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20xx年客服的述職報(bào)告客服述職報(bào)告(模板15篇)(更新版)

2025-08-13 04:58上一頁面

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【正文】 走上工作崗位,總是帶著彷徨與無措。因?yàn)橐粋€(gè)人的能力、精力畢竟是有限的,而對自己尚不具備成熟處理問題的條件下,個(gè)人的力量就更顯得微不足道。(四)工作中缺乏創(chuàng)新意識,一年來,不管是本部門還是與其它部門合作,他們都很熱心的及時(shí)給予了工作上的理解和幫助,從而使我順利完成了自己的各項(xiàng)工作。(四)駐外訪談工作我主要負(fù)責(zé)昆山、番禺管理處,共訪談11單,顧客提出具體意見11條,收集到的意見和建議能及時(shí)的反饋給管理處經(jīng)理及相關(guān)的負(fù)責(zé)人,為公司領(lǐng)導(dǎo)了解駐外管理處的情況提供了信息。轉(zhuǎn)變了很多,思考了很多。了解業(yè)主情況,經(jīng)常性地與業(yè)主溝通交流,感情投資,由物業(yè)費(fèi)收取的公對私,逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)樗綄λ?。四、意見或建議:新年春節(jié)臨近,加強(qiáng)綜合整治工作,考慮底商可能會(huì)做宣傳工作,對此,我們應(yīng)加大巡查力度,對違法違規(guī)廣告,及時(shí)予以清除。積極努力協(xié)調(diào)與保安公司、開發(fā)商、社區(qū)和城管等外聯(lián)工作。三、嚴(yán)格自律,努力提高自身整體工作能力和管理水平作為一名中高層管理工作者,我深知以身作則的重要性,日常工作生活中,也是親歷親為,在擔(dān)任綜合部經(jīng)理崗位工作以來,我每天最后一個(gè)下班,盡忠職守,工作崗位的調(diào)動(dòng)并沒有改變我對工作的熱情,在工作中,努力做好上級安排的各項(xiàng)工作:加強(qiáng)辦公室的管理,制定辦公室管理規(guī)定。工作中,在短時(shí)間內(nèi)使本部門各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了有序管理,同時(shí),不斷充實(shí)自己的專業(yè)理論知識,相關(guān)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí),努力提高自身專業(yè)素質(zhì)。入職后第三個(gè)月開始擔(dān)任客服部主管,在此崗位工作的5個(gè)月中,抓好本部門的各項(xiàng)工作,提高客服部整體服務(wù)意識,對各項(xiàng)工作進(jìn)行合理安排、管理,提高了工作的實(shí)效性,具體包括:對各樓負(fù)責(zé)人的重新劃分。三是工作中也會(huì)有急躁情緒,有時(shí)急于求成。積極響應(yīng)上級部門的有關(guān)號召,在授權(quán)范圍內(nèi)積極開展各項(xiàng)工作。只有我們對業(yè)務(wù)的扎實(shí)掌握以及我們認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,才能確??蛻糌?cái)產(chǎn)的安全。為公司在新年度再創(chuàng)輝煌、更上一層樓貢獻(xiàn)出自己微薄的力量。第四,多溝通、多談心,不讓年齡與級別成為鴻溝。我們的舉止言談、接人待物,員工看在眼里,客戶也看在眼里。這份不帶感情色彩的認(rèn)可是對我最大的褒獎(jiǎng),這比任何物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)、一紙榮譽(yù)都要來得珍貴。一是由于年輕,工作方法過于簡單,在處理問題上還不夠成熟;二是在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理能力上還有待于進(jìn)一步提高;三是綜合素質(zhì)與公司要求相差甚遠(yuǎn)。確保業(yè)主按照規(guī)定開展裝修工作,避免給其他業(yè)主和物業(yè)管理造成不便。下一步工作計(jì)劃:一、對于自身的管理帶動(dòng)員工的積極性:嚴(yán)格律己、保持持久的事業(yè)激情,xx給了我一份激情,我就能做到把這份激情轉(zhuǎn)變?yōu)闉槠髽I(yè)所帶來的效益。當(dāng)然這不是我個(gè)人的成績,而是與華庭物管部所有同事的努力及公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)分不開的。各種資料的收集、整理歸檔。在全年的電話客服工作中,我始終保持著剛接觸客服這個(gè)工作時(shí)的認(rèn)真,以及越來越好的耐心,接聽著每一位客戶打來的電話,為客戶做著他們所需要的服務(wù)。在我從事電話客服第三年的這一年里,我的耐心在與客戶的交談中漸長了,以往會(huì)表露出的那一絲不悅,現(xiàn)在已經(jīng)完全不會(huì)出現(xiàn)了。感謝x總給了我們這樣一份工作的舞臺(tái);感謝x總教導(dǎo)我們?nèi)绾卧谶@舞臺(tái)上表演。我曾為自己的平凡而失落過,也曾為日子的日復(fù)一日而迷惘過。固然,我們也有太小的失誤和錯(cuò)誤,非常感謝各部分同道的查漏補(bǔ)缺,才及時(shí)遏制了事故發(fā)生的可能性,也為公司減少了沒必要要的損失。這些對我來說,都是一種激勵(lì)和鞭策。以上列舉的不足之處,是自我反思后認(rèn)為自身在工作中存在的問題和需要改進(jìn)的地方,在日后的工作,也希望領(lǐng)導(dǎo)和所有同事能夠幫助我一同發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。(二)新近員工培訓(xùn)工作新近員工培訓(xùn)工作對于我來說不會(huì)陌生,在來到旺田之前我也有過2年的培訓(xùn)經(jīng)歷,對于電話銷售和禮儀禮表方面都有一定的經(jīng)驗(yàn),但軟件對我來說要學(xué)的東西還太多,所以我必須更加努力的去做好每一件事。我在同事和andy您的關(guān)懷和批評指導(dǎo)下,改變了許多原本錯(cuò)誤的為人處事方式,今后我要在自己的崗位忠實(shí)的履行自己的職責(zé)彌補(bǔ)過去的不足。劃歸各類發(fā)展用戶價(jià)格。具體措施:集中學(xué)習(xí)、講座培訓(xùn)、各種途徑熟練業(yè)務(wù)。全方位提高服務(wù)質(zhì)量,完善預(yù)決算室規(guī)章制度,對工程預(yù)決算做到仔細(xì)審核,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)與相關(guān)部門溝通,協(xié)商解決,同時(shí)做好部門間資料交接手續(xù)。在夏季用水高峰前抽派專人進(jìn)行了為期三個(gè)月的全市大客戶走訪,主要針對各大小區(qū)以及各大企事業(yè)單位。當(dāng)用戶打來求助電話,他們都會(huì)以最快的速度趕到現(xiàn)場,仔細(xì)檢查進(jìn)行維修,常常是累的滿頭大汗也顧不上拭擦,每當(dāng)用戶在服務(wù)結(jié)束后表示感謝時(shí),我們的同志們也只是憨厚地說的:“這是我們應(yīng)該做的”。面對具體任務(wù)必須親臨現(xiàn)場,真干、實(shí)干。今年夏季持續(xù)高溫,鋪設(shè)復(fù)線管網(wǎng)工程及電業(yè)局經(jīng)常停電等原因水廠不能正常供水,造成了城區(qū)供水不足、壓力不足等現(xiàn)象頻繁地出現(xiàn),隨之而來的是電話量不斷增加。落實(shí)信訪責(zé)任制,無赴省以上集體上訪事件,并認(rèn)真辦理局交辦的市長熱線、信訪件及各類督辦件,按時(shí)按要求上報(bào)了辦理結(jié)果,辦結(jié)率達(dá)1%。過去的一年,讓我體會(huì)最深的是:真誠的對待自己的工作和周圍的每一個(gè)人,以友善之心面對自己從事的每一件小事,對待每一個(gè)同事,要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo),盡自己最大努力去向完美的結(jié)果靠近。總結(jié)這些天來工作表現(xiàn):工作必須有計(jì)劃,必須按計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行,客服一切困難不為自己找借口,多參考有價(jià)值的資料,工作文檔和內(nèi)容必須規(guī)范,快速提高自己。轉(zhuǎn)變了很多,思考了很多。客服的述職報(bào)告篇三總覺得時(shí)間過的太快還沒來得及解決老問題新問題又接踵而來,而2011年即將結(jié)束,回顧這一年走過的路,不免有些失望。在我看來,這是短暫而又漫長的一年。而在這段時(shí)間的工作中,我參加了接待客戶的工作,并且認(rèn)識到接待過程中自身禮儀還不夠周全,需要改進(jìn)的地方。2023年客服的述職報(bào)告 客服述職報(bào)告(模板15篇)2023年客服的述職報(bào)告 客服述職報(bào)告(模板15篇)隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,報(bào)告使用的頻率越來越高,報(bào)告具有語言陳述性的特點(diǎn)。在工作狀態(tài)中,我明白客服工作是承上啟下、溝通內(nèi)外、了解客戶的樞紐。在以后的工作中,我也會(huì)繼續(xù)努力,和公司一起成長!一起進(jìn)步!市場營銷中心客服部:**20xx年8月6日客服的述職報(bào)告篇二時(shí)光如梭,不知不覺中來綠城青竹園服務(wù)中心工作已有一年了。當(dāng)然,這一點(diǎn)我也并不是一開始就認(rèn)識到了,而是在工作中經(jīng)歷了各種挑戰(zhàn)與磨礪后,才深刻體會(huì)到。喜悅和煎熬并存,同時(shí)也讓我看到了自己的不足。(三)售后服務(wù)售后服務(wù)部是今年10月份剛成立的新部門,在短短2個(gè)月時(shí)間里我們不斷摸索工作方向,這些日子以來我對這個(gè)職位和這個(gè)部門有了更深一層的了解,客戶服務(wù)要做的事情還很多,可能會(huì)有這樣或那樣的變化,作為一個(gè)合格的客服人員必須要快速適應(yīng)和轉(zhuǎn)變,但唯一不變的目標(biāo)是如何把事情做好并為公司創(chuàng)造更大的價(jià)值,這也正是我現(xiàn)在努力的方向。自己很幸運(yùn)能從走上客服人員的崗位,幸運(yùn)的背后我更應(yīng)該好好珍惜,我將以全新的面貌迎接新的一年,充分發(fā)揚(yáng)2011年好的做法,并借鑒同行一些好的傳統(tǒng),充分調(diào)動(dòng)自己的積極性,嚴(yán)格自律,兢兢業(yè)業(yè)、恪盡職守、力求工作的高標(biāo)準(zhǔn),確保在新的一年里工作更進(jìn)一步。四、 狠抓安全、生產(chǎn)管理工作,安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到位,無重大責(zé)任事故發(fā)生??头峋€肩負(fù)著全市供水用戶對各類用水方面的咨詢、報(bào)修、報(bào)漏等工作,每天的電話問詢量非常大,尤其是在四月份熱線班由原先的五班運(yùn)轉(zhuǎn)調(diào)整為四班運(yùn)轉(zhuǎn)后,工作量較之以前更加繁重,大家的休息時(shí)間少了,工作量無形增加。發(fā)展新用戶是我們義不容辭的責(zé)任,也是工作中的重中之重。便民服務(wù)班堅(jiān)持“服務(wù)用戶,點(diǎn)滴做起”的服務(wù)理念,把用戶放在第一位。 信息中心班組成員積極貫徹以人為本的供水理念,對供水信息平臺(tái)、短信收發(fā)平臺(tái)以及水費(fèi)語音查詢平臺(tái)進(jìn)行進(jìn)一步的完善。配合國都電力升級切換代收費(fèi)系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò),配合審計(jì)局對我公司進(jìn)行水費(fèi)收費(fèi)系統(tǒng)的審查。提高客服人員品格素質(zhì)、心里素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。四、加強(qiáng)發(fā)展用戶管理,更公正公開透明。一年來。andy感謝你的大度和包容,通過這一年多的努力與實(shí)踐,我們已經(jīng)很清楚自己的目標(biāo)和方向,希望在新的一年我能在新的崗位和部門中為公司創(chuàng)造價(jià)值。(三)對自己的要求不能做到一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),特別是剛轉(zhuǎn)部門的時(shí)候,接手新的工作也感到有些不適,有意無意的對自己的要求放松,不能真正做到嚴(yán)格自律,高標(biāo)準(zhǔn)。過去的一年,讓我體會(huì)最深的是:真誠的對待自己的工作和周圍的每一個(gè)人,以友善之心面對自己從事的每一件小事,對待每一個(gè)同事,要以力求精致的態(tài)度為自己的目標(biāo),盡自己最大努力去向完美的結(jié)果靠近。這是我們客服部分值得自豪的地方,執(zhí)行力相對較強(qiáng)。從對快達(dá)一見鐘情到踏進(jìn)快達(dá),從甚么都不懂到熟知業(yè)務(wù),從客服升為客服經(jīng)理,這其間必有自己的努力和所付出的艱辛,但是,在經(jīng)歷一些磨擦、誤解、急躁后,更多的是學(xué)會(huì)了淡定。我覺得任何事情只要專心往做,不管能不能得到他人的肯定,都將會(huì)積累成本身無形的財(cái)富,只要專心往做,每件事都是成心義的。此致敬禮!述職人:xxx20xx年xx月xx日客服的述職報(bào)告篇七尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!做服務(wù)工作,不管是做什么樣的服務(wù)工作,耐心都是排在一位的要素。認(rèn)識到這一點(diǎn)后,我做電話客服的態(tài)度也有了全新的體現(xiàn)。協(xié)助小區(qū)經(jīng)理制定收費(fèi)方案,并予以落實(shí)。下一步帶領(lǐng)客服人員親自上門收費(fèi),xx山水華庭已于11月份提前完成了全年的收費(fèi)任務(wù),并且超額完成12萬元。使業(yè)主真真切切的感受到我們物業(yè)服務(wù)的重要,通過我和全體員工的共同努力,現(xiàn)在客服各項(xiàng)工作都有了很大的提高,員工們士氣高漲,工作積極主動(dòng),已經(jīng)順利的完成了年度工作目標(biāo)。再由客服聯(lián)系業(yè)主更快速地制止破壞其房屋結(jié)構(gòu)。對此在這一年里我收獲很多,個(gè)人修養(yǎng)也提高了一個(gè)新的起點(diǎn),對這份工作我熱愛有佳,對照職責(zé)認(rèn)為自己還是稱職的。盡我所能,幫助安康xx快遞發(fā)展壯大。作為客服管理人員,不僅肩負(fù)解決顧客投訴,客服是公司形象的濃縮。每個(gè)人有不同的特長,所以在工作中要善于發(fā)揮自已的才能,嚴(yán)于律己的苛刻意識,做到職業(yè)化表率的意識。使自己的全面素質(zhì)有所提高,要進(jìn)一步強(qiáng)化敬業(yè)精神,增強(qiáng)責(zé)任意識,提高完成工作效率。過去的一年在領(lǐng)導(dǎo)和同事們悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過自身的不懈努力,在工作中學(xué)到許多東西,但也存在了諸多不足,回顧過去的一年,我的述職報(bào)告如下:我從事的是xx銀行信用卡中心的一名客服,我的工作就是要服務(wù)好客戶,通過每通電話為他們辦理好每一項(xiàng)業(yè)務(wù)。并且遵守《銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)從業(yè)人員職業(yè)操守指引》和《員工行為守則》。二是學(xué)習(xí)主動(dòng)性不夠。現(xiàn)作述職如下:一、做好客服部基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)在剛?cè)肼殨r(shí),作為一名普通的客服管理員,努力學(xué)習(xí)物業(yè)管理知識,在思想上始終與公司保持一致,做好基礎(chǔ)本職工作,認(rèn)清自己崗位職責(zé),勇于解決較難處理的事情,做到“思想認(rèn)識到位,工作到位”,在較短的時(shí)間內(nèi)適應(yīng)本崗位工作。協(xié)調(diào)與工程部的工作等。作為區(qū)域的負(fù)責(zé)人,時(shí)刻起到表率作用,區(qū)域管理工作也是有序管理、穩(wěn)中推進(jìn),其中,物業(yè)費(fèi)的收取工作也是一直居第一位,區(qū)域整體收費(fèi)率為68%,個(gè)人認(rèn)為還是較出色的完成了區(qū)域的管理工作。組織項(xiàng)目部每月進(jìn)行自檢及綜合整治工作,諸如對園區(qū)違規(guī)廣告的拆除,底商的文明經(jīng)營以及門前環(huán)境衛(wèi)生管理等。我并沒有驚人的業(yè)績,也沒有耀眼的資歷,優(yōu)勢也不足掛齒,但我有的是積極上進(jìn)的工作心態(tài),默默無聞的敬業(yè)精神,我從不奢求什么,只希望大家能夠了解我,幫助我,支持我!也正因如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在今后的工作中,恪盡職守,虛心好學(xué),更加勤奮的工作,努力克服自身的缺點(diǎn)和不足之處,從我做起,以感召班子,影響部門,帶動(dòng)員工,以增強(qiáng)我們的凝聚力和戰(zhàn)斗力。收費(fèi)方面:各區(qū)域做好基礎(chǔ)服務(wù)工作,提高整體服務(wù)質(zhì)量,熱情接待業(yè)主,對業(yè)主問題的答復(fù)要統(tǒng)一口徑。辛勞和汗水并存,同時(shí)也讓我看到了自己的不足。駐外管理處共上傳2255單,我部抽訪685單,提出具體意見46單,抽訪率達(dá)30%以上,均達(dá)到公司的要求。(三)對自己的要求不能做到一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),特別是剛到部門的時(shí)候,接手新的工作也感到有些不適,有意無意的對自己的要求放松,不能真正做到嚴(yán)格自律,高標(biāo)準(zhǔn)。在這方面,自己已經(jīng)在慢慢嘗試和接受新的轉(zhuǎn)變,例如與各個(gè)部門、同事間的的工作配合,工作流程、方法的采納等,但是仍然存在不足的地方。想起來,雖然畢業(yè)不久,但這卻是我至今所在的第三個(gè)崗位了。從開始的小心翼翼,到現(xiàn)在的放手施為。這就是我和我的崗位,平凡而重要。哪怕再多的困難,再多的風(fēng)雨,我也會(huì)在我的崗位上一直努力下去。除vip,集訓(xùn)營,少兒,外地市場以及合作辦學(xué)外,%。因?yàn)榭头钦麄€(gè)新東方的窗口,是代表了新東方的整體形象,所以從員工最基本的著裝形象、服務(wù)禮儀到溝通能力和業(yè)務(wù)技能都做了相關(guān)的培訓(xùn),并且對大廳的環(huán)境也做了一定的要求包括。企業(yè)的發(fā)展一定離不開業(yè)務(wù)拓展,由于業(yè)務(wù)的拓展必須加強(qiáng)內(nèi)部配合。所以穩(wěn)定員工必須從員工管理和制度流程上下功夫?!安灰獑柤游鱽喪钦l,只管把信送到”!這是xx年比較流行的一本書――《執(zhí)行力》里的核心內(nèi)容,也是美國西點(diǎn)軍校里的一段校訓(xùn)??头侩m說是一個(gè)新建立的部門,但是所含的崗位與職責(zé)范圍的匹配度與原來并無大區(qū)別,只是把三個(gè)部門合成了一個(gè)。更為重要的是,他們是商城形象的濃縮。第二,嚴(yán)把素質(zhì)教育。讓他們有職業(yè)化表率的意識。我想在收銀員中提出一個(gè)樹立品牌形象的活動(dòng)。所以,下面我們要繼續(xù)對各個(gè)客源點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測,按購買力與車輛費(fèi)用、美譽(yù)度的比率綜合評判是否需要更換客源點(diǎn)。通過我們的努力,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)給顧客帶來方便和享受,讓大家感覺到和諧和友善。物業(yè),這曾經(jīng)是一個(gè)我比較陌生的詞。此類的事情時(shí)有發(fā)生,這就要求我們有很強(qiáng)的應(yīng)變能力。在這里,第一次覺得自己很重要。透過不斷學(xué)習(xí),使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進(jìn)一步的完善,思想上牢固樹立了正確價(jià)值觀,人生觀。在20xx年這一年的時(shí)間里,我們用心地開展工作,取得了必須的成績。此致敬禮!述職人:xxx20xx年x月x日
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