20xx年競聘上崗演講稿格式(更新版)
【正文】 慮聽眾，又要記住自己的競聘目的。如某競聘者參與秘書綜合崗位競聘時的表述：“我認為我參加該崗位競爭的優(yōu)勢主要體現在以下五個方面：一是具有廣泛多樣的知識背景(具體介紹自己的知識和技能)。自信主要是在平時的學習、工作和生活中培養(yǎng)出來的，所謂胸有成竹，競聘時要充分展示出來。例如：“參加這次競聘，對我來說也是一個學習和提高的過程，是對自我的一種挑戰(zhàn)，無論競聘成功與否，我都將一如既往，堂堂正正做人，踏踏實實做事。三是依靠良好的溝通能力和強烈的團隊精神做好協調工作，確保政令暢通。領導作用——組織本室成員積極開展工作，落實社里的計劃。”又如一篇競聘幼兒園園長的競聘詞這樣寫道：“我之所以競聘幼兒園園長，主要憑借以下幾點優(yōu)勢：
長期的園務管理工作經驗。如“我叫張，1989年畢業(yè)于復旦大學新聞系，出身于農家、成長于復旦的我，既有農民的樸實，又有詩人的氣質，自信能勝任新聞工作”。如“非常感謝貴公司給我這次寶貴的競聘機會”。
競聘演講稿既是競聘者對自身素質的評價，也是人事部門和群眾了解競聘者情況的渠道，它既為擇優(yōu)選聘提供依據，也有利于競聘者自身素質的提高。在公開招聘人才的過程中，競聘演講稿具有重要的作用。用誠摯的心情表達謝意。簡要介紹自己的經歷、性格特征，讓聽眾對自己有個初步的了解。做經管，我已具備多年的經營管理經驗。編輯室是承擔這一重任的基層組織，應起好以下三個方面的作用：橋梁作用——室主任要成為領導的助手，群眾的知音。二是憑借深厚扎實的理論功底當好參謀助手，服務領導決策。坦誠地表達自己參與這次競聘的感受。
。在展示自己優(yōu)勢部分內容時，不能報流水賬，要善于歸納并用簡潔的語言加入段首提要，再以事實和數據佐證。撰寫競聘演講稿要把握好字數，以千字左右為宜，字數過少，不足以充分展示你的競聘優(yōu)勢，字數過多，易使聽眾產生厭倦情緒，會消弱演講效果。我年月考入學院，學過，干過、……。
二是有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我平時比較關心社會生活中的大事，對國家的大政方針有一定的了解，有較高的思想政治覺悟。
假如我有幸競聘成功，我將笨鳥先飛，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。既發(fā)揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和大家一道努力把《》辦成更具前瞻性、可讀性、指導性、思想性和有益陽特色的黨委機關
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1