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最新普外科護理工作總結(jié)普外科護理工作總結(jié)及計劃(5篇)(更新版)

2025-08-14 16:44上一頁面

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【正文】 持了護理業(yè)務查房:每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業(yè)務素質(zhì)的目的。與醫(yī)務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內(nèi)、外科知識,以提高專業(yè)知識。每月對護理質(zhì)量進行檢查,并及時反饋,不斷提高護士長的管理水平。護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現(xiàn)象。支持和鼓勵護士的繼續(xù)學習,有一人外出進修學習6月,有4名護士進行本科學歷的繼續(xù)教育。制定切實可行的改進措施。(3)年輕護士的培訓工作要加強。三基理論、技能操作培訓考核1次/月。在護士技能培訓中,進一步規(guī)范并重點培訓護理操作用語、護患溝通技巧,以培養(yǎng)護士樹立良好的職業(yè)形象,優(yōu)質(zhì)護理活動的開展強化了護士的責任感,增進了護患間交流與溝通。操作均分:。5)輸血管理均分:,合格率100%。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。8)消毒隔離均分:,合格率100%。截止到11月份,共發(fā)放滿意度調(diào)查表55份,滿意度100%。在護理部績效考核方案的指導下,重新修訂了普外科護理績效考核指標和補充規(guī)定,按照工作量、質(zhì)、個性特征、出勤和滿意度進行考核,體現(xiàn)多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)得,激發(fā)了護理人員的工作積極性,大大提升了護理質(zhì)量。應急預案培訓、演練、考核6次/年。科室滿意度95%以上,護理質(zhì)量和病人滿意度明顯提高,實現(xiàn)了經(jīng)濟效益和社會效益的雙豐收。在安全管理和消毒隔離方面,嚴格把關(guān),從點滴做起,全年安全達標、消毒隔離工作符合規(guī)范,無差錯事故發(fā)生。規(guī)范管理科室耗材和物品管理,定期檢查,杜絕浪費,并不斷強化科室人員的節(jié)約意識。(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發(fā)生大的護理差錯。分別于xx月份、xx月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的禮儀培訓。xx月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核。嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心全年共收治了住院病人xx個,留觀xx個,手術(shù)室開展手術(shù)xx例。普外科護理工作總結(jié) 普外科護理工作
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