村書記在全市村干部培訓(xùn)班上的發(fā)言與村書記基層黨建述職報告匯編(完整版)
【正文】 手，打造講奉獻、重品行、有本領(lǐng)的村書記隊伍，這次換屆村書記連任率達80%；在后進支部轉(zhuǎn)化中，我協(xié)調(diào)40萬元幫助化解大棚占地等矛盾糾紛，維修村內(nèi)1240米飲水管道等問題，順利實現(xiàn)轉(zhuǎn)化；針對、村集體經(jīng)濟薄弱問題，我牽頭確定發(fā)展思路，通過引項目、提升種植水平等方式促進村集體增收，均實現(xiàn)良好起步。二是對黨員干部教育培訓(xùn)重視不夠。建立黨建工作例會制度，每月召開1次黨建指導(dǎo)員工作調(diào)度會，每季度召開1次黨建工作例會，每次例會完成“六個一”任務(wù)，即組織1次學(xué)習(xí)、匯報1次工作、交流1次思想、解決1個問題、總結(jié)1條經(jīng)驗、部署1段工作；實行項目式管理，建立黨建工作績效考核評價機制，明確考核指標(biāo)的工作目標(biāo)和評分細(xì)則，形成完整的黨建目標(biāo)考核體系，不斷提升黨建工作水平。從選、育、管等方面入手，全面規(guī)范提升黨員干部隊伍建設(shè)；堅持和完善“三會一課”、“雙述雙評”等制度，拓展民主議事、志愿服務(wù)等活動，不斷提升黨員組織生活；發(fā)揮黨員先鋒作用，通過對“共產(chǎn)黨員創(chuàng)業(yè)園區(qū)”的培樹打造，推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園區(qū)、河北農(nóng)大科技示范園等示范基地建設(shè)，
公司管理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1