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鄉(xiāng)鎮(zhèn)“作風建設深化年”活動方案(更新版)

2025-04-05 07:11上一頁面

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【正文】 焦專欄,建立重大項目、重點工作推進展示臺紅榜,監(jiān)督臺黃榜、曝光臺黑榜,亮曬各村(居)“成績單”,分別對工作推進好、推進緩慢和無實質性進展的三類狀態(tài)進行公開公示,倒逼項目推進。堅持從嚴發(fā)現(xiàn)和核查,動真碰硬整治干部“三不為”,形成能者上、庸者下、劣者汰的常態(tài)化機制。暢通信訪舉報渠道,通過智能篩查、分析,深挖細查違反中央八項規(guī)定精神和《實施細則》精神問題線索,利用新媒體、新技術廣泛發(fā)動群眾有序參與,形成無處不在的監(jiān)督網絡。各單位要于2018年3月底前集中公開亮曬,主動接受監(jiān)督,班子及班子成員整改亮曬臺賬報縣紀委監(jiān)委備案。(五)民風社風明顯好轉。堅持問題導向,對標中央要求、對標群眾呼聲、對標發(fā)展需要,查找解決干部作風方面的突出問題,堅決整治“庸懶散軟拖”“三不為”問題和“四風”新表現(xiàn),推動各級黨員干部自覺樹立“從嚴從實”作風,創(chuàng)造實實在在的工作業(yè)績。二、目標要求緊緊圍繞在全黨開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的標準要求,深入推進作風建設,實現(xiàn)以下五個方面的目標要求:(一)工作作風更加務實。突出干部黨性修養(yǎng)和作風養(yǎng)成教育,實施干部能力提升工程和“一線工作法”,加大教育培訓力度,引導干部在項目建設、脫貧攻堅、農村改革、為民服務等一線開展調研、現(xiàn)場辦公,在學習中增強本領,在實踐鍛煉中提升能力。對照“三查三看三比”內容,認真查找差距、認真梳理問題,制定單位和個人整改臺賬,逐項明確存在問題、整改措施和完成時限并進行公開承諾。堅決查處不收手、不知止、規(guī)避組織監(jiān)督的行為。認真貫徹自治區(qū)黨委《關于激勵干部想干事能干事干成事的若干意見》和縣委《關于貫徹落實激勵干部想干事能干事干成事若干意見任務清單的通知》要求,旗幟鮮明地突出“好干部”導向,強調干字當頭,提振干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。每月深入現(xiàn)場進行實地督導檢查,及時掌握項目建設進度和投資完成情況;每季度對重點項目、美麗家園、農村環(huán)境整治、園區(qū)建設等重點工作開展觀摩,對工作落實不力、敷衍懈怠、未完成目標的部門單位嚴肅問責。重點整治推諉扯皮、敷衍塞責、態(tài)度生硬、效率低下、承諾不兌現(xiàn)等問題;在優(yōu)化環(huán)境、行政審批、政務服務、為民辦事過程中出現(xiàn)的讓群眾來回問、往返跑,久拖不辦和違反工作紀律、群眾紀律等問題。結合2017年“作風效能提升年”活動,持續(xù)開展“大走訪”,采取“個別聽”與“集體談”相結合,“走進群眾聽”與“組織群眾評”相結合的方式,通過召開座談會、問卷調查、個別訪談等形式,查找存在的各類作風問題,對群眾反映強烈,普遍存在的工作作風問題,梳理登記建立臺賬,承諾整改措施和時限,限期回復并就回復內容接受群眾滿意度測評,確保整改符合群眾期盼?!昂眉绎L帶動好作風”活動。四、工作要求(一)強化組織領導。各村(居)黨支部、各站所要高度重視深化年活動的宣傳工作,負責人要親自謀劃、親自部署,迅速行動,做到動員部署廣而深。牢牢把握活動主題和活動內容,進一步提高思想認識,明確工作責任,強化工作措施,狠抓任務落實。3
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