必須堅(jiān)持實(shí)現(xiàn)黨的各項(xiàng)任務(wù)與實(shí)現(xiàn)人民根本利益的一致。 4 月與家長的溝通中發(fā)現(xiàn)很多家長沒時間和意識督促孩子的學(xué) _， 本月再次溝通，說清家長督促孩子的重要性。對各單位效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)不力，整改不力，落實(shí)不力，出現(xiàn)效能建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)問題的，局效能辦將以書面通報形式發(fā)文督辦，并抄報縣效能辦。 二、職工崗位職責(zé)不清，任務(wù)不明，苦樂不均，影響整體效能發(fā)揮 原因分析：一是單位不重視崗位責(zé)任制建立，沒有科學(xué)設(shè)崗；二是職工個體素質(zhì)差異，能者多勞，庸者自身落后；三是領(lǐng)導(dǎo)在用人上有“好使的牛多拖枷擔(dān)”的偏向。 整改措施： ①在研讀供應(yīng)鏈管理、運(yùn)營管理等專業(yè)書籍的基礎(chǔ)上，深入學(xué) _ 領(lǐng)會 _____系 列重要講話的精髓要義，堅(jiān)定理想信念，克服本領(lǐng)恐慌，時刻用 先進(jìn)理論武 裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，為公司的改革發(fā)展練就本領(lǐng)、增長才 干。 織部評整車間發(fā)生多起工傷事故，都是被布輥壓傷的， 但是這個問題沒有得到徹底解決：推車上堆放布輥不規(guī)范，布輥的軸承被紗卡死，影響轉(zhuǎn)動。 自覺防微杜漸，筑牢廉潔從政防線。 整改措施： 黨的宗旨，爭創(chuàng)一流工作業(yè)績。 工作中偏重于看得 見的重點(diǎn)工作，主要事情。把艱苦樸素、勤儉節(jié)約作為政德標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持勤儉辦一切事情、率先垂范，從我做起、從現(xiàn)在做起，講政 治、講正氣，講大局，不講排場、不講闊氣、不與人攀比，抗得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧、管得住小節(jié)，自覺接受群眾監(jiān)督，堅(jiān)決克服奢靡之風(fēng)。存在愛面子、講排場思想，勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的思想意識淡化。堅(jiān)決破除小進(jìn)則滿、小富即安的陳舊觀念，破除因循守舊、按部就班的保守心態(tài)，破除自我封閉、不求進(jìn)取的狹隘思想，樹立強(qiáng)烈的發(fā)展意識、開放意識和改革意識，提高工作質(zhì)量。對工作堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，努力營造求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干的良好氛圍。 整改措施：堅(jiān)持黨的“解放思想，實(shí)事求是， 與時俱進(jìn)，求真務(wù)實(shí)，一切從實(shí)際出發(fā)”的黨的思想路線。 9 月底前完善單位制度和學(xué)_計(jì)劃，個人每年撰寫讀書筆記不少于一萬字，調(diào)研報告不少于 1 篇。 整改措施：嚴(yán)格執(zhí)行《中央?yún)栃泄?jié) 約反對鋪張浪費(fèi)條例》和八項(xiàng)規(guī)定，結(jié)合單位實(shí)際制定完善公務(wù)接待辦法，抓好制度落實(shí)，杜絕鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象發(fā)生。存在愛面子、講排場思想，勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的思想意識淡化。 官僚主義方面： 工作檢查落實(shí)不到位。 二、整改問題 (一 )在遵守黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律情況方面存在的主要問題 政治敏銳性不強(qiáng)，面對一些偏激的言論和觀點(diǎn)，不能進(jìn)行駁斥和堅(jiān)決抵制 。 3..要注重調(diào)研的針對性、深入性、實(shí)效性。 整改： _制度、機(jī)關(guān)學(xué) _制度，創(chuàng)新學(xué) _的方式以及考核辦法。 二、凡工作人員不履行崗位職責(zé)，玩忽職守，有下列情形之一的視為不作為，應(yīng)當(dāng)追究其責(zé)任。對受客觀條件限制，應(yīng)解決而一時又解決不了的要向干部群眾說明情況，并創(chuàng)造條件加快解決，理清工作思路，逐步推進(jìn)。 三、具體要求 加強(qiáng)組織，落實(shí)責(zé)任。 措施：一是自覺培育群眾感 情，切實(shí)加強(qiáng)群眾現(xiàn)實(shí)情況調(diào)查研究，大膽地走出辦公室，走進(jìn)群眾家中，真誠傾聽群眾意見建議，了解群眾所思所想所盼所怨 。三是健全民主推薦機(jī)制，支持和保護(hù)“擔(dān)當(dāng)型”干部開展工作。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實(shí)“三早三卡” 。 整改措施： ??????????????????????? 3 第 2 篇：作為慢作為亂作為問題整改措施作為慢作為亂作為問題整改措施 不作為慢作為亂作為專項(xiàng)整治整改方案 一、總體要求 全面貫徹 _____系列重要講話精神和“三抓三主動”要求，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向、懲處并重、標(biāo)本兼治的原則，從嚴(yán)從實(shí)查處干部職工中存在的“不作為、慢作為、亂作為”突出問題 ，引導(dǎo)干部職工切實(shí)增強(qiáng)危機(jī)意識和責(zé)任意識，著力增強(qiáng)踐行“ ____”、“三抓三主動”的思想自覺和行動自覺，進(jìn)一步推動形成“主動作為、廉而又勤，干在實(shí)處、走在前列”的良好局面，廣大干部政治更清醒、政令更暢通、精神更集中、作風(fēng)更務(wù)實(shí)、措施更有力、工作更有效 ,促進(jìn)全縣殘疾人事業(yè)健康快速發(fā)展。 二是XXXXXXX??????。 一 是 XXXXXX。 二是XXXXXXX??????。二是健全單位規(guī)章制度，按照新形勢、新常態(tài)要求，對原單位請銷假、公務(wù)接待等管理制度進(jìn)行“改、立、廢” 。二是明確工作分工，落實(shí)崗位責(zé)任，杜絕工作推諉扯皮現(xiàn)象 。對群眾過分訴求推三阻四，對群眾上訪心煩意燥、缺乏耐心，為群眾服務(wù)用真心、真情不夠。三是推進(jìn)依法行政，對行權(quán)事項(xiàng)進(jìn)行清理，規(guī)范辦事流程，促進(jìn)權(quán)力依法、公開、規(guī)范運(yùn)行。對需要一段時間才能解決的，要明確步驟，建立整改工作倒計(jì)時制度，創(chuàng)造條件予以解決 。 一、適用對象 xx 中心小學(xué)全體工作人員。 ，調(diào)研的針對性、深入性、實(shí)效性不夠。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： 責(zé)任部門：辦公室、機(jī)關(guān)黨辦 整改時限： 201x 年底。帶動全段黨員干部職工扎實(shí)開展整改落實(shí)、建章立制工作，增強(qiáng)自覺踐行黨的群眾路線的能力，確保黨的群眾路線實(shí)踐活動取得實(shí)效。調(diào)研工作流于形式，沒有真正和群眾打成一片，對基層情況的了解不全面系統(tǒng)。 奢靡之風(fēng)方面： 勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識不強(qiáng)。在公務(wù)接待有超標(biāo)準(zhǔn)接待現(xiàn)象。要從提高素能、學(xué)以致用的角度多開展學(xué) _，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，用科學(xué)的理論來指導(dǎo)實(shí)際工作，增強(qiáng)工作的主動性、預(yù)見性和科學(xué)性，實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐的統(tǒng)一。存在以會議和文件安排部署工作的現(xiàn)象，對工作督促和檢查落實(shí)不到位。 整改措施：進(jìn)一步加強(qiáng)黨性鍛煉，克服思想上的惰性，帶頭多與班子成員、職工群眾交流溝通，不斷激發(fā) 自身工作的熱情和 ____感。堅(jiān)持與時俱進(jìn)，及時調(diào)整思想、工作上的不適應(yīng)，搶抓發(fā)展機(jī)遇 ，積極破解工作中的難題和薄弱環(huán)節(jié)。 奢靡之風(fēng)方面： 勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的意識不強(qiáng)。以艱苦奮斗、勤儉節(jié)約為榮，以貪圖安逸、鋪張浪費(fèi)為恥。 二是求真務(wù)實(shí)的精神不夠。對一些時間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時達(dá)不到高效，高效中難以達(dá)到優(yōu)質(zhì)。切實(shí)增強(qiáng)發(fā)展意識、服務(wù)意識和責(zé)任意識，全面提高工作效能和整體水平。 3 號漿紗機(jī)烘筒的檢測、登記使用問題，還沒有解決。嚴(yán)以律己方面問題清單及整改措施 4800 字 4800字 嚴(yán)以律己方面問題清單及整改措施 具體表現(xiàn)： 慎獨(dú)慎微需要加強(qiáng)、勤于自省需要力度。 整改措施：一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，首先解決下屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子的認(rèn)識問題，通過領(lǐng)導(dǎo)的言論和行動引導(dǎo)職工樹立全局意識和一盤棋思想，整體聯(lián)動；二是明確職責(zé)建立機(jī)關(guān)和下屬單位協(xié)調(diào)配合的工作機(jī)制 ，用制度保障政令暢通；三是從長遠(yuǎn)思考，整合主管機(jī)關(guān)和下屬單位重疊的職能，達(dá)到歸口、簡化、合并、統(tǒng) 一、樹立大部門制思想，弱化單位之分，盡量減少重復(fù)，達(dá)到精簡、統(tǒng) 一、效能目標(biāo)。就業(yè)、社保各自形成自身查找問題的原 因分析、整改措施材料交局效能辦驗(yàn)收。 26 個字母開始抓，每周 10 個字母，先教正確的 發(fā)音及書寫，然后要求學(xué)生能聽寫及默寫。 第二，宗旨意識不牢固。學(xué)用結(jié)合不緊密，學(xué)用“兩張皮”。牢固樹立“四個意識”，用自己的一言一行、一舉一動去自覺實(shí)踐黨員的職責(zé)，真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。要主動學(xué) _，興趣是最好的老師，要主動學(xué) _工作中需要提升的知識，做到干一行專研一行 總之，在今后的工作中，我會嚴(yán)格要求自己，提高自身理論知識的學(xué) _，提升自身修養(yǎng)，努力加強(qiáng)自身能力培養(yǎng)，刻苦專研業(yè)務(wù)知識，努力提高自己業(yè)務(wù)水平積極向身邊同事們學(xué) _，認(rèn)真履職，努力做到“一切為了群 眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去” 第 6 篇：不作為亂作為慢作為整改清單一、 (一 )業(yè)務(wù)知識學(xué) _不夠深入，服務(wù)水平有待提高。特別是在行政管理體制調(diào)整后，工作重心未及時做好調(diào)整，在結(jié)合體制調(diào)整和職能轉(zhuǎn)變做好服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面，未找準(zhǔn)切入點(diǎn)，服務(wù)能力還有待提升。 二、采取有效措施，整改問題 針對自查發(fā)現(xiàn)問題，我局立即落實(shí)整改，由領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭，全體干部職工均按要求形成問題清單及整改方案，明確整改事項(xiàng)、整改措施、責(zé)任人、完成時限等具體內(nèi)容，逐一分析解決，一項(xiàng)一項(xiàng)整改落實(shí)，解決 一個，銷號一個。對不屬于本單位職責(zé)范圍或不宜由本單位辦理的事項(xiàng)，不及時解釋說明或置之不理的 。 作風(fēng)漂浮，效率低下，不能及時受理、辦理當(dāng)事人申請辦理事項(xiàng)的 。 超越職權(quán)、濫用職權(quán)的 。 干擾或影響對損害經(jīng)濟(jì)環(huán)境行為查處的 。要 認(rèn)真組織機(jī)關(guān)工作人員根據(jù)單位職能和崗位職責(zé)的實(shí)際情況，采取深入基層走訪、召開座談會、設(shè)立意見箱、發(fā)放調(diào)查表等形式，廣泛征求服務(wù)對象、人大代表、政協(xié)委員等社會各界的意見和建議，認(rèn)真查擺存在問題，深入剖析原因，找準(zhǔn)思想根源，抓好排查整改。 解決突出問題。要以不怕“揭短”，不怕“露丑”的態(tài)度，善于發(fā)現(xiàn)和敢于查處行政不作為、亂作為，堅(jiān)決消除“護(hù)短”意識，嚴(yán)肅紀(jì)律、服務(wù)大局，做到與市委、市政府保持高度一致，旗幟鮮明地同行政不作為、亂作為的行為作斗爭。對群眾反映的以及行政服務(wù)存在的問題，能夠做到的，必須立即整改 。 二、整治范圍 全縣行政機(jī)關(guān)、檢察機(jī)關(guān)、審判機(jī)關(guān)及其工作人員，法律法規(guī)授權(quán)或國家行政機(jī)關(guān)依法委托具有公共事務(wù)管理職能的單位及其工作人員，以及提供公共產(chǎn)品服務(wù)的企事業(yè)單位及其工作人員 。 (三 )對照檢查，認(rèn)真整改。 (二 )明察暗訪，強(qiáng)化監(jiān)督。 充分發(fā)揮新聞媒體的輿論監(jiān)督作用，通過新聞媒體廣泛宣傳集中整治工作的目的、意義和內(nèi)容，在報紙、電臺、電視臺等新聞媒體上開辦“集中整治機(jī)關(guān)工作作風(fēng)曝光臺”、“集中整治機(jī)關(guān)工作作風(fēng)專欄”，引導(dǎo)全縣社會各界群眾積極參與監(jiān)督，形成全社會共同關(guān)注、廣泛參與、積極支持的強(qiáng)大輿論氛圍。對不認(rèn)真整改、整改不到位 或頂風(fēng)違紀(jì)的單位，要嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 三、存在問題及主要原因 1．思想認(rèn)識的深度和廣度還有待于進(jìn)一步拓展。面對新情況、新問題，因“思維盲點(diǎn)”或思維惰性、害怕承擔(dān)創(chuàng)新風(fēng)險，而找不到或不敢實(shí)施有效的解決辦法，工作上中規(guī)中矩多于銳意創(chuàng)新。 整改時限：年 12 月 11 日。并進(jìn)行全方位強(qiáng)力宣傳，引導(dǎo)廣大黨員干部把心思和精力用到干事創(chuàng)業(yè)上來，充分提高其思想認(rèn)識，充分發(fā)揮每一位黨員干部的智慧 和特長，提高黨員干部的綜合素質(zhì)和能力，提升執(zhí)行能力。按照職責(zé)分工，跟進(jìn)具體整改工作；黨員干部以身作則，率先垂范，切實(shí)履行責(zé)任，帶頭整改落實(shí)，廣大黨員干部，要以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和事業(yè)心，認(rèn)真做好整改工作，確保整改活動取得實(shí)效。整改對象為各鄉(xiāng)直單位及機(jī)關(guān)全體同志，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部和各窗口單位人員是問題整改的重點(diǎn)。主要原因：極少數(shù)干部 _慣于用老辦法的思維方式來做工作，對工作中面臨的新形勢、發(fā)展的新思路、要達(dá)到的新目標(biāo)任務(wù)認(rèn)識不清，對出現(xiàn)的新情況、新問題缺乏深層次思考，拿不出切實(shí)可行的應(yīng)對措施，找不到有效的解決辦法，不善于總結(jié)別人經(jīng)驗(yàn)，工作方法簡單，缺乏針對性。成立學(xué) _督查小組，定期對學(xué) _情況進(jìn)行檢查督導(dǎo)，檢查結(jié)果納入年度考核的內(nèi)容。 整改措施： ，重點(diǎn)抓好重大決策和重大項(xiàng)目工程的社會穩(wěn)定風(fēng)險評估，從源頭上預(yù)防和應(yīng)對可能產(chǎn)生的社會穩(wěn)定風(fēng)險；繼續(xù)完善和執(zhí)行好接訪和下訪制度，加大矛盾糾紛的排查和化解力度，做到小事不出村、大事不出