20xx公司試用期員工正式入職勞動合同范本(1)(更新版)
【正文】 __天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。 第十七條乙方欲解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 。 五、保險福利待遇 第十一條乙方因工負傷的工資和醫(yī)療保險等待遇按國家和當(dāng)?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。 三、勞動保護和勞動條件 第四條甲方延長乙方工作時間，應(yīng)安排乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。 甲方：(蓋章)乙方：(簽名) 法定代表人或(委托代理人)：(簽名) 年月日 年月日 公司20__(請自填)年試用期員工正式入職勞動合同范本3 甲方：_______ 乙方：_______ 根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條項。 對于不參加社會養(yǎng)老保險和工傷保險的人員，首先應(yīng)向甲方寫出申請并承諾，并說明由此造成的工傷、醫(yī)療衛(wèi)生和意外傷害等情況概由乙方自行負責(zé)。 七、勞動紀律 乙方應(yīng)自覺遵守公司的勞動紀律和各項規(guī)章制度，遵守國家的各項法律法規(guī)，宏揚正氣，保護公司利益，維護公司形象，服從安排、聽從指揮，忠于企業(yè)，尊重同事，保守企業(yè)秘密，并積極主動參加公司組織的學(xué)習(xí)和活動。 五、關(guān)于保險的約定： 凡退休人員，甲方不支付保險費。本合同一式3份，雙方各1份，員工本人檔案存入1份。 雙方約定的工資標準不得低于示范區(qū)最低工資標準。 以完成一定的工作任務(wù)為期限。其中前____個月為試用期（見習(xí)期）。 試用期（見習(xí)期）滿后的工資待遇為___________________。 九、本合同簽訂后，甲方應(yīng)在一月內(nèi)辦理合同鑒證手續(xù)。但是，乙方按照正常生產(chǎn)以后的勞動報酬不得低于當(dāng)?shù)厝嗣裾?guī)定的最低工資800元。 乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮和強令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批語并向有關(guān)部門檢舉控告。如乙方自動辭職的，甲方一律不給經(jīng)濟補償。 補充條例： 愿意遵守公司各項規(guī)章制度，服從命令，聽從指揮，努力工作，為公司的健康發(fā)展貢獻自己的力量。 ，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟利益。 第十條由于甲方的原因，使乙方不能在法定工作時間內(nèi)提供勞動的，甲方保證支付乙方的生活費不低于_________元。 ，給甲方造成嚴重損失的。 。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。 甲方(蓋章)______乙方(簽字)______ _________年____月____日_________年____月____日 11 / 11
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