【摘要】第一篇:2015新員工培訓(xùn)總結(jié) 2015新員工培訓(xùn)總結(jié) 第1篇:書(shū)店新員工崗前培訓(xùn)總結(jié) 轉(zhuǎn)眼間,兩個(gè)月的新員工已經(jīng)結(jié)束了。由于培訓(xùn)計(jì)劃周密安排,這一段時(shí)間過(guò)得緊張有序,受益匪淺。 一、培訓(xùn)內(nèi)容...
2024-10-25 13:32
【摘要】新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)與新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)報(bào)告匯編 第4頁(yè)共4頁(yè) 新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 我是XX部門的XXX,于X年X月X日成為貴公司的試用員工,到今天已經(jīng)有X個(gè)月,試用期已滿。在...
2024-11-21 22:04
【摘要】第一篇:XX年公司新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) XX年公司新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū) 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 光陰荏苒,伴著新年的鐘聲,我們走過(guò)了光輝的xx年,迎來(lái)了嶄新的xx年。在這辭舊迎新的歡慶時(shí)刻,我衷心地感謝公司給了我...
2024-10-08 20:02
【摘要】尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!我于20xx年xx月xx日成為公司的試用員工,加入到xx,擔(dān)任xx一職。作為一名新員工,初到公司的時(shí)候很擔(dān)心不知道如何更好地做好工作,如何與人更好相處,但是公司融洽的工作氛圍、團(tuán)結(jié)向上的公司文化,讓我能更快地適應(yīng)新的工作環(huán)境。在本部門的工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù)。不懂的問(wèn)題虛心向別人學(xué)習(xí)請(qǐng)教,通過(guò)自主學(xué)習(xí),不斷提高充實(shí)自己,希望可以為公
2025-08-04 00:43
【摘要】銀行新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng) 銀行新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng) 尊敬的黨組織: 自我向黨組織遞交入黨申請(qǐng)以來(lái)曾經(jīng)一年了,如今我將轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(shū)遞交給黨組織,并將這一年的思惟匯報(bào)給黨組織。經(jīng)過(guò)上級(jí)黨委的準(zhǔn)確指導(dǎo)、支部及...
2024-12-16 22:42
【摘要】此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。 新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定三篇 篇一 我叫XXX,于XX年XX月XX日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XX...
2025-01-17 01:20
【摘要】第一篇:2018轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我評(píng)價(jià)專題 2018轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我評(píng)價(jià) 我于2018年5月2日來(lái)到XXXX,從事公司行政宣傳工作,到現(xiàn)在剛滿一個(gè)月。這一個(gè)月時(shí)間,承蒙公司領(lǐng)導(dǎo)以及其他同事的幫助、關(guān)心以及支...
2024-11-15 00:19
【摘要】新員工轉(zhuǎn)正自我評(píng)價(jià)第一篇:新員工轉(zhuǎn)正自我評(píng)價(jià)三個(gè)月的試用期轉(zhuǎn)眼就到了,在這三個(gè)月中,我較快地適應(yīng)了新的工作,融入了新的團(tuán)隊(duì)里,也得到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定,不過(guò)也存在一些不足的地方,我想這些都值得自己去總結(jié),去思考,去提高。在本部門工作中,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時(shí)地完成領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項(xiàng)任務(wù),并虛心向同事學(xué)習(xí),不斷改正工作中的不足;對(duì)于
2025-04-07 21:26
【摘要】第一篇:2016轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定 2016轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定 2016轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定 年月日我成為公司的試用員工,到今天2個(gè)月試用期已滿,現(xiàn)申請(qǐng)轉(zhuǎn)為公司正式員工。 在崗試用期間,我在銷售部學(xué)習(xí)...
2024-10-14 03:56