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縣綜治維穩(wěn)年終工作總結(jié)與縣編辦20xx年終工作總結(jié)匯編(完整版)

2024-11-23 02:43上一頁面

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【正文】 貿(mào)易公司的改制問題都得到了比較好的解決,目前人心穩(wěn)定,改制工作進(jìn)展順利。五是加大監(jiān)督力度,積極推進(jìn)群訪群治工作。二是強(qiáng)化制度落實(shí),健全綜治工作制度。系統(tǒng)內(nèi)綜治工作網(wǎng)絡(luò)得到進(jìn)一步的完善,各種矛盾糾紛排查取得了明顯成效。今年,商務(wù)系統(tǒng)的群體性上訪非常突出,全年近30余件次,其規(guī)模、數(shù)量、氣勢(shì)和我們面臨的壓力與工作的難度是近幾年所沒有的,從總的情況看,上訪的各種問題和矛盾與去年比大大增加和增難。今年,上級(jí)交辦的縣人大代表、縣政協(xié)委員的提案和建議共八件,縣信訪領(lǐng)導(dǎo)小組和縣領(lǐng)導(dǎo)交辦的信件十余件,我們對(duì)這些任務(wù)都能按要求及時(shí)處理落實(shí),及時(shí)書面回復(fù),做到了件件有落實(shí),事事有回音。按照誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,首先是建立了局、公司、行辦和中心二級(jí)綜治領(lǐng)導(dǎo)小組,從明確責(zé)任,明確目標(biāo)入手,認(rèn)真簽定了目標(biāo)責(zé)任制,從組織上保證了這項(xiàng)工作有人抓、有人管。二是想方設(shè)法解決好重點(diǎn)對(duì)象、重點(diǎn)部位、特殊人員、特困職工的具體問題。目前商務(wù)系統(tǒng)由于歷史的原因及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的沖擊,一些人思想觀念陳舊,面對(duì)復(fù)雜的工作感到力不從心,對(duì)綜治維穩(wěn)、信訪工作產(chǎn)生了種種畏難情緒,對(duì)穩(wěn)定工作產(chǎn)生了怨天尤人的無奈情緒,我們針對(duì)出現(xiàn)的這些不良反映給予及時(shí)的教育和清理,用穩(wěn)定大局的道理,撥開思想迷霧,并提出了具體工作措施和要求,切實(shí)負(fù)起責(zé)任,并把單位穩(wěn)定工作的好壞作為年度考核下屬單位的主要依據(jù),確保不出問題,為我縣改革、開放和社會(huì)發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)寬松穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。(二)嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)和人員編制,加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)管理。(四)認(rèn)真推進(jìn)事業(yè)單位分類改革。二、xx年工作計(jì)劃(一)積極推進(jìn)行政管理體制改革。(四)強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制調(diào)研活動(dòng)。深入開展進(jìn)一步營(yíng)造風(fēng)清氣正的發(fā)展環(huán)境活動(dòng),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),規(guī)范機(jī)關(guān)工作秩序,提高工作效率。(五)加強(qiáng)事業(yè)單位登記管理創(chuàng)新。不斷深化體制改革,按照省、市的統(tǒng)一安排,組織實(shí)施行業(yè)體制改革中涉及的機(jī)構(gòu)編制調(diào)整工作。(五)穩(wěn)妥做好超編整治專項(xiàng)工作。做到機(jī)構(gòu)編制管理與財(cái)政預(yù)算管理相互配套制約機(jī)制運(yùn)行規(guī)范。不回避矛盾,不推拖責(zé)任,實(shí)事求是的對(duì)待工作矛盾和群眾反映的問題是我們化解矛盾的主要方法。四是積極穩(wěn)妥地做好三方面人員的穩(wěn)定工作,對(duì)軍退干部(企業(yè))、退伍軍人和改制下崗困難職工實(shí)行了一包一責(zé)任制,針
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