【正文】 如既往地按照主任的工作布署，在去年的工作基礎(chǔ)上，本著“多溝通、多協(xié)調(diào)、積極主動、創(chuàng)造性地開展工作”的指導(dǎo)思想，發(fā)揚慧康人“精誠團結(jié)，求真務(wù)實”的工作作風，全面開展的工作。制定在職衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育規(guī)劃、指導(dǎo)做好繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育學(xué)分登記管理和年度任期考核工作、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地擴大試點工作，把住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地現(xiàn)在的兩個三級醫(yī)院擴大到二級綜合醫(yī)院 。 醫(yī)師護士執(zhí)業(yè)考試、注冊、變更注冊已成為醫(yī)政科長年性、瑣碎性的工作。 深入開展不設(shè)床位醫(yī)療機構(gòu)規(guī)范化建設(shè)工作，進一步改善門診部、診所、醫(yī)務(wù)室等不設(shè)床位醫(yī)療機構(gòu)的就醫(yī)環(huán)境。 抓好《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護理服務(wù)病房”活動的通知》的貫徹落實工作，對開展較好、取得一定創(chuàng)新經(jīng)驗的單位進行表彰，對取得的經(jīng)驗進行整理，形成規(guī)范，全市推廣。城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作要創(chuàng)新、要抓實 。班級管理是一門藝術(shù)。首先，通過書面形式與小學(xué)生父母 的對話，了解小學(xué)生在家庭、社會等方面的表現(xiàn)情況。我擔任班主任后，首先注意選拔培養(yǎng)班級的積極分子，物色班干部，組成班委會，讓學(xué)生初步學(xué)習自己管理自己。 ⑴確立共同的奮斗目標、培養(yǎng)良好的班風。班級的值日制是培養(yǎng)小學(xué)生良好道德品質(zhì)和自治自理能力的重要途徑。 二、班風、學(xué)風 據(jù)此，本學(xué)期我班的基本目標是：建立一支有進取心、管理能力較強的班干部隊伍，全體同學(xué)都能樹立明確的學(xué)習目的，形成良好的學(xué)習風氣 。 把“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動”的服務(wù)理念運用到實際工作中。 二、合理利用人力資源，避免人浮于事的局面 我院的醫(yī)護比例搭配不合理，護士的人員少。 注重收集護理服務(wù)需求信息，護理部通過了解回訪意見、與門診和住院病人的交談，發(fā)放滿意度調(diào)查表等，獲取病人的需求及反饋信息，經(jīng)常聽取醫(yī)生的意見及時的提出改進措施，同時對護士工作給予激勵，調(diào)動她們的工作積極性，從思想上，行動上做到真正的 39。加大政府法制工作的人員配備和財力保障方面的投入，落實機構(gòu)、人員等各項工作。 八、增強依法行政觀念和能力 2認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)法制度。 七、充分發(fā)揮化解社會矛盾新機制的效用 探索建立化解社會矛盾新機制。認真執(zhí)行政協(xié)民主監(jiān)督制度，虛心聽取政協(xié)對政府工作的意見和建議 (此項工作由市政府辦公室、市政府法制辦負責 )。繼續(xù)開展對行政機關(guān)的行政處罰、行政許可等行政執(zhí)法案卷的評查工作，評查結(jié)果以政府文件形式全市通報 (此項工作由市政府法制辦牽頭，各具有行政執(zhí)法權(quán)部門參與 )。學(xué)習外地經(jīng)驗做法，結(jié)合我市實際，進一步推進行政機關(guān)一個機構(gòu)統(tǒng)一對外行使行政處罰權(quán)工作 (此項工作由市編辦、市政府法制辦牽頭，相關(guān)部門參與 )。各鄉(xiāng) (鎮(zhèn) )人民政府、市政府各委辦局及本市行政區(qū)域內(nèi)其他行政執(zhí)法單位制定的規(guī)范性文件，制發(fā)之前也要經(jīng)過本單位法制機構(gòu)或法制工作人員的合法性審核，制發(fā)后 15 天內(nèi)依法上報市人民政府備案。進一步完善對決策執(zhí)行情況的定期跟蹤反饋制度 。完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，提高農(nóng)村醫(yī)療保障水平 。 完善依法行政財政保障機制建設(shè)。加快電子政務(wù)建設(shè)進 程，進一步完善基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè) 。 一、深化行政管理體制改革，促進政府職能轉(zhuǎn)變 加快政府職能依法轉(zhuǎn)變步伐。 以中心支公司為中心，專、兼職并行，建立一個覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點，初期由中支設(shè)立專職查勘定損人員 3 名，同時搭配 非專職人員共同查勘，以提高中支業(yè)務(wù)人員的整體素質(zhì)，切實提高查勘、定損理賠質(zhì)量，做到查勘準確，定損合理，理賠快捷。同時做好市場調(diào)研，并定期編制中、長期業(yè)務(wù)計劃。加大對工程標準規(guī)范和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行的監(jiān)督檢查 ，督促企業(yè)及時淘汰落后工藝和設(shè)備。各企業(yè)要建立健全嚴格的安全生產(chǎn)責任制，一級抓一級，逐級抓落實。 杜絕使用國家有關(guān)部門指定淘汰的吊車。 依據(jù)《遼寧省建筑施工現(xiàn)場文明施工管理規(guī)定》，樹立 30 個以上安全生產(chǎn)文明施工樣板施工現(xiàn)場，帶動本地區(qū)建筑施工現(xiàn)場達到標準。 二、全面落實安全生產(chǎn)責任制 企業(yè)安全生產(chǎn)責任制的建立和實施是 20xx 年安全生產(chǎn)檢查的一個重點。 四、加快制定與“條例”相配套的規(guī)章和辦法 擬于 20xx 年制定《錦州市建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理辦法》、《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)考核管理辦法》、《特種作業(yè)人員培訓(xùn)考核辦法》、《房屋建筑工程特種設(shè)備監(jiān)督管理辦法》、《建設(shè)單位工程安全施工備案制度》、《施工企業(yè)安全資質(zhì)考核制度》和《建筑工程事故報告制度》。 加強信息技術(shù)部門的管理，完善各類險種業(yè)務(wù)的處理平臺，通過建設(shè)、使用電子化承保業(yè)務(wù)處理系統(tǒng)，建立完善的承?；A(chǔ) 數(shù)據(jù)庫，并繕制相關(guān)報表和承保分析。 加強客服人員培訓(xùn)，提高客服人員綜合技能素質(zhì)，嚴格奉行“熱情、周到、優(yōu)質(zhì)、高效”的服務(wù)宗旨，堅持“主動、迅速、準確、合理”的原則，嚴格按照崗位職責和業(yè)務(wù)操作實務(wù)流程的規(guī)定作好接、報案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項工作。 個人工作計劃篇 3 為深入貫徹國務(wù)院《全面推進依法行政實施綱要》，推進我市依法行政進程，根據(jù)《 xx 市人民政府 20xx 年推進依法行政工作計劃》，制定本工作計劃。深化行政許可方式的創(chuàng)新，推行限時并聯(lián)審批，對行政許可的前置要件和審批環(huán)節(jié)依法進行監(jiān)督，構(gòu)建名副其實的“一站式”審批服務(wù)體系 (此項工作由市監(jiān)察局、市編辦、市行政服務(wù)中心、市政府法制辦牽頭，相關(guān)部門參與 )。強化公共服務(wù)職能，提供更多 的利民惠民的公共產(chǎn)品，努力使全市人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居、弱有所保，推動和諧尚志建設(shè) (此項工作由市教育局、市勞動和社會保障局、市衛(wèi)生局、市房產(chǎn)住宅局、市民政局等部門負責 )。探索建立農(nóng)村養(yǎng)老保險制度和農(nóng)村特困群眾社會救助制度 (此項工 作由市勞動和社會保障局、市民政局負責 )。 認真執(zhí)行決策跟蹤反饋和責任追究制度。規(guī) 范性文件正式發(fā)布后 15 天內(nèi)由市政府辦公室按要求上報 xx 市人民政府備案。 1進一步探索城市管理領(lǐng)域相對集中行政處罰權(quán)和行政機關(guān)內(nèi)部綜合執(zhí)法工作。認真執(zhí)行重大行政處罰、行政裁決、行政確認、行政性收費項目的備案審查等項制度，進一步規(guī)范行政執(zhí)法行為 。推進政府向 同級人大及其常委會匯報依法行政情況的落實，自覺接受人大及其常委會的質(zhì)詢和監(jiān)督 。依法及時研究處理公民、法人和其他組織對規(guī)范性文件提出的質(zhì)疑，確保規(guī)范性文件合法、適當 (此項工作由市政府辦公室、市政府法制辦負責，各相關(guān)部門配合 )。充實行政復(fù)議機構(gòu)和人員，配備必要的辦案車輛 和設(shè)備，提高行政復(fù)議人員的能力和水平 (此項工作由市編辦、市政府辦公室、市政府法制辦負責 )。 2進一步加強政府法制機構(gòu)和隊伍建設(shè)。加強主動服務(wù)意識，質(zhì)量意識，安全意識，在進一步規(guī)范護理操作的基礎(chǔ)上，提高護患溝通技能，從而促使護理質(zhì)量提高，確保護理工作安全、有效。培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象。 20xx 年，我們需要從思想上、行動上做到真正的主動服務(wù)。但是由于男女生比例失衡，所以應(yīng)花更多心思對每個學(xué)生加以適當了解。 ⑵檢查本班學(xué)生值日生工作。班級集體不是自然而然形成的，需要班主任進行長期工作，進行組織和培養(yǎng)。 ⑵選拔、培養(yǎng)和使用班干部。 ⑶填學(xué)生基本情況表格、進行家庭訪問。對后進生要一分為二，善于發(fā)現(xiàn)后進生身上的積極因素，特別是要注意培養(yǎng)后進生的自尊心和自信心，做到動之以情，深于父母，曉之以理，細如 魚絲。 力爭的亮點工作是：城市衛(wèi)生支援農(nóng)村衛(wèi)生工作、無償獻血工作和加快民營醫(yī)院健康發(fā)展。對全市各醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié)、社會反映的熱點問題進行督導(dǎo)檢查，制定有針對性的措施，促使各醫(yī)療機構(gòu)自覺的抓好醫(yī)療質(zhì)量的環(huán)節(jié)控制，提高整體醫(yī)療質(zhì)量，減少醫(yī)療事故的發(fā)生。 三、提高服務(wù)質(zhì)量，改善就醫(yī)環(huán)境 深入貫徹落實《關(guān)于在全市開展惠民醫(yī)療服務(wù)的通知》、《關(guān)于進一步加強和改進方案，集醫(yī)療服務(wù)的通知》和《關(guān)于開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)規(guī)范護理服務(wù)病房”活動的通知》，在改善服務(wù)態(tài)度、規(guī)范病房管理、提高服務(wù)質(zhì)量、簡化就 醫(yī)流程、推行賓館式服務(wù)的規(guī)范服務(wù)模式、改善就醫(yī)環(huán)境上制定切合實際的措施，抓好落實。 六、其他工作 制定《菏澤市醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》，對申請設(shè)置醫(yī)療機構(gòu)的，嚴格執(zhí)行《菏澤市醫(yī)療機構(gòu)設(shè)置規(guī)劃》和《關(guān)于實行醫(yī)療機構(gòu)、診療科目準入專家審核制度的通知》。建立市衛(wèi)生局衛(wèi)生科研管理委員會，做好全市衛(wèi)生科研項目立項和成果的評審。 個人工作計劃篇 7 在主任的帶領(lǐng)下，本人在，基本完成了相關(guān)工作任務(wù)。 在實際應(yīng)用中完善已制訂的《員工招聘操作規(guī)程》、流程及相關(guān)表單。培訓(xùn)內(nèi)容根據(jù)實際工作需要而定，如時間和目標管理、人力資源管理、工作任務(wù)分配、溝通協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)等。 (3)具體執(zhí)行工作。 三點原則： 按時收取郵件 。 協(xié)助主任進行資料準備及提交工作。 (三 )其他同事交辦事項，讓其請示主任，征得同意后再辦理。積極配合領(lǐng)導(dǎo)做好太陽能污水處理池招投標準備工作。分別為宏發(fā)樹脂廠和 3 家塑料粒子廠。以及節(jié)能減排工作。 二、加強廠區(qū)的巡視保護，以實現(xiàn)良好的治安環(huán)境。 五、搞好防汛工作，確保公司財產(chǎn)安全。 （二）目標管理，嚴格考核 年初，我局把計劃生育工作列入了工作要點，納入了目標任務(wù)，與中心工作同安排、同落實，明確了職責和要求。 三、堅持以人為本，全面推進計劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù) 我局計劃生育工作注重實現(xiàn)工作思路和工作方法的轉(zhuǎn)變，樹立“以人為本”的思想，以婦女全面發(fā)展為中心，以最廣大人民的利益和需要為出發(fā)點。 **年，我局的人口與計劃生育工作取得了一定的成績。 在做好辦公室日常工作的同時， 20xx 年要重點把握以下三個方面的工作： 一是文字工作。在政務(wù)公開上，不斷拓寬公開渠道，規(guī)范公開程序，完善公開機制，并大力加強政務(wù)公開的推廣宣傳，在進一步和諧稅企、干群關(guān)系上發(fā)揮橋梁紐帶作用。對內(nèi)，重點加強機關(guān)科室之間的政務(wù)協(xié)調(diào)，加強會議組織、文件傳遞和情況傳達。針對基層辦公室從社會上招聘的信息員不懂辦公室業(yè)務(wù)、文字水平生疏、信息材料不過關(guān)問題，市局辦公室舉辦信息輪訓(xùn)班，抽調(diào)基層信息員到市局辦公室進行學(xué)習，通過在日常工作中進行傳幫帶提高他們的業(yè)務(wù)水平。采取專人編發(fā)、輪流值周的方法，確保信息反饋不間斷，采集不漏編，上報不斷檔。②分段考核，匯總計分。凡考核成績在后三名的，建議縣局不予評先評優(yōu)。二是提高辦事效率。制定全年工作目標，將各項任務(wù)分解落實到各班組及員工，使人人有目標、有任務(wù)，個個有壓力、有動力。 客人的無理要求或無端指責，要采取引導(dǎo)和感化的方法，不能和客人發(fā)生正面沖突。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域，明確維保責任和工作流程，確保設(shè)備處處有人管，件件有人護。 個人工作計劃篇 5 一、數(shù)據(jù)分析： 季度任務(wù)完成進度； 未按計劃完成的客戶網(wǎng)點列表； 特殊項目完成進度； 二、 5 月份銷售業(yè)績分解： 本月銷量分解客戶列表，并標注匹配的主要政策； 實地拜訪客戶類表，并標注主要工作事項； 促銷活動安排及促銷人員調(diào)用列表； 特殊項目銷售分解目標； 三、問題分析： 存在問題的銷售網(wǎng)點列表，并標注問題點及產(chǎn)生的影響； 對產(chǎn)生的問題是否有解決的辦法； 銷售環(huán)節(jié)的問題表現(xiàn)，及解決建議； 四、 5 月份重點配套工作項目計劃及地區(qū)、網(wǎng)點、日程安排列表； 五、增長點： 銷量增長網(wǎng)點列表及措施； 新客戶、新項目拓展地區(qū)網(wǎng)點類表及日程 六、改進： 對公司流程、制度的改進建議； 政策措施、資源調(diào)配的改進建議。對于我這個菜鳥來說學(xué)習的東西還很多，以前我在學(xué)校學(xué)的汽車檢測與維修。然后我就學(xué)著做保養(yǎng)，看保養(yǎng)的時候該換什么東西。技術(shù)這個問題我認為沒有頂點，所以我只能用我一生的時間來學(xué)習和專研，這并不是一個短期的目標。按公司的規(guī)定要求，每月的月底提交當月的考勤記錄表和月度工作進度情況表。 利用工作之余的休息時間加強學(xué)習。xxx 項目等工程預(yù)算編制和結(jié)算審核工作。在這期間，通過學(xué)習不斷提高專業(yè)技術(shù)知識，在實踐中積累經(jīng)驗，取人之長補己之短，再加上自己的分析和思考，使自己有很大的收貨和進步 。 XX 年三月底前完成公司組織架構(gòu)圖及各部門組織架構(gòu)圖、公司人員編制方案。因此，既不可拘泥于現(xiàn)狀， 又不可妄自編造，每一職能部門、每一工作崗位的確定都應(yīng)經(jīng)過認真論證和研究。 加強與家長的聯(lián)系與溝通，與家長密切配合，關(guān)心愛護每一位學(xué)生。因此 ,我決定從以下幾點入手 : (一 )充分利用班隊會的時間學(xué)習《一日常規(guī)》 ,《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》 ,并在日常學(xué)習的過程中讓學(xué)生知道什么行為是對的 ,什么是不對的 ,使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習和生活習慣。因而 ,我從以下幾點入手 : (一 )課堂紀律