20xx年私營企業(yè)雇用勞動合同(更新版)
【正文】 發(fā)生變化，本合同應變更相關內容。
在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準的200%支付工資。私營企業(yè)雇用勞動合同 乙方：
甲方(雇用單位)
法定代表人
地址：
乙方(受雇職工)
性別：
出生日期 年 月 日(或委托代理人居民身份證號碼)
郵政編碼
家庭住址
所屬省(直轄市)地區(qū)
縣(街道辦事處)
文化程度
根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
二、工作內容
第二條乙方同意在甲方從事 工作。根據從事工種的需要發(fā)給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。
嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的。
甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強迫勞動的。
第二十三條以與乙方協商一致甲方解除本合同或由方按本合同第十六條規(guī)定解除乙勞動合同的，甲方按乙方在甲主的工作年限，每滿一年支付相當乙主一個月工資的經濟補償金，最多不超過十二個月，乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標準支付經濟補償金。
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