保密協(xié)議普通范文(更新版)
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十、勞動爭議處理
第三十八條 因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向_________勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
，未按本合同第三十條支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?。gt。
第二十八條 本合同期限屆滿，勞動關(guān)系即終止。
、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
，致使勞動合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
第二十二條 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
，被證明不符合錄用條件的。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德。
甲方應(yīng)為乙方填寫《職工養(yǎng)老保險手冊》。
第六條 甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。
，勤奮工作。保密協(xié)議普通范文
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甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項(xiàng)。
。
第五條 甲方延長乙方工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點(diǎn)工資。
五、保險福利待遇
第十二條 甲乙雙方應(yīng)按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾P(guān)于社會保障的有關(guān)規(guī)定交納職工養(yǎng)老、失業(yè)和大病統(tǒng)籌及其他社會保險費(fèi)用。嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生、工作制度和工作規(guī)范。經(jīng)甲方批準(zhǔn)，乙方到境內(nèi)外非甲方所屬機(jī)構(gòu)擔(dān)任一定階段工作的，可由乙方與該機(jī)構(gòu)簽訂有關(guān)協(xié)議。
、醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。
。
、法規(guī)規(guī)定的其他情形。勞動法amp。
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九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容：________
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