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勞動保障工作述職報告(多篇范文)與勞動保障所年度工作總結(jié)匯編(完整版)

2024-11-22 05:53上一頁面

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【正文】 結(jié)案73起,涉及勞動者506人。七是創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)者信用體系,解決再就業(yè)小額貸款自覺主動還款難、上門催款的工作人員遭打罵、部分公務(wù)員害怕?lián)!⒉涣碱A(yù)期貸款金額過大、勞動保障工作人員的工作量超負荷、計劃外經(jīng)費的支出過大等問題。今年元至11月,全區(qū)新增就業(yè)人數(shù)18996,完成年度目標任務(wù)1XX人的134%;下崗失業(yè)人員再就業(yè)5627人,完成年度目標任務(wù)3500人的127%,其中“4050”人員再就業(yè)1689人,%;再就業(yè)培訓1045人,完成年度目標任務(wù)600人的164%;發(fā)放小額擔保貸款1166萬元,完成年度目標任務(wù)800萬元的110%;%;新增勞動力轉(zhuǎn)移人員3566人,完成年度目標任務(wù)3000人的119%;組織實施轉(zhuǎn)移就業(yè)技能培訓1200人,完成年度目標任務(wù)500人的240%。 三是加強督查力度、抓好制度落實,認真開展機關(guān)事業(yè)單位人員核查工作。為全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供堅強的人事人才保證,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府統(tǒng)一安排部署,我們組織開展了教師招聘、政府雇員和文秘人員公開招考工作。 開展創(chuàng)新活動,創(chuàng)建創(chuàng)新型班子 今年,局黨組將全國組工人事干部“講黨性、重品行、做表率”、全省“新解放、新跨越、新崛起”、全市“學先進、比創(chuàng)新、看實效”、全區(qū)“改革創(chuàng)新年”、“全民創(chuàng)業(yè)年”等系列活動作為提升隊伍素質(zhì)的難得機遇,認真安排、精心組織,嚴格按照程序和時間要求抓好落實。凡涉及重大決策、重大項目安排和大額度資金的使用,都必須經(jīng)過班子集體討論作出決定,并嚴格按規(guī)定程序運作。為此,我們在班子自身建設(shè)中,突出抓好“三個環(huán)節(jié)”:加強學風建設(shè),創(chuàng)建學習型班子為在全局積極倡導學有所獲、學以致用、用有所成的優(yōu)良學風,局黨組建立健全了中心學習制度、黨員活動日制度,運用聘請市委黨校老師講課與領(lǐng)導班子成員輪流講課、集中學習與分散自學相結(jié)合、學習與考評相結(jié)合等方式,以強化學習效果,通過創(chuàng)新學習,局領(lǐng)導班子牢固樹立了科學的發(fā)展觀和正確的正績觀,不斷提高了干部隊伍的理論水平、政策水平,進一步增強了用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導工作、推動實踐意識和自覺性,從而帶動全局黨員干部的理想信念進一步堅定,宗旨意識進一步牢固,道德修養(yǎng)進一步加強。在活動開展過程中中,我們緊扣解放思想、改革創(chuàng)新、科學發(fā)展這一主題,確立了強化培訓促進就業(yè)、全民創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)、加快發(fā)展保障就業(yè)的工作新思路,建立了機構(gòu)編制管理實名制、工傷保險擴面征收分片包干制、小額擔保貸款信用評估機制等長效機制、創(chuàng)立了就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心、創(chuàng)業(yè)專家指導團、創(chuàng)業(yè)項目庫、創(chuàng)業(yè)者協(xié)會、創(chuàng)業(yè)者互助組等創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,推出了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目成果展評,并著力推進,取得良好效果。 為提高工作效率與服務(wù)質(zhì)量,局領(lǐng)導班子帶頭學習當代科技文化知識和專業(yè)前沿理論。此外,我們還召開了“講黨性、重品行、做表率”和“三新”大討論活動民主生活會,堅持大事講原則,小事講風格,經(jīng)常開展談心活動,使班子成員之間的談心、交心活動經(jīng)常化、制度化,形成了和睦相處、合作共事、和諧奮進的良好局面。目前,全區(qū)201家單位,已全部建立臺帳,建立率達100%,并按照要求保持了日常人員變動、《機構(gòu)編制管理臺帳》和“機構(gòu)編制管理信息系統(tǒng)”三者同步動態(tài)管理。 (二)抓就業(yè),促發(fā)展,著力開拓民生之路 就業(yè)是民生之本,關(guān)系著改革、發(fā)展與穩(wěn)定。四是建立創(chuàng)業(yè)項目儲備庫,解決部分想創(chuàng)業(yè)、能創(chuàng)業(yè)人員市場信息閉塞、篩選創(chuàng)業(yè)項目困難的問題。 (三)抓監(jiān)察,促維權(quán),為勞動者撐起“保護傘” xxxx年,我們在維護農(nóng)民工權(quán)益、規(guī)范企業(yè)用工行為、清理整頓人力資源市場秩序方面加大了執(zhí)法力度。xxxx年,我局將黨風廉政建設(shè)融入到日常的業(yè)務(wù)工作中,嚴格執(zhí)行中紀委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當利益的若干規(guī)定》和區(qū)委區(qū)政府出臺的“十條禁令”,以“講黨性、重品行、做表率”為重心,以“新解放、新跨越、新崛起”大討論活動為抓手,以樹立公道正派人事勞動干部新形象為目標,大力弘揚“立黨為公、執(zhí)政為民”新風正氣,抵制歪風邪氣,解決突出問題。 三是開展文明科室創(chuàng)建,建設(shè)“五型”機關(guān)。 面對新形勢、新任務(wù)、新要求,XX年,我們將著力做好以下幾個方面的工作。在鎮(zhèn)、街道、管委會舉辦返鄉(xiāng)民工座談會,征求和聽取他們對就業(yè)創(chuàng)業(yè)方面的意見和建議。社區(qū)持有《就業(yè)失業(yè)登記證》人員149人。三、積極引導下崗失業(yè)人員自謀職業(yè),接受職業(yè)指導、政策咨詢130余人次,組織技能培訓3人。對各用人單位做好嚴格的登記工作,對用人單位的合法性進行細致的核查,積極為各用人單位尋找合適的人才,同時為有就業(yè)愿望的居民提供電腦培訓和創(chuàng)業(yè)培訓,鼓勵下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)。依托社區(qū)書法班、戲曲班、舞蹈班等群眾自治組織,將社區(qū)文化活動的參加人員擴充至鄰近的社區(qū),使原來住在農(nóng)村的退休人員也可老有所樂。由于此項工作中全部要求網(wǎng)上操作,按要求我們每天都要上網(wǎng)發(fā)布信息和下載保存就業(yè)崗位信息。在這項惠及民生的工作中我們一切從為群眾辦好事辦實事為出發(fā)點做工作,耐心的講解參保的條件、就醫(yī)辦法和各項醫(yī)療細則并及時有效率的收費、繳費。繼續(xù)做好煙臺就業(yè)信息網(wǎng)上動態(tài)信息的發(fā)布和就業(yè)崗位信息的下載工作。每年“拗九節(jié)”開展“拗九香粥送溫馨”活動;“端午節(jié)”聯(lián)合其他單位開展包粽子比賽;九九重陽節(jié)開展形式多樣的“敬老”活動。就業(yè)失業(yè)登記工作。雖然一切都是順利圓滿的完成,但平時工作效率還有潛力可挖,工作方法還有改進空間。為扶持勞動者自主創(chuàng)業(yè),幫助企業(yè)走出困境,我辦事處全面完成市下達小額擔保貸款目標任務(wù)。城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險是一項重要的民生工程,為落實好此項工作,我辦事處根據(jù)市社保局的要求,早謀劃、早實施,于9月12日召開了我轄區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保專項工作會議,全面部署了XX年城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保工作。為確保認證工作的順利進行,我區(qū)建立了各負其責、上下聯(lián)動、齊抓共管的工作體系。加強對企業(yè)執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)情況的監(jiān)控,動態(tài)掌握企業(yè)的用工狀態(tài),從而有效規(guī)范企業(yè)用工行為。我辦事處高度重視業(yè)務(wù)檔案的整理歸檔工作。二、XX年工作計劃(一)全力以赴,大力促進就業(yè)再就業(yè)以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)、幫助困難群體就業(yè)、實現(xiàn)充分就業(yè)為目標,進一步落實新一輪積極就業(yè)政策;認真落實xx大報告提出的“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)”精神,健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,大力推進創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)工作;建立就業(yè)援助長效機制,著力援助有勞動能力、有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員就業(yè),動態(tài)消除“城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭”和“農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭”;(二)立足實際,加快完善社會保障體系以推進全覆蓋,提高待遇水平,解決歷史遺留問題為目標;重點推進農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟組織就業(yè)人員、個體工商戶、靈活就業(yè)人員參保;按照上級主管部門統(tǒng)一部署和要求,做好城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老金冒領(lǐng)工作的核查,確保城鎮(zhèn)居民基本養(yǎng)老金100%按時足額發(fā)放;繼續(xù)落實做好城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作,全面啟動45周歲以下的居民養(yǎng)老保險工作;
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