物業(yè)公司20xx年度工作總結(jié)與20xx年工作計(jì)劃(完整版)
【正文】 修服務(wù)是衡量物業(yè)工作好壞的關(guān)鍵性環(huán)節(jié)。 2021 年，物業(yè)廣泛開展“學(xué)先進(jìn)、樹新風(fēng)、比貢 獻(xiàn)”活動(dòng)，物業(yè)管理人員會(huì)同全體保潔員和部分保安員主動(dòng)包攬下對(duì)小區(qū)花園義務(wù)養(yǎng)護(hù)任務(wù)，為公司節(jié)省支出幾千元。 七、員工素質(zhì)有新提高 一個(gè)好的物業(yè)，必定有一支好的員工隊(duì)伍， 一支好隊(duì)伍 ，必定能干出一流的服務(wù)工作。 6 過去的一年， 物業(yè)公司 取得了有目共睹的驕人成績(jī)，但也存在不容忽視的問題和不足，集中反映如下： 部分員工自身安全意識(shí)不強(qiáng)，遇事急燥莽撞，容易造成自身傷害，給公司和個(gè)人帶來損失； 少數(shù)員工物業(yè)法規(guī)知識(shí)不強(qiáng)，辦事不講程序，遇到問題不冷靜，處理不當(dāng)，給公司帶來負(fù)面影響； 物業(yè)管理與服務(wù)科技含量不高，有待更新升級(jí)； 工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，車庫管理、車位售銷有待探索有效途徑。 進(jìn)一步做好治安秩序維護(hù)和消防安全管理工作，強(qiáng)職責(zé)、強(qiáng)管理、 強(qiáng)監(jiān)督 、強(qiáng)效果 ，使小區(qū)和商城治安秩序更井然，消防安全更牢靠。保調(diào)后保安員、收費(fèi)員基本工資 元（不含工齡工資）；保潔員月基本工資 元 （不含工齡工資），從而穩(wěn)定隊(duì)伍，調(diào)動(dòng)大家的工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。作為十年后異鄉(xiāng)的陌生人，她將何去何從？ 筆記本的字跡已經(jīng)模糊的看不清了，我還是會(huì)去翻來覆去的看，依然沉溺在當(dāng)年那些羈絆的年華。 在她十八歲那年，她不顧父母的反對(duì)，依然跟隨閨蜜來到了她夢(mèng)想中的天堂。周圍的人對(duì)于一個(gè)年輕女孩做這類型工作都會(huì)投以異樣的眼光，在發(fā)現(xiàn)她一口鄉(xiāng)音的時(shí)候就立即轉(zhuǎn)為理所當(dāng)然的表情。她一天一天地學(xué)習(xí)著、進(jìn)步著，慢慢脫離了以前鄉(xiāng)下的生活，一步 一步地走進(jìn)城市。因?yàn)樗@十年來所付出的一切都是為了父母，如今父母不在了，她也失去了快樂。我們就那么一天天的一起觀望天空，一起想象以后的日子，一起數(shù)著教學(xué)樓房頂?shù)镍澴印６髞?，我們終于屈服了，開始另辟蹊徑。就如同當(dāng)年的我們，散落以后，如今真的很想知道各自到底過的好嗎？ 一路公交車的盡頭 中秋佳節(jié)演講詞推薦 12 中秋 ,懷一顆感恩之心》 老師們，同學(xué)們： 秋濃了，月圓了，又一個(gè)中秋要到了 !本周日，農(nóng)歷的八月十五，我國(guó)的傳統(tǒng)節(jié)日 ——中秋節(jié)。這個(gè)時(shí)節(jié)，感受親情、釋放親情、增進(jìn)親情 。借春 天萬物復(fù)蘇之際，我們?nèi)嗑奂谝黄?，彼此多一點(diǎn)接觸，多一點(diǎn)溝通，共話美好未來，不此同時(shí)，也可以緩解一下緊張的學(xué)習(xí)壓力。焦躁的日子總會(huì)被我們顛覆。如同那時(shí)盲目和麻木的我們，只能透過一些校規(guī)的末節(jié)去瞻仰外面的世界。說完這話，我們竟沒有一個(gè)人笑的出。一群大小孩，就這樣開始了交接班式的逃課。 三、活動(dòng)目的： 1. 豐富同學(xué)們的校園生活，陶冶情操。 同學(xué)們，一定能背誦出許多關(guān)于中秋的千古佳句，比如“丼頭望明月，低頭思故鄉(xiāng)”、“但愿人長(zhǎng)麗，千里共嬋娟”、“海上生明月，天涯共此 時(shí)”……這些佳句之所以能穿透歷史的時(shí)空流傳至今，丌正是因?yàn)槲覀內(nèi)祟愑兄墓餐拍顔帷? 中秋的月最圓，中秋的月最明，中秋的月最美，所以又被稱為“團(tuán)圓節(jié)”。 翻越鐵門成了我們最開心的事，校服被掛破了，我們還在下面沒心沒肺的笑。那時(shí)的我們就這么天真，雖然明知某一天很快就會(huì)到來。如同那陣陣襲來的壓抑，慢慢侵蝕我們唯留的一點(diǎn)點(diǎn)青春笑顏。誰也想不到十年前的她不過是一個(gè)剛從鄉(xiāng)下出來的農(nóng)村女孩。 當(dāng)她做到說話的時(shí)候沒有人能聽出她來自鄉(xiāng)下的時(shí)候，她開始到各家小企業(yè)應(yīng)聘。 可是很快，她就發(fā)現(xiàn)真實(shí)的情況和她想象的完全不一樣。 而后來，時(shí)光荏苒，我們各自離開，然后散落天涯。 使物業(yè)蛋糕越做越大，使家和物業(yè)實(shí)力越來越強(qiáng)。合理分工，量化管理 ， 減員增效，使小區(qū)和商城衛(wèi)生 質(zhì)量 再上檔次。 第二個(gè)部門： 2021 年工作思路不計(jì)劃 2021 年是 物業(yè)公司 開拓進(jìn)取年和服務(wù)創(chuàng)優(yōu)年。在實(shí)際工作中力把“三關(guān)”：一是入口關(guān)，對(duì)于新聘員工要嚴(yán)格面試，注重個(gè)人素質(zhì)和條件，對(duì)于不合條件的堅(jiān)決不招；二是把好崗前培訓(xùn) 關(guān) ，培訓(xùn)未合格的不予上崗；三是把好在崗員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)關(guān)，定期開展在職員
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