20xx年銷售部勞動合同范本(更新版)
【正文】 同無效的。
對甲方經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
十、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等法律效力。
(三)乙方尚未與甲方解除本合同，又與其他用人單位建立勞動關(guān)系的，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
(二)乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同。
(一)乙方試用期月工資包括基本工資和其他績效報酬，其中月基本工資為 元，其他報酬及考核詳見甲方依法制定的企業(yè)規(guī)章制度。應(yīng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
(一)乙方的工作崗位： ，在試用期間，甲方根據(jù)工作需要和乙方工作能力，有權(quán)對乙方進行調(diào)崗。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。
二、工作內(nèi)容。
綜合計算工時制。
四、勞動報酬。
(一)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更或解除本合同。
被依法追究刑事責(zé)任的。
其他乙方應(yīng)當(dāng)賠償?shù)馁M用。
甲方(蓋章)： 乙方(簽名)：
代表(簽名)：
日期：
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