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公司團(tuán)委上半年工作總結(jié)(多篇范文)與公司團(tuán)委工作總結(jié)模板4篇匯編(完整版)

  

【正文】 “突出參與性、鼓勵(lì)創(chuàng)造性”的原則,對(duì)《創(chuàng)建五四紅旗團(tuán)委考核標(biāo)準(zhǔn)與細(xì)則》進(jìn)行了重新修訂,在基層廣泛開展創(chuàng)建活動(dòng)。年初利用全年工作會(huì)組織團(tuán)干部進(jìn)行讀書交流演講,訓(xùn)練他們的口語(yǔ)表達(dá)能力。各單位也以表彰會(huì)、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等形式紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng)87周年。為提高活動(dòng)品質(zhì)和參與率,公司團(tuán)委特舉辦了兩期flash培訓(xùn)班,共有79名電腦愛好者參加了學(xué)習(xí),取得了預(yù)期的效果。通過此次學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),提升了團(tuán)員意識(shí),強(qiáng)化團(tuán)員的先鋒模范作用,健全和鞏固了基層團(tuán)組織,活躍了全團(tuán)工作,團(tuán)組織的吸引力凝聚力和戰(zhàn)斗力得到有效加強(qiáng),實(shí)現(xiàn)了三個(gè)100%的目標(biāo),達(dá)到了活動(dòng)預(yù)期的成效。公司增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)領(lǐng)導(dǎo)小組分別于5月下旬和7月上旬組織兩個(gè)檢查組深入到40多個(gè)基層團(tuán)支部,對(duì)增強(qiáng)共青團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)的開展情況進(jìn)行檢查,隨機(jī)抽查團(tuán)員筆記200余冊(cè),初步掌握了基層團(tuán)員意識(shí)教育開展情況。XX年為公司團(tuán)員意識(shí)教育年,上半年為集中學(xué)習(xí)教育階段。下半年組織青年開展大風(fēng)浪作業(yè)學(xué)習(xí)交流會(huì)。先后建立健全團(tuán)委中心組學(xué)習(xí)制度、團(tuán)支部量化考核制度、團(tuán)支部xx議事制度和多元化用工聯(lián)系人制度。繼續(xù)深入開展“學(xué)雷鋒上街為民服務(wù)”、“敬老助殘”以及“為奉獻(xiàn)者奉獻(xiàn)”志愿服務(wù)活動(dòng)。建立多元化用工聯(lián)系人制度,定期深入多元化用工中了解他們的工作學(xué)習(xí)生活情況,和他們做朋友,引導(dǎo)他們愛崗敬業(yè),共創(chuàng)和諧企業(yè)。3月份公司團(tuán)委會(huì)同安全監(jiān)督部、技術(shù)設(shè)備部以及人事部、xx隊(duì)結(jié)合“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng),開展了 “抓安全、強(qiáng)管理”青年成長(zhǎng)發(fā)展課堂。五要抓好安全生產(chǎn),促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展。為加大信息交流和展現(xiàn)團(tuán)組織動(dòng)態(tài),公司團(tuán)委采取photoshop技術(shù),重新編排了《團(tuán)內(nèi)通訊》,形式新穎,圖文并茂,受到了歡迎。五、夯實(shí)團(tuán)組織建設(shè),服務(wù)青年成長(zhǎng)需求以推優(yōu)入黨工作為重點(diǎn),服務(wù)青年的政治成長(zhǎng)。通過“四個(gè)百”工作的開展,青工素質(zhì)提升工作上了新的臺(tái)階。年初,公司團(tuán)委下發(fā)了《關(guān)于在春節(jié)期間加強(qiáng)青工安全生產(chǎn)工作的通知》,與各團(tuán)委簽訂了《青工安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,各團(tuán)委與10131名青工簽訂了《青工安全生產(chǎn)“十保證”》,形成了公司團(tuán)委、直屬團(tuán)委與青工的安全生產(chǎn)兩級(jí)管理,更拉近了青工安全生產(chǎn)的鏈條,強(qiáng)化了青工安全生產(chǎn)意識(shí)。針對(duì)目前職工工作及業(yè)余愛好情況,通過健康講座、攝影知識(shí)培訓(xùn)、photoshop及cad制圖等相關(guān)軟件使用知識(shí)培訓(xùn)的形式,增長(zhǎng)職工才識(shí)。青年工作任重道遠(yuǎn),團(tuán)委工作的擔(dān)子還很沉重。在偉大的中國(guó)共產(chǎn)黨成立九十周年之際,6月22日晚,公司慶祝黨的九十華誕“輝煌九十年”文藝晚會(huì)在大禮堂隆重舉行。公司黨委書記張軍春為晚會(huì)致辭。為進(jìn)一步推動(dòng)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作,增強(qiáng)青工的安全意識(shí),努力提高青工的安全技能,集團(tuán)公司團(tuán)委決定在全體團(tuán)員青年中開展“安全工作青年先行”主題實(shí)踐活動(dòng)。為了加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)增強(qiáng)團(tuán)干學(xué)習(xí)的使命感和緊迫感,提升工作能力。做好本年度各項(xiàng)工作,對(duì)公司實(shí)現(xiàn)“十二五”規(guī)劃、推進(jìn)公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展有著至關(guān)重要的意義。經(jīng)過扎實(shí)的前期準(zhǔn)備工作。為了進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)員的管理工作,掌握廣大團(tuán)員的基本情況,將公司團(tuán)員的管理工作推上一個(gè)新的臺(tái)階?!扒嗄晡拿魈?hào)”、“青年崗位能手”評(píng)選活動(dòng)是我公司歷年來激勵(lì)青年職工“建功立業(yè),服務(wù)公司”的一項(xiàng)品牌活動(dòng)。開場(chǎng)舞《綻放青春》以躍動(dòng)的旋律、青春的笑臉、蓬勃的朝氣感染著每一位在場(chǎng)的觀眾,《紅色記憶歌曲串唱》,獨(dú)唱《真心英雄》、《母親》、《神奇的九寨》,詩(shī)歌朗誦《藍(lán)天下的贊歌—騰飛中國(guó)》等精彩節(jié)目既表達(dá)了愛祖國(guó),愛企業(yè)的誠(chéng)摯情懷,也展現(xiàn)出公司廣大團(tuán)員青年多才多藝、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌和青春風(fēng)采,壓軸節(jié)目歌伴舞《革命人永遠(yuǎn)是年輕》以獨(dú)特的編排、豪邁激越的氛圍給廣大觀眾帶來了美妙的視聽享受,為晚會(huì)添上了濃墨重彩的一筆。超大led顯示屏滾動(dòng)播出靈動(dòng)唯美、契合主題的畫面與演員現(xiàn)場(chǎng)的精彩演出畫面不時(shí)切換,交相輝映,令人耳目一新。 進(jìn)一步加強(qiáng)青年職工的安全教育,豐富青年職工的安全文化活動(dòng)。下發(fā)了《關(guān)于開展“青工安全生產(chǎn)活動(dòng)月”的通知》,6月13日,公司團(tuán)委全體參加了公司“安全生產(chǎn)活動(dòng)月”集中咨詢?nèi)栈顒?dòng),并負(fù)責(zé)彩旗的安插工作。上半年公司團(tuán)委開展了兩次創(chuàng)新創(chuàng)效專項(xiàng)調(diào)研活動(dòng),現(xiàn)有青工科技立項(xiàng)50多項(xiàng),已完成20多項(xiàng),部分項(xiàng)目正在準(zhǔn)備申報(bào)之中。經(jīng)過評(píng)比有12家單位入圍。7月份將繼續(xù)舉辦東榮賽區(qū)、廠隊(duì)賽區(qū)比賽。突出三個(gè)重點(diǎn):要突出思想教育、“服務(wù)”型團(tuán)組織建設(shè)、組織建設(shè)重點(diǎn)。根據(jù)公司青年的特點(diǎn),通過團(tuán)員大會(huì),工作例會(huì)以及座談會(huì)、青年論壇形式,引導(dǎo)青年立足企業(yè)尋求發(fā)展,立足崗位成才奉獻(xiàn)。在青工中開展“節(jié)能環(huán)?!敝黝}短信征集評(píng)選活動(dòng),切實(shí)提高團(tuán)員青年節(jié)能環(huán)保意識(shí)。五四青年節(jié)前夕,和引航公司、婦兒醫(yī)院,組織80余名男女青年赴xx湖xx島,開展“攜手迎xx青春添光彩” 共建聯(lián)誼活動(dòng)活動(dòng)。組織突擊隊(duì)員進(jìn)行了三次應(yīng)急演練,確保遭受臺(tái)風(fēng)時(shí),防抗臺(tái)工作的順利開展。進(jìn)一步加大青年突擊隊(duì)的訓(xùn)練,完善應(yīng)急方案,做好防臺(tái)抗臺(tái)等應(yīng)急工作的準(zhǔn)備。上半年通過專題講座、團(tuán)干部培訓(xùn)班、知識(shí)競(jìng)賽等形式在廣大團(tuán)干部和團(tuán)員青年中興起學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀的熱潮。四是做到制度到位,制定了指導(dǎo)制度、檢查制度,確?;顒?dòng)有章可巡。九是主體到位。結(jié)合團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)在團(tuán)員青年中開展“精心工作當(dāng)先鋒?展現(xiàn)團(tuán)員新形象”主題團(tuán)日競(jìng)賽、形勢(shì)任務(wù)報(bào)告會(huì)等,努力將建設(shè)“產(chǎn)品特色突出、技術(shù)實(shí)力雄厚、管理科學(xué)規(guī)范、員工素質(zhì)優(yōu)良、文化獨(dú)特鮮明、發(fā)展持續(xù)穩(wěn)定”的現(xiàn)代化燕山石化作為凝聚青年的共同愿景,引導(dǎo)青年立足崗位精心工作,與企業(yè)同成長(zhǎng)共進(jìn)步。紀(jì)念五四運(yùn)動(dòng),強(qiáng)化青年責(zé)任。2月21日――25日,公司團(tuán)委在中央團(tuán)校舉辦了為期5天的團(tuán)干部培訓(xùn),就八屆七次雙代會(huì)精神、科學(xué)發(fā)展觀和和諧社會(huì)建設(shè)、如何開展好增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)、如何創(chuàng)新企業(yè)共青團(tuán)工作、如何提升團(tuán)干部素質(zhì)等內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí)培訓(xùn),來自基層30多個(gè)單位的211名團(tuán)干部參加了培訓(xùn),培訓(xùn)取得了預(yù)期效果,大大提升了團(tuán)干部團(tuán)務(wù)工作能力。各級(jí)團(tuán)干部通過深入基層調(diào)查研究,及時(shí)發(fā)現(xiàn)基層需要解決的問題,有的放矢地去幫助基層團(tuán)組織排憂解難。結(jié)合學(xué)習(xí)雷鋒紀(jì)念日,公司團(tuán)委于3月3日,在燕山油化報(bào),刊發(fā)了以《立足崗位學(xué)雷鋒精心工作當(dāng)先鋒》為標(biāo)題的致燕化團(tuán)員青年的一封公開信,結(jié)合公司精心工作嚴(yán)細(xì)管理的要求,將雷鋒的五種精神內(nèi)涵與現(xiàn)實(shí)進(jìn)行有機(jī)結(jié)合,引導(dǎo)團(tuán)員青年立足崗位學(xué)雷鋒,精心工作當(dāng)先鋒。強(qiáng)化青年安全意識(shí),帶領(lǐng)青年參與企業(yè)安全文化建設(shè)。上半年一是結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)實(shí)際,進(jìn)一步落實(shí)了獎(jiǎng)勵(lì)政策,規(guī)范青年節(jié)能示范崗活動(dòng),建立健全考核獎(jiǎng)勵(lì)評(píng)價(jià)制度。動(dòng)力事業(yè)部、化學(xué)品事業(yè)部等單位也圍繞生產(chǎn)需要開展了多次突擊勞動(dòng),在企業(yè)的生產(chǎn)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng),展現(xiàn)青年一代的良好精神風(fēng)貌。一是以建黨85周年和團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)為契機(jī),加強(qiáng)培養(yǎng),以豐富多彩的活動(dòng)提高青年的政治素質(zhì)。深入青年,慰問青年突擊隊(duì)。上半年,我們以公司志愿者協(xié)會(huì)為中心,各單位志愿者活動(dòng)分會(huì)為主體,健全組織,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),將志愿者活動(dòng)納入團(tuán)委工作考核,開展優(yōu)秀志愿者集體和個(gè)人評(píng)選表彰活動(dòng),對(duì)17個(gè)志愿者先進(jìn)集體、27名先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行了表彰。三是6月全國(guó)節(jié)能宣傳周期間,為減少水資源浪費(fèi),公司團(tuán)委購(gòu)買了100個(gè)節(jié)水器發(fā)放到二級(jí)單位機(jī)關(guān),這種節(jié)水效率達(dá)70%的新型節(jié)水材料受到基層單位的普遍歡迎,公司機(jī)關(guān)的志愿者也將辦公樓內(nèi)的100余個(gè)水龍頭安裝了節(jié)水器。以上這些需要在下半年的工作中加以克服與改進(jìn)。二、堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,探索新時(shí)期加強(qiáng)團(tuán)建工作的新途徑團(tuán)委不斷夯實(shí)“五四紅旗團(tuán)委”的基礎(chǔ),推動(dòng)團(tuán)的建設(shè)與創(chuàng)新。公司團(tuán)委把團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年投身企業(yè)的改革發(fā)展作為團(tuán)工作的著力點(diǎn),把兩大青年工程的實(shí)施與企業(yè)的實(shí)際結(jié)合起來,與青年成長(zhǎng)成才結(jié)合起來,努力為企業(yè)的改革發(fā)展培養(yǎng)一支高素質(zhì)的青年人才隊(duì)伍。做好政研會(huì)和青工調(diào)研工作,熱忱服務(wù)青年。公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理xxx、黨委書記xx、黨委副書記、工會(huì)主席xx觀看了選手們的決賽,并為獲獎(jiǎng)選手頒發(fā)了獲獎(jiǎng)證書?,F(xiàn)我公司有國(guó)家級(jí)青年文明號(hào)1個(gè),市級(jí)青年文明號(hào)2個(gè),集團(tuán)公司級(jí)青年文明號(hào)5個(gè),公司級(jí)青年文明號(hào)14個(gè)。奧運(yùn)會(huì)期間,為了將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到工作實(shí)際中去,公司團(tuán)委組織20余名團(tuán)員青年開展了“雙語(yǔ)便民、服務(wù)奧運(yùn)”活動(dòng),活動(dòng)中,團(tuán)員青年共參加30余人次、引導(dǎo)乘客上車370余人次、照顧特需6人次、用英語(yǔ)幫助外國(guó)朋友1人。在此基礎(chǔ)上,我們還注重加大在各級(jí)新聞媒體上的宣傳報(bào)道,10年公司團(tuán)委及團(tuán)員青年在宣傳報(bào)道上共發(fā)稿29篇(幅),其中對(duì)外報(bào)道12篇,對(duì)內(nèi)報(bào)道17篇,團(tuán)員青年好人好事53件次。上半年,團(tuán)委針對(duì)當(dāng)代青年的特點(diǎn)開設(shè)了輪司青年博客,通過網(wǎng)絡(luò)登載評(píng)論形式,切實(shí)提高了青年學(xué)習(xí)政治的熱情,有效提高了青年的政治素質(zhì)。上半年協(xié)同引航站、以及公司業(yè)務(wù)部對(duì)xx港引航員與xx駕駛員操作聯(lián)絡(luò)辦法和口令進(jìn)行規(guī)范。xx隊(duì)成立船舶電器興趣小組,機(jī)關(guān)團(tuán)支部成立電腦興趣小組,并進(jìn)行了授課培訓(xùn)、活動(dòng)交流及技術(shù)比武。在臺(tái)風(fēng)來臨時(shí)。在團(tuán)員青年中積極開展開展技術(shù)比武,進(jìn)一步提高技能業(yè)務(wù)技能素質(zhì)。為推動(dòng)公司“黨建帶團(tuán)建”工作,公司團(tuán)委積極把團(tuán)建目標(biāo)納入到黨建體系建設(shè)和總體工作安排中去,本著“兩個(gè)一致、兩個(gè)同步”的原則,即團(tuán)員隸屬關(guān)系與支部黨員隸屬關(guān)系一致,團(tuán)組織隸屬關(guān)系與黨支部隸屬關(guān)系一致;團(tuán)組織建立與黨支部的建立同步,團(tuán)的工作開展與黨支部的工作開展同步,做到“四個(gè)及時(shí)”,即:及時(shí)組建團(tuán)支部,及時(shí)選配團(tuán)干部,及時(shí)配備團(tuán)支部用品,及時(shí)與所在黨支部溝通信息,從而使“黨建帶團(tuán)建”工作得到落實(shí),為團(tuán)的活動(dòng)開展創(chuàng)造良好的環(huán)境。在團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)方面,團(tuán)委始終堅(jiān)持集中團(tuán)課學(xué)習(xí),通過全年團(tuán)課的學(xué)習(xí),增強(qiáng)團(tuán)員意識(shí),提高團(tuán)青政治素養(yǎng)。每季度將問題和答案整理成冊(cè),發(fā)放給各區(qū)隊(duì),讓員工在工作之余更好地學(xué)習(xí)安全知識(shí),不斷增強(qiáng)職工安全自保、互保、聯(lián)保意識(shí),豐富員工安全生產(chǎn)理論知識(shí),促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)。安全是我們煤礦永恒的主題,青年安全監(jiān)督崗是共青團(tuán)參與企業(yè)安全生產(chǎn)的有效途徑。 適應(yīng)新形勢(shì)、把握新要求、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn),全團(tuán)必須緊緊圍繞黨和行政工作大局,找準(zhǔn)工作定位,為黨做好青年群眾工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年為實(shí)現(xiàn)勝利搬遷而奮斗。依托互聯(lián)網(wǎng)等現(xiàn)代科技手段進(jìn)行組織建設(shè)和運(yùn)行聯(lián)絡(luò)的新方式,要求所有的團(tuán)組織實(shí)現(xiàn)組織管理信息化,影響和覆蓋更多的青年。 廣泛開展企業(yè)前途命運(yùn)的理想教育。充分發(fā)揮傳媒對(duì)青年的影響力,善于把教育引導(dǎo)的目標(biāo)、內(nèi)容通過各種傳媒有效滲透、傳遞給青年。三、服務(wù)青年 把握青年所需、所想,抓住青年最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的困難和問題,把身邊小事作為服務(wù)青年的重中之重。完善十大優(yōu)秀青年評(píng)選條件、過程和后續(xù)管理體系,保證優(yōu)秀的青年能入選,入選的青年有保障。 五、加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè) 努力建設(shè)一支政治上過硬、作風(fēng)上扎實(shí)、自律上嚴(yán)格的團(tuán)干部隊(duì)伍,為共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展提供保證。團(tuán)干部要防微杜漸,警鐘長(zhǎng)鳴,經(jīng)得住政治的考驗(yàn)、事業(yè)的考驗(yàn)、名利的考驗(yàn)和生活的考驗(yàn)。通過全團(tuán)各級(jí)組織目標(biāo)一致、互相支持、腳踏實(shí)地、持之以恒的共同努力,推動(dòng)大化共青團(tuán)事業(yè)實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。團(tuán)干部教育培訓(xùn)以開拓思想和加強(qiáng)能力為重點(diǎn),完善培訓(xùn)內(nèi)容,創(chuàng)新培訓(xùn)手段,今年的每個(gè)例會(huì)前二十分鐘就是一次培訓(xùn),另外力爭(zhēng)在年內(nèi)開展2次重點(diǎn)培訓(xùn)。要認(rèn)真學(xué)習(xí)時(shí)事政治,關(guān)心身邊大事;堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,不斷增強(qiáng)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅(jiān)定性;深入研究共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展中的戰(zhàn)略性、全局性、根本性的問題,切實(shí)用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)實(shí)踐、推進(jìn)工作。根據(jù)青年訴求,按照《推優(yōu)入黨程序》,嚴(yán)肅、認(rèn)真的為黨組織源源不斷地輸送新鮮血液。 深化青年崗位能手和青工五小活動(dòng),開展技能培訓(xùn)、技能競(jìng)賽等工作,拓展工作領(lǐng)域,豐富職業(yè)類別,幫助青年職工提高職業(yè)素質(zhì)和創(chuàng)新能力。堅(jiān)持正確的輿論導(dǎo)向,鞏固報(bào)刊、青春之歌陣地,拓展網(wǎng)絡(luò)、手機(jī)媒體,更好地發(fā)揮媒體的作用,努力打造定位明確、特色鮮明、覆蓋廣泛的團(tuán)屬傳媒體系。 2.積極探索分類教育引導(dǎo)青年的方式方法。緊緊圍繞青年群體中的各類組織的功能,找準(zhǔn)團(tuán)的工作的切入點(diǎn)。團(tuán)的四項(xiàng)職能是既有邏輯前提、又緊密聯(lián)系的體系,組織青年是重要任務(wù)也是重要前提,與服務(wù)青年、維護(hù)青年合法權(quán)益之間相互促進(jìn),引導(dǎo)青年是根本任務(wù)。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、看到成績(jī)的同時(shí),我們也清醒地認(rèn)識(shí)到,共青團(tuán)工作離安股公司團(tuán)委、公司黨委的要求,離青年的需求還有一定差距,其主要表現(xiàn)為:一是有些工作缺乏針對(duì)性和實(shí)效性,尤其是團(tuán)的安全工作,青工中違章作業(yè)的現(xiàn)象仍時(shí)有發(fā)生;二是開展工作缺乏突破和創(chuàng)新性,方法比較單一、開展活動(dòng)創(chuàng)新力度還不夠;三是團(tuán)干部的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高;四是在選樹各類典型上,力度還不夠強(qiáng),覆蓋面還不廣。認(rèn)真開展青年志愿者活動(dòng)。加強(qiáng)了團(tuán)員青年的安全思想教育工作。加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。協(xié)助集團(tuán)團(tuán)委、公司安全部門做好新進(jìn)港大學(xué)生安全意識(shí)教育。五、大膽創(chuàng)新,加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè)。此外,還舉辦了“慶五四迎xx”青年羽毛球賽,與xx號(hào)角隊(duì)進(jìn)行了一場(chǎng)迎xx足球友誼賽, “迎xx青年乒乓球比賽 ”。另外,各團(tuán)支部還開展了青安崗“六個(gè)一”以及“安全隱患排查”和“安全應(yīng)急演練”等活動(dòng),努力營(yíng)造“人人講安全”的氛圍。上半年以“讀書修身?踐行成才”為主題,積極開展“讀好書 薦好書”學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。首先,青年思想教育的感召力和滲透力不強(qiáng),新的方法和手段不多;其次,相對(duì)于青年需求的多樣化趨勢(shì),團(tuán)組織的服務(wù)手段和服務(wù)方式顯得單一;第三,團(tuán)干部的作風(fēng)建設(shè)有待加強(qiáng),知識(shí)水平、
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