縣委辦綜合能力增強交流材料與縣委干部個人學習先教內(nèi)容整改措施匯編(完整版)
【正文】 委辦主任時刻保持任勞任怨的心態(tài)，不爭位次，不搶鏡頭，多干事、少表現(xiàn)，做好領導的配角。要經(jīng)常深入基層，深入群眾，工作中始終體現(xiàn)人民利益。建立健全決策的信息跟蹤反饋機制，重視決策實施過程中的跟蹤調(diào)查，全面、準確地收集、處理信息，將出現(xiàn)的各種問題和人民群眾的意見反饋上來，協(xié)助縣委主要決策者根據(jù)情況的變化及時修正和完善決策。堅持原則性與靈活性相統(tǒng)一、領導要求與工作實際相一致。一是要加強辦文辦會。特別是國家、省、州領導在本地區(qū)視察工作期間的接待服務工作，作為辦公室主要領導，要充分組織籌措、布置安排、督促檢查，圓滿完成接待任務。系統(tǒng)性不強，深度廣度把握不夠。工作思路不夠?qū)?。有時在工作中，組織紀律松弛，存在上下班不按時，上班串崗聊天瞎扯問題。努力學習和掌握發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟、全面建設小康社會的基礎知識，努力學習掌握現(xiàn)代科技知識。四、整改措施（1）加強學習，做學習型黨員。在理論學習的基礎上，不僅要學習共青團業(yè)務知識，還要學習歷史、經(jīng)濟、科學、社會、心理等方面的知識，力求知識全面。再次，學習還要從實踐中學，要向周圍的群眾學。我是1994年8月份參加工作的。青年工作是一項影響黨的青年群眾基礎的重要工作，共青團的性質(zhì)決定，任何一個團干部在思想上都不能稍有松懈。對于共青團工作，要堅持勤動腦、勤動手、勤動腿、勤動嘴；要善于總結(jié)各方面的材料和情況，要及時向領導獻計獻策，要及時上傳下達。在今后的工作中，自己要給自己制定一個原則，自己給自己劃定一個責任：工作上，要不斷強化自重、自省、自警、自勵意識；生活待遇上要橫向比，與弱勢群體比，與下崗工人、農(nóng)民比，要有知足感。作為團縣委副書記，應當積極主動鉆研業(yè)務，積極當好“班長”的參謀和助手；再次，要樹立務實觀念。在學習過程中，要結(jié)合實踐，主動地去鉆研業(yè)務。再次，要扎實開展工作。分析近幾年來，我在工作中存在的務“虛”問題，對復雜的問題采取一種回避態(tài)度，著實令人汗顏，必須要加以改正。針對我在業(yè)務工作中存在的不思進取、不主動鉆研業(yè)務、不扎實細致工作的問題，我給自己提出的目標是：提高能力，做時代的先進。今后在工作中，要堅持今日的事今日畢；比如工作積極性不強的問題，一個“勤”字，再克服一個“比”，也能解決。二是克服攀比心理，立足本職。由于共青團屬于群團部門的性質(zhì)，務虛的東西多，沒有什么權(quán)利和職能，與其他職能部門在職、權(quán)、位、利等方面存在著較大差距。記得一位資深的老黨員在前段時間的黨員學習討論中講：革命先烈們，許多人沒有文化。要根據(jù)自身在工作、作風等方面存在的問題，有針對性地進行學習。這就要求，黨員必須要樹立終身學習的觀念。貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，堅持理論與實際相結(jié)合，吃透上級文件精神，結(jié)合共青團少先隊工作，創(chuàng)造性地開展工作，增強服務青少年的意識，切實出思路，出點子，出成績。在工作中有怕得罪人的“老好人”思想，并以嚴于律己、寬宏待人的為人準則思想的影響，因而作為分管機關(guān)的領導，執(zhí)行機關(guān)管理、財務管理等制度時有時存在有礙于情面的現(xiàn)象，影響了制度執(zhí)行的嚴肅性。二是結(jié)合不夠，沒有把團的工作和黨的中心工作有機的結(jié)合起來，為共青團的形象和地位
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