實(shí)用版?zhèn)€人勞動(dòng)合同樣式(更新版)
【正文】 同自________年____月____日起生效，至下列條件出現(xiàn)時(shí)終 止，其中生效后的前 個(gè)月為試用期?！ ?三)認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，完成甲方規(guī)定的生產(chǎn)(工作)數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)(要求)?！ ?四)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的`勞動(dòng)防護(hù)用品?！ ?三)按時(shí)支付乙方的工資，不得克扣和無(wú)故拖欠?！ ?二)遵守甲方不違反法律、法規(guī)的規(guī)章制度，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、教育和工作安排。其中生效后的前 個(gè)月為試用期。但延長(zhǎng)工作時(shí)間每日不得超過三小時(shí)，每月不得超過三十六小時(shí)。停工超過一個(gè)工資支付周期的，甲方每月按 標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給生活費(fèi)。 被依法追究刑事責(zé)任及勞動(dòng)教養(yǎng)的?！ 》?、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他情形?！ ?六)經(jīng)協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的，雙方應(yīng)在本合同期滿前辦理續(xù)訂手續(xù)?！ ?二)乙方在醫(yī)療期內(nèi)停工醫(yī)療累計(jì)不超過180天的，甲方發(fā)給乙方工資70%的病假工資?！ ?三)甲方違反本合同第五條規(guī)定，除全額發(fā)給乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還須加發(fā)該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額50%的額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲方必須加蓋法人印章并由法定代表人或其委托代理人簽名(蓋章) 甲方(蓋章) 法定代表人 (簽名或蓋章) 或委托代理人 乙方(簽名) 簽訂時(shí)間________年____月____日
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