不簽勞動合同有什么風(fēng)險(更新版)
【正文】 法規(guī)定的各項(xiàng)義務(wù)。
三、未簽合同能引起無固定期限勞動合同的成立。若未支付，職工可申請勞動仲裁。所以為了保護(hù)企業(yè)以及勞動者雙方的合法權(quán)益，必須依法簽訂書面勞動合同?！眴T工辭職需提前30日通知企業(yè)。
四、單位不能以試用不合格為由辭退職工。簽了有利于企業(yè)規(guī)避法律風(fēng)險，有利于保障職工的合法權(quán)益。
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