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有效防范醫(yī)療糾紛(崗前培訓(xùn)教材)ppt課件(完整版)

  

【正文】 要途徑。,醫(yī)療糾紛的防范,(5)診斷要經(jīng)得起推敲,要有回旋余地,以避免誤導(dǎo)其他醫(yī)務(wù)人員。 但也有醫(yī)院管理專家從廣義上把醫(yī)院與患者及其家屬發(fā)生的所有矛盾所致的爭(zhēng)執(zhí)統(tǒng)稱為醫(yī)患糾紛。人事分配制度不合理 醫(yī)療問(wèn)題因其涉及面最廣,受眾面最寬,新聞炒作所產(chǎn)生的政治風(fēng)險(xiǎn)最小而成為媒體報(bào)道的首選對(duì)象。 媒體因素 注重醫(yī)院安全管理:要求醫(yī)生多做檢查、“寫(xiě)好”病歷(不惜造假);不管風(fēng)險(xiǎn)大小,“逼”著病人簽字。 ,醫(yī)療糾紛對(duì)患者及其家屬的危害,醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故給病員造成死亡、殘廢、組織器官損傷導(dǎo)致功能障礙等嚴(yán)重后果,使病員及其家屬遭受重大精神打擊。這種壓力造成的心理負(fù)擔(dān),使他們?cè)谝院蟮墓ぷ髦腥狈?chuàng)新精神,遇事謹(jǐn)小慎微,可能會(huì)對(duì)一些重大、疑難病癥和急診病癥的救治工作產(chǎn)生不利的副作用,也不利于醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù)的探索和發(fā)展。,一、醫(yī)療糾紛的概念,1、技術(shù)能力不足 2、疏忽 3、管理問(wèn)題 4、環(huán)境因素 5、職業(yè)倫理觀念 6、病人因素,二﹑造成醫(yī)療糾紛事故的原因,技術(shù)水平不足 理論水平 操作水平 職業(yè)訓(xùn)練不足 思維方法:邏輯思維、推理 工作方法:程序 醫(yī)患溝通技巧 觀察能力 先天因素:人際溝通能力缺陷,技術(shù)能力不足,技術(shù)水平不足 理論水平 操作水平 職業(yè)訓(xùn)練不足 思維方法:邏輯思維、推理 工作方法:程序 醫(yī)患溝通技巧 觀察能力 先天因素:人際溝通能力缺陷,技術(shù)能力不足,過(guò)于自信 疲勞 心理壓力 家庭、晉升、人際關(guān)系、工作壓力 體質(zhì)因素 注意力不能集中 道德倫理觀念,疏忽,人員使用 使用了不合適的人員 設(shè)備: 配置、調(diào)度、質(zhì)量、維修保障、使用制度 勞動(dòng)力調(diào)度、安排 緊張、松弛與合理調(diào)派,組大小,相容性 工作流程安排 脫節(jié)、混亂、 團(tuán)隊(duì)士氣:對(duì)團(tuán)隊(duì)的壓力、激勵(lì)機(jī)制的作用 對(duì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部關(guān)系的調(diào)整 領(lǐng)導(dǎo)、管理能力和表率作用 社會(huì)因素對(duì)管理的影響 不確定因素與突發(fā)事件,管理問(wèn)題,硬件環(huán)境 人際環(huán)境 社會(huì)環(huán)境 ——影響員工的注意力、心理、人際關(guān)系、士氣、職業(yè)道德觀念 ——對(duì)醫(yī)院管理的影響,環(huán)境因素,道德觀念 紅包、回扣、獎(jiǎng)金 倫理觀 對(duì)生命的尊重 對(duì)醫(yī)患關(guān)系的認(rèn)識(shí) 對(duì)人權(quán)的尊重 科研問(wèn)題 責(zé)任心,職業(yè)倫理觀念,配合度 病史提供、檢查配合、醫(yī)囑配合 懷疑與恐懼 對(duì)醫(yī)護(hù)人員的反饋影響 個(gè)人因素: 經(jīng)濟(jì)、工作、家庭、人際、宗教、精神狀態(tài) 非正常因素:對(duì)抗、欺騙、敲詐、破壞,病人因素,三、醫(yī)療糾紛的危害,醫(yī)療糾紛對(duì)醫(yī)療單位的危害 醫(yī)療糾紛對(duì)社會(huì)的危害 糾紛對(duì)患者及其家屬的危害,醫(yī)療糾紛對(duì)醫(yī)院的危害,1 嚴(yán)重干擾了正常的醫(yī)療秩序 鬧事、辱罵、圍攻醫(yī)生、院長(zhǎng)、行政人員,砸壞公物造成醫(yī)療秩序混亂,嚴(yán)重影響醫(yī)療質(zhì)量和病人安危。瓜州縣醫(yī)院 胡志明,醫(yī)療糾紛現(xiàn)狀與防治,一、前言,各位新同事,當(dāng)你們進(jìn)入醫(yī)院,你們就是醫(yī)院的新生力量, 在醫(yī)院的人才梯隊(duì)建設(shè)和醫(yī)院的人才儲(chǔ)備方面具有重要的作用。,廣義而言,凡病人或其家屬對(duì)診療護(hù)理工作不滿,認(rèn)為醫(yī)務(wù)人員在診療護(hù)理過(guò)程中有失誤,對(duì)病人出現(xiàn)的傷殘或死亡,以及診療延期或痛苦增多等情況,要求衛(wèi)生行政部門(mén)或司法機(jī)關(guān)追究責(zé)任或賠償損失的事件,在未查明事實(shí)真相之前,統(tǒng)稱為醫(yī)療糾紛。發(fā)生不良后果,當(dāng)事醫(yī)務(wù)人員肯定有自身難言苦楚,覺(jué)得對(duì)不起病人,心理壓力大。 3 加重了法院的判案難度和工作負(fù)擔(dān) 目前醫(yī)療糾紛引起的民事案件呈幾何性上升對(duì)于醫(yī)療糾紛案件不同法院有不同的對(duì)待方式甚至同一法院不同的法官看法都不同導(dǎo)致執(zhí)法不一的混亂狀態(tài)。發(fā)生在醫(yī)院的暴力,絕大多數(shù)是針對(duì)醫(yī)生的,特別是急診科、外科的大夫。促成看病難:拼命擠大醫(yī)院、掛專家號(hào)。” 患方因素 醫(yī)療保障覆蓋面?。?4.8%
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