農(nóng)業(yè)統(tǒng)計年度工作總結(jié)20xx與農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作總結(jié)3篇匯編(完整版)
【正文】 軌，全面提高統(tǒng)計工作的質(zhì)量，要求各級統(tǒng)計單位的統(tǒng)計人員必須持證上崗，建立定期檢查制度，加強(qiáng)監(jiān)督管理力度，杜絕統(tǒng)計違法行為。另外還要爭取解決統(tǒng)計人員的補(bǔ)貼待遇，以調(diào)動統(tǒng)計人員的積極性。一、XX年工作完成情況XX年度項目全面通過省、市驗收。到目前為止，其中中央資金1200萬元，省、市配套資金156萬元，自籌資金到位128萬元。按照縣委、縣政府下達(dá)給我辦的各項中心工作，對照目標(biāo)，全面完成了爭資爭項工作，；招商引資成效明顯，成功引進(jìn)了萬順門業(yè)，在縣工業(yè)園購地20畝，目前正在進(jìn)行廠房建設(shè)，引進(jìn)外匯75萬美元；“三送工作有聲有色，切實(shí)為豐山鄉(xiāng)豐山村農(nóng)民辦實(shí)事、解難題、爭收益；其他各項工作也全面完成。一年來，我辦先后在《國家農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)》雜志發(fā)表文章一篇，在省辦簡報刊登調(diào)研文章二篇，在《贛南日報》發(fā)表文章二篇，在電視臺報道高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)新聞一次，電視臺新聞報道5篇，《贛江源》報道5篇，召開現(xiàn)場群眾大會5次，編印簡報12期，印發(fā)高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)宣傳資料1萬份，編制專欄3期。同時，辦公室抽調(diào)六名干部以及六名監(jiān)理人員也分別組成三套管理人員，分別管理、監(jiān)督項目施工建設(shè)，形成相互比進(jìn)度、比質(zhì)量的管理體系。XX年，我縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)雖然取得了一定的成績，但也存在一些的不足：一是由于我縣是山區(qū)縣，土地平整性較差，象大由的濯龍，有的高差相差5－6米，因此土地平整難度大，施工進(jìn)度慢，建設(shè)投資大；二是個別農(nóng)民不是很支持，特別是有些不種地的農(nóng)民，建不建高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田對他不重要，涉及個人利益時，有抵觸行為；三是農(nóng)業(yè)規(guī)模企業(yè)少，影響了我縣現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展步伐。第二篇一、加強(qiáng)教育，重視培訓(xùn)，提升黨員隊伍素質(zhì)。參加培訓(xùn)的同志結(jié)合自身崗位和學(xué)習(xí)理解，認(rèn)真撰寫了心得體會交流文章。三是開展一次專題民主生活會。三、健全制度，強(qiáng)化落實(shí)，提升制度建設(shè)水平。定期召開支部黨員大會、支部委員會和黨小組會，認(rèn)真上好黨課，切實(shí)提高“三會一課”質(zhì)量。四、整合資源，營造氛圍，提升廉政建設(shè)成效。在日常工作中，全局黨員干部增強(qiáng)了工作責(zé)任心和使命感，堅持做到“六個不讓”，即：不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤，不讓應(yīng)傳遞的業(yè)務(wù)在我手里中斷，不讓正在辦理的事項在我手里積壓，不讓各種差錯在我手里發(fā)生，不讓來機(jī)關(guān)辦事的同志在我這里受冷落，不讓農(nóng)發(fā)形象在我這里受影響。進(jìn)一步豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，完善學(xué)習(xí)形式，健全學(xué)習(xí)制度，把機(jī)關(guān)全體黨員的思想和行動統(tǒng)一到講話精神和會議精神上來，切實(shí)增強(qiáng)歷史使命感和責(zé)任感。堅持以“辦事效率最高、服務(wù)形象最佳、服務(wù)態(tài)度最好、黨員隊伍最廉”為標(biāo)準(zhǔn)，扎實(shí)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動和文明機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，從源頭上預(yù)防服務(wù)不到位、對基層冷漠、對群眾冷淡等問題的出現(xiàn)，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，扎實(shí)有效的工作作風(fēng)，確保農(nóng)發(fā)工作任務(wù)落實(shí)到實(shí)處，形成“干事業(yè)一條心、抓工作一盤棋”的濃厚氛圍。（2）是否存在借開會、考察、學(xué)習(xí)等名義組織變相旅游；不存在借開會、考察、學(xué)習(xí)等名義組織變相旅游現(xiàn)象；（3）是否存在用公款安排私人旅游或度假活動；不存在用公款安排私人旅游或度假活動現(xiàn)象；（4）是否存在黨政機(jī)關(guān)工作人員特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要求、接受下屬單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企事業(yè)單位用公款安排的私人旅游或度假；不存在黨政機(jī)關(guān)工作人員特別是各級領(lǐng)導(dǎo)干部，要求、接受下屬單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門和企事業(yè)單位用公款安排的私人旅游或度假現(xiàn)象；（5）是否存在借用出差之機(jī)，繞道或中途滯留旅游；不存在借用出差之機(jī)，繞道或中途滯留旅游現(xiàn)象；（6）是否存在借用公車外出旅游或度假；不存在借用公車外出旅游或度假現(xiàn)象；（7）是否存在領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女利用領(lǐng)導(dǎo)干部的職權(quán)和職務(wù)上的影響，要求或接受用公款安排的私人旅游或度假；不存在領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女利用領(lǐng)導(dǎo)干部的職權(quán)和職務(wù)上的影響，要求或接受用公款安排的私人旅游或度假現(xiàn)象；（8）是否存在巧立名目變相公款出國（境）旅游。三、狠抓制度，強(qiáng)化紀(jì)律自查自糾后，我辦結(jié)合本單位實(shí)際情況和存在問題，有針對地性地建立和完善相關(guān)制度，加強(qiáng)監(jiān)督管理，形成長效機(jī)制，把制度轉(zhuǎn)化成為黨員干部的行為準(zhǔn)則和自覺行動，完善內(nèi)部管理制度。10月30日，我辦組織傳達(dá)了石紀(jì)字[XX]76號文件，主任針對開展公款旅游問題自查自糾活動提出了要求，要求全辦干部要深刻認(rèn)識開展自查自糾工作的重要性。圍繞“兩創(chuàng)”（創(chuàng)建廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)、創(chuàng)建文明機(jī)關(guān)），做到在轉(zhuǎn)變觀念上有新突破、在優(yōu)化服務(wù)上有新舉措、在財政效能上有新提高，努力增強(qiáng)做好財政工作的責(zé)任感、使命感和緊迫感。在全體黨員干部的共同努力下。制定下發(fā)了以“弘揚(yáng)廉政文化，建設(shè)廉潔財政”為主題的廉政文化示范點(diǎn)創(chuàng)建方案，成立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組，廣泛動員、提高認(rèn)識，
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