司法局20xx年度法制工作總結(jié)與司法局20xx年度述職述廉報(bào)告匯編(完整版)
【正文】 力，再次逐項(xiàng)核對(duì)清理并上網(wǎng)公示。(二)完善執(zhí)法體制，切實(shí)履行法制工作部門的參謀、顧問和監(jiān)督作用。一是繼續(xù)加強(qiáng)依法行政工作領(lǐng)導(dǎo)，明確內(nèi)部責(zé)任。根據(jù)《市司法局行政執(zhí)法責(zé)任制方案》（試行），嚴(yán)格執(zhí)行業(yè)務(wù)科室執(zhí)法責(zé)任制，按照《方案》和簽訂的執(zhí)法責(zé)任書所確定的業(yè)務(wù)科室執(zhí)法任務(wù)和職責(zé)進(jìn)行內(nèi)部執(zhí)法考核。（三）做好規(guī)范性文件的制定、審查、備案工作，確保抽象行政行為的合法。一是清理執(zhí)法人員，落實(shí)執(zhí)法資格。從XX年10月20日至XX年10月20日，累計(jì)接收社區(qū)矯正人員413名，解除社區(qū)矯正217名，在矯正人員551名。（六）繼續(xù)做好行政許可（審批）初審工作，加強(qiáng)機(jī)關(guān)行政效能建設(shè)。二、下一步工作打算一是繼續(xù)開展年度執(zhí)法檢查和專項(xiàng)監(jiān)督檢查活動(dòng)，改進(jìn)檢查的方式方法，努力提高監(jiān)督實(shí)效；二是繼續(xù)開展對(duì)司法所人民調(diào)解、社區(qū)矯正案件質(zhì)量檢查，律師事務(wù)所、基層法律服務(wù)所業(yè)務(wù)案件質(zhì)量檢查，涉法涉訴信訪案件評(píng)查；三是完善投訴舉報(bào)案件的調(diào)查處理機(jī)制，及時(shí)查處和糾正違法或不當(dāng)?shù)男姓袨椋凰氖羌訌?qiáng)對(duì)法制隊(duì)伍和執(zhí)法隊(duì)伍有關(guān)執(zhí)法依據(jù)和執(zhí)法規(guī)范的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提高其依法行政的能力和水平。充分發(fā)揮公證職能作用，加強(qiáng)公證質(zhì)量管理工作。以主題教育實(shí)踐和創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)為載體，進(jìn)一步加強(qiáng)司法行政隊(duì)伍建設(shè)。二、嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，努力構(gòu)建全市司法行政系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系一年來，市局黨組認(rèn)真貫徹落實(shí)中央和省市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)要求，堅(jiān)持“以人為本、執(zhí)政為民”主題，以落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制為主線，以作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)為重點(diǎn)，認(rèn)真做好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項(xiàng)工作，努力構(gòu)建特色鮮明的司法行政系統(tǒng)懲治和預(yù)防腐敗體系，有力促進(jìn)全市司法行政工作科學(xué)發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行中央和省、市委的有關(guān)禁止性規(guī)定，積極開展治庸問責(zé)活動(dòng)，結(jié)合司法行政工作實(shí)際，在全市司法行政系統(tǒng)集中開展了以“正黨風(fēng)、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹新風(fēng)”為主題，以“治庸提能力、治懶增效率、治散聚合力、治軟樹正氣”為目標(biāo)的治庸問責(zé)工作，重點(diǎn)整治和解決少數(shù)干警存在的精神狀態(tài)不振、事業(yè)心責(zé)任心不強(qiáng)，工作作風(fēng)不實(shí)、敷衍塞責(zé)，工作標(biāo)準(zhǔn)不高、應(yīng)付了事，自身要求不嚴(yán)格、規(guī)章制度不落實(shí)、紀(jì)律作風(fēng)松懈，學(xué)習(xí)氛圍不濃、業(yè)務(wù)能力不適應(yīng)工作要求等25個(gè)問題。我始終把學(xué)習(xí)放在首要位置，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀理論和黨的十七屆五中、六中以及市委十一屆十四次全會(huì)和市委十二次黨代會(huì)精神，帶頭參加中心理論組和機(jī)關(guān)組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，認(rèn)真撰寫讀書筆記，結(jié)合思想和工作實(shí)際，不斷用理論學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)工作實(shí)踐。工作中我一直堅(jiān)持講實(shí)話，出實(shí)招，務(wù)實(shí)效，求實(shí)績(jī)，身體力行，勤奮工作。善于抓苗頭，抓隱患，防微杜漸，對(duì)出現(xiàn)的違法違紀(jì)問題，不袒護(hù)，嚴(yán)肅查處。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)和二級(jí)單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，深入開展作風(fēng)建設(shè)和能力建設(shè)活動(dòng)，實(shí)行黨務(wù)、政務(wù)公開，主動(dòng)接受干警監(jiān)督，不斷提高各級(jí)班子的依法行政能力。一是堅(jiān)持事前溝通請(qǐng)示制度。黨組會(huì)上，堅(jiān)持黨組集體討論、民主決策，黨組書記不先發(fā)表個(gè)人意見，充分聽取黨組成員意見，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，形成黨組決定。同時(shí)，政治部嚴(yán)格執(zhí)行干部選拔任用工作記實(shí)制度，建立干部選拔任用工作記實(shí)檔案，為干部監(jiān)督工作提供依據(jù)。在干部選拔任用工作中，局黨組嚴(yán)格落實(shí)嚴(yán)厲整治用人上不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的“11條措施”，認(rèn)真執(zhí)行干部選拔任用工作四項(xiàng)監(jiān)督制度，加強(qiáng)對(duì)選人用人上不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象的監(jiān)督檢查力度，始終堅(jiān)持公開公平公正原則，不搞“暗箱操作”，嚴(yán)格落實(shí)群眾在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，自覺接受上級(jí)組織和群眾監(jiān)督。（三）嚴(yán)把“入口”質(zhì)量關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部任職試用期制度。局黨組在選拔任用局機(jī)關(guān)、市勞教所、市公證處中層領(lǐng)導(dǎo)干部等工作中，嚴(yán)格按照干部管理權(quán)限，及時(shí)向市委政法委、市委組織部溝通請(qǐng)示，經(jīng)批準(zhǔn)同意后，嚴(yán)密組織實(shí)施，并自覺接受上級(jí)有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。（一）提高思想認(rèn)識(shí)，不斷增強(qiáng)貫徹執(zhí)行《干部任用條例》的自覺性。工作上堅(jiān)持按原則辦事，公開公正辦事，慎用手中權(quán)力，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)廉政規(guī)定，帶頭執(zhí)行財(cái)物管理制度。堅(jiān)持抓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)和行政能力的提高，對(duì)黨組決議的事項(xiàng)堅(jiān)持一抓到底，務(wù)求實(shí)效，在落實(shí)過程中加強(qiáng)督辦，督促問責(zé)。（二）堅(jiān)持大局不走樣，盡職盡責(zé)抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。每月至少檢查二次，檢查情況在局機(jī)關(guān)予以
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