20xx年醫(yī)院副院長一崗雙責述職報告(四篇)(更新版)
【正文】 護人員會議，通報本院合作醫(yī)療工作運行情況。堅持雙人復核調(diào)配制度。⑥.加強院感管理，提高傳染病防治水平。因此，在學風、學習的方法、以及在以考促學上做文章，全院不定期召開相關業(yè)務交流、病例分析與討論，并派送合適人員進修、培訓。在院長的督促和指導下，成立了病案室，統(tǒng)一病歷歸檔、登記管理。學習《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護士管理辦法》、《醫(yī)療機構病歷管理規(guī)定》及《鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療文書書寫規(guī)范》，以及《侵權責任法》中的醫(yī)療損害責任。在實際工作中，努力做到“向上一級想事，向下一級做事”，工作上多通氣，決策上多商量。時代在發(fā)展，社會在進步，不學習是不行的，特別是領導干部，學而知不足。二是做好總務保障工作。制定實施方案和15條禁煙控煙措施，各科室設置控煙監(jiān)督員，院內(nèi)設置吸煙區(qū)，督導小組每兩周進行督導檢查。一是改造體檢中心，促進潛在市場的開發(fā)。首先，精心組織，全員參與，廣開言路、獻計獻策。醫(yī)院副院長一崗雙責述職報告篇一一、以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為契機，創(chuàng)建學習型醫(yī)院開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是今后兩年黨建工作的重點。組織中心組理論學習，召開民主生活會，撰寫調(diào)研報告，并寫出學習心得，開展獻計獻策90人次，對150條意見建議進行梳理答復。其次，醫(yī)院每周一次專題簡報，及時宣傳報道創(chuàng)新服務活動進程和在本次活動表現(xiàn)突出科室，挖掘典型事跡，推廣先進經(jīng)驗，促進各科室之間相互學習，營造比學趕幫的良好氛圍，共編輯專題簡報12期。二是多方協(xié)調(diào)，促進內(nèi)科病房樓建設項目順利進展。強化安全措施，促進平安醫(yī)院建設?，F(xiàn)將一年來工作、學習情況匯報如下：一、20_年工作回顧加強學習，提高自身素質(zhì)，確保衛(wèi)生院發(fā)展。這個過程中，我更加時時刻刻想到自己的身份，珍重自己的言行、人格和名譽。同比于去年上升10%點左右。本著“一切以病人為中心”，“一切為了病人的健康服務”的理念，重點落實“十三項核心制度”和“九項公共衛(wèi)生服務”，使衛(wèi)生院的各項制度的落實向規(guī)范化方面進行。尤其對門診處方的規(guī)范書寫有了更高的要求。⑤.規(guī)范管理，堅持合理檢查、合理用藥、因病施治。并督促醫(yī)務人員對“六步洗手法”要完全自主執(zhí)行。麻醉藥品嚴格“五?！惫芾?。二、存在的問題。做到有章必循，有法必依，堅持一切按制度、按規(guī)范、按操作常規(guī)辦，同時必須經(jīng)常性地深入各科室進行體驗、督促、檢查，才能把各項工作落到實處。力求做到主動、及時、妥善
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