【正文】 起。 步入社會，融入社會，是生存的前提 。今天給大家為您整理了試用期總結及轉正申請，希望對大家有所幫助。現(xiàn)在的工作崗位是物料員，主要負責公司的倉庫物料管理，由于以前從事過相關崗位的工作，對 erp 系統(tǒng) 的操作以及 excel 的數(shù)據(jù)處理還算比較熟練。認識到不足的同時，我始終堅信，自省是改進提高的前提。 半年來，按照崗位職責要求和行為規(guī)范，認認真真地做好了本職工作，較好地完成了領導所交給的各項工作任務。這體現(xiàn)的就是計劃和準備工作的重要性。勞務隊現(xiàn)場管理人員的水平、素質，配合程度參差不齊，要“因地制宜”，管理的方式方法有待摸索提高。口頭上答應說維修整改，實際又不作為，甲方力度又小，只考慮移交進度，不考慮現(xiàn)場界面問題，很多問題還站在總包一方，總想壓著精裝接收，整改維修和移交工作一直沒有實質性的進展。 工作面的移交。在此過程中，我的工作能力，尤其是為人處世、溝通技巧等方面都取得了不小的進步。 作為一個初到公司的試用員工，剛開始有些擔心，不知如何更快地開展工作。雖然造價的工作瑣碎、繁雜，但是我將從多方面努力進一步提高自身的工作能力，以積極的心態(tài)面對每天的工作任務。 四個月的時間轉瞬即逝，我雖然做了一些工作，但仍然存在不少問題，主要表現(xiàn)在： 1．缺乏創(chuàng)新精神。我始終以飽滿的熱情迎接每一天的工作，始終以 100%的狀態(tài)對待工作。、總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調。為下一步總承包商進場工作掃清技術方面障礙。謝謝大家！ 第四篇：主管試用 期轉正工作總結 試用期轉正工作總結 時間一晃而過，轉眼間到公司已經三個多月了。 7 月 3 號，我就來到了美麗的美的廚衛(wèi)工業(yè)園，加入了廚衛(wèi)大家庭，在美的太陽能公司開始了為期 3 個月的學習工作試用期。8 期共計約 萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發(fā)貨、配送等，每期庫存誤差比例控制在目標范圍內（目標值 1?）； 在歷史業(yè)務流程基礎上，同時在不影響交付質量的前提下，對到貨、分揀、包裝、發(fā)貨等部分操作進行了改良性的調整，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯誤返工率； 在信息流方面對前期零散的訂單信息進行了模板化整合，減少了信息傳遞的錯誤及散失對業(yè)務的不良影響，降低了儲運與市場環(huán)節(jié)之間反復確認的工作量；同時對單據(jù)核對方式進行優(yōu)化，將原先 3 天完成的工作量縮短為 2 天。2 期第 4 批共計 96240 本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發(fā)貨等工作，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務流程及接口關系； 從 3 月 24 日至 4 月 2 日主導完成了學語文 4 期第 1 批共計約45 萬冊的包轉發(fā)貨任務，并完成了庫房資產的交接清點（含設 備、輔料、工具等），以及學語文 2021 年 1amp。 人員方面：通過各種渠道建立臨時點數(shù)人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明，并定期維護更新 。 從 3 月 24 日至 4 月 2 日主導完成了學語文 4 期第 1 批共計約45 萬冊的包轉發(fā)貨任務，并完成了庫房資產的交接清點 (含設 備、輔料、工具等 )，以及學語文 2021 年 1amp。 進行體現(xiàn)。 成本方面：通過歷史數(shù)據(jù)分析對比，合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整，減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉成本 。 在歷史業(yè)務流程基礎上，同時在不影響交付質量的前提下，對到貨、分揀、包裝、發(fā)貨等部分操作進行了改良性的調整，提高了庫存場地的利用率、庫存貨物的周轉率及分揀包裝的工作效率，并降低了錯誤返工率 。2 期第 4 批共計 96240 本的計劃、資源組織、分揀、包裝、發(fā)貨等工作，據(jù)此基本了解了物流業(yè)務流程及接口關系 。 附件二：后續(xù) 工作策略 流程方面：建立并逐步優(yōu)化儲運環(huán)節(jié)的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業(yè)務流程，實現(xiàn)相關業(yè)務操作的標準化、規(guī)范化、制度化，做到有據(jù)可依 。篇二：主管轉正申請及試用期工作總結 主管轉正申請及試用期工作總結 本人 通過近三個月的工作，目前已對公司組織結構、部門職責、信息流、單據(jù)流、實物流及資金流等有了較深的了解，熟悉掌握了儲運業(yè)務流程、工作現(xiàn)場管理、工作任務安排、周邊業(yè)務接口關系等，并且已能夠很好地融入團隊，與銷售、財務、倉庫服務商、運輸服務商、印刷廠等通力合作，正確、及時地完成公司的交付目標及任務，因此在此提出轉正申請，請各位領導予以批示，非常感謝！ 附件一：試用期工作總結 在前任主管的協(xié)助及指導下，從 3 月 17 日至 3 月 24 日完成了《 xxx 之友》 3 期第 2 批及 1amp。 3 期的盤點； 從 4 月 3 日至 6 月 5 期組織完成了學語文 4 期第 2 批、 5 期、6 期、 7amp。8 期共計約 萬冊的接收、入庫、分揀、包裝、發(fā)貨、配送等，每期庫存誤差比例控制在目標范圍內 (目標值 1? )。 設備方面：建立設備定期保養(yǎng)及維護制度并嚴格落實，提高打包機、叉車等設備工具的可用率，避免影響正常業(yè)務開展 。附件二：后續(xù)工作策略 流程方面：建立并逐步優(yōu)化儲運環(huán)節(jié)的計劃、訂單處理、貨物接收、在庫管理、分揀包裝、運輸配送、客戶服務管理等業(yè)務流程，實現(xiàn)相關業(yè)務操作的標準化、規(guī)范化、制度化，做到有據(jù)可依； 人員方面：通過各種渠道建立臨時點數(shù)人員、臨時包轉人員的資源池及相關人員的情況說明，并定期維護更新；對內合理實行崗位輪換制度，減少人員 變化對業(yè)務的影響； 物料方面：通過更加合理地安排發(fā)貨計劃，平衡到貨、包裝、發(fā)貨等之間的步調，減少資源、時間等方面的沖突，提高包轉合理性、庫存周轉率及整體工作效率； 設備方面：建立設備定期保養(yǎng)及維護制度并嚴格落實，提高打包機、叉車等設備工具的可用率，避免影響正常業(yè)務開展； 成本方面：通過歷史數(shù)據(jù)分析對比，合理地對包裝方式、運輸方式等進行調整，減少打包帶、包裝紙、編織袋等包材及耗材的使用，降低包轉成本；同時通過訂單的整合及合理的計劃，提高臨時人員及設備的利用率，減少發(fā)貨時間， 從而降低人工成本。經歷了90 天的捶打與磨練，我走出了剛入職場時的迷茫與彷徨，堅定了努力工作的信心、認清了職業(yè)生涯發(fā)展的方向。在美的唯一不變的就是變，進入 8 月后隨著事業(yè)部新一輪組織變革的展開，我有幸被賈工（樂）看中調入了蕪湖人力資源中心，接手了 MPA 類員工招聘工作，開始了新一輪的學習和工作。在這三個多月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了一定的進步，現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報 一、非常注意的向周圍的同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的 速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。 四、因工作需要我被借調到 3ac2 期的交房工作組，擔任 12 組交房小組組長職務。在以后的工作中我會一如繼往，不斷的提升自己的業(yè)務水平及綜合素質，會用我的實際行動為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。按照財務制度，我細化當月收支情況，搞好每月例行對賬。 2．工作不很扎實，不能與時俱進。篇三：試用期轉正工作總結 馮士超 試用期轉正工作總結 2021年 3月 30日我到總公司報到辦理入職，有幸成為港源第三分公司的一名試用員工。 到項目后不久，在執(zhí)行經理的安排下，由我分管負責 1 1 19樓的生產、技術、進度、質量。 對于技術員這個崗位，開工前的準備工作，主要是指熟悉施工圖紙（施工說明或設計說明也應重點關注，雖有些都是模版照搬，但有可能將來遇到問題的答案就包含在這些地方）、工程量清單，了解施工合同中相關條文對本工程的進度、質量目標（以此確定本項目進度、質量管理目標）和技術做法要求，為現(xiàn)場踏勘和將來進場施工做好準備工作。如果界面移交沒有做好，在以后的工作中會處于一個非常被動的狀態(tài)。 裝飾裝修材料的質量管理 該項目的裝飾材料主要包括防水材料、墻地磚、涂料、干混地面和干混抹灰砂漿以及其它細部工程材料。 生產管理工作。 17 日，甲方下達工作指令，要求 10 天內必須完成樣板間施工。日前與 xx溝通得知經過梳理后 xx 的各線條流程及數(shù)據(jù) 都更清晰明了使之更容易掌握真實工作情況。為公司通信工程項目的順利開展，盡一名員工所能做的最大努力。 同時，也清楚地認識到自己的不足，主要表現(xiàn)在以下幾個方面： 對公司的工作任務能認真完成，但積極性不夠； 與公司里的領導和同事們思想和工作業(yè)務交流不夠； 自己的整體素質和工作學習還有待進一步提高。椰島是一個優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿薮蟮钠髽I(yè)，選擇在椰島工作，是我的愿望，我相信在椰島工作能實現(xiàn)我的理想，展現(xiàn)我的才能。 每當遇上新問題試用期工作總結范文，思維的第一發(fā)應是該怎么解決， 解決的方法有哪些，方法有 3 而不是推脫或是找借口，也不是首先想著請教領導。 二、能力的提升 ，奮進的決心。公司是大家，是小家 。我們與老板建立良好的關系，有利于下次活動的展開 。 ，跟老板打好交道，讓老板覺得我們促銷是為了他好，為他盈利。 ，收拾好東西，整理干凈，管理好剩下的贈品，和老板打招呼，離開。 解決方案：有的消費者會直接說要勁酒或者其他牌子的產品，我們可以先向他我們產品的優(yōu)勢和好處，并且鼓勵他消費我們的產品，讓消費者形成一種消費我們產品的心理。 七、堅強的斗志，澎湃的激情。這段我人生中彌足珍貴的經歷，給我留下了精彩而美好的回憶。為什么說棘手呢，因為我以前沒有做過這方面的項目，而且我問遍了所有認識的朋友，搜遍了網(wǎng)絡也沒有找到如何解決的方法，之 后我翻書籍，接著搜索網(wǎng)絡。 不斷鍛煉自己的膽識和毅力，提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。 20xx4 年參加浙江省公務員考試，被錄用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員，試用期一年，工作單位 **鄉(xiāng)人民政府， 20xx年 9 月正式到任，現(xiàn)任職務鄉(xiāng)黨政辦副主任、文書、公安員。這一年來，始終堅持一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質水平。 三是認真學習法律知識。 (一 )黨政辦工作。綜治辦工作任務重、責任大、業(yè)務性強，準備的各種資料很多，如 z在禁毒工作方面，今年上半年就起草各種報告 20 余篇，還負責宣傳教育、查毒、禁種鏟 毒、尿檢幫教等工作 。