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個人年度工作總結三篇(完整版)

2024-12-06 02:36上一頁面

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【正文】 將全年的工作總結如下:  第一部分:個人總結部分  一、完成的主要工作  以認真的工作的態(tài)度及時準確的完成各月開票、認證、記帳、結帳和賬務處理工作,及時準確的填報各類月度、季度、年終賬務報表、并按時向各部門報送,及時準確的完成了稅務的申報與繳納,及時且順利的完成了今年_萬的退稅工作。  三、存在不足  工作有成績,也存在不足。  態(tài)度決定一切,不能用正確的態(tài)度對待工作,就不能在工作中盡職盡責?! 〔蛷d業(yè)務技能、多培訓,和新菜品的推出。同時針對前廳新入職員工大多文化較低、年齡較小、沒有從事過酒店服務的情況,我號召部分管理人員對新入職員工進行針對性的模擬演練、加強培訓力度,使他們在短時間上崗,達到了使餐廳正常運轉的目的。在此,我能到餐廳經理的這個位置也很謝謝大家,接下來我以一年的工作情況做以總結:  一、工作中回顧與總結  發(fā)動員工解決人荒之急,三月份前廳大部分員工因自身的原因離職很多。因我本人入職時間也不是很長,對維系客戶方面做得不夠完善,使協(xié)議單位上客率底?!酒總€人年度工作總結  20XX年彈指間已過。培養(yǎng)自己的團隊意識和合作態(tài)度,互相協(xié)作,互補不足。我能做到坦誠、寬容和信任,就欠缺溝通,有效溝通可以消除誤會,增進了解融洽關系,保證工作質量,提高工作效率,工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的,以后工作中要與領導與同事加強溝通。除此以外,其它相關部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。主要有以下三點:一是加強本部門的成本核算與管理,二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應付管理,進出倉跟進等,限度地發(fā)揮財務部門的職能。也希望財務部那些應做而未做、應做好而未做好的工作也隨著20_年的逝去而成為歷史,在新的一年20_到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑?,為部門加油,為公司
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