公司黨委主任20xx年年度工作計劃與公司黨委辦公室20xx年工作計劃匯編(完整版)
【正文】 ，擴(kuò)大供納水范圍”中的突出問題，促進(jìn)公司黨風(fēng)、行風(fēng)的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。(二)健全完善支部“三會一課”制度，嚴(yán)格支部組織生活。公司黨委主任2018年年度工作計劃與公司黨委辦公室2018年工作計劃匯編第 12 頁 共 12 頁公司黨委主任2018年年度工作計劃XX年度公司黨支部工作指導(dǎo)思想：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實黨的十七屆五中全、十八大精神，緊緊圍繞“以水為媒、服務(wù)萬家”這一主題，按照“讓政府放心、讓群眾滿意”的目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)組織建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，加大黨員教育管理力度，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，努力提高黨員干部的整體素質(zhì)，為圓滿完成各項工作任務(wù)提供有力的思想和組織保障。深化黨員、團(tuán)員青年志愿者進(jìn)社區(qū)服務(wù)等活動，增強(qiáng)服務(wù)意識、提升群眾滿意度。(三)繼續(xù)深入開展企業(yè)精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，深化杭州市級文明單位創(chuàng)建活動，做好富陽市文明單位復(fù)評的準(zhǔn)備工作。 一、指導(dǎo)思想和整體思路 （2）督查工作，圍繞公司黨委和公司中心工作開展督查，督查立項率和督促落實率100%。三是提高督查督辦能力。二是加強(qiáng)督導(dǎo)，廣泛宣傳。辦公室按照“深入基層、聯(lián)系群眾”的工作制度，定期深入各基層單位、小隊和承包單位，了解基層單位重點工作運行情況和職工群眾的所想、所盼、所憂，將他們的思想動態(tài)和具體困難及時上報公司黨委和公司。（2）抓質(zhì)量，努力提高領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項的辦結(jié)效率。 強(qiáng)化“精品意識”，不斷提高信息工作的質(zhì)量和水平。二是選好題材。 加強(qiáng)調(diào)研工作，切實掌握基層單位和職工群眾的第一手資料。結(jié)合公司改革發(fā)展的新形勢，健全完善商業(yè)秘密、對外宣傳網(wǎng)絡(luò)保密等制度，以適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)化、信息化和對外交流的要求。四是建立完善信訪工作制度，做到信訪信息上報及時、反饋及時。 二是點面結(jié)合。（5）堅持24小時值班制度和零匯報制度，確保上情下達(dá)、下情上報的及時。 因工作不力、推諉扯皮、不負(fù)責(zé)任，導(dǎo)致單位、部門人員出現(xiàn)不穩(wěn)定因素或上訪的，一是作為文明建設(shè)條件，進(jìn)行考核。三是剛?cè)峤Y(jié)合。 做好穩(wěn)定工作，是我們辦公室的一項長期而艱巨的工作任務(wù)。按局信訪辦要求，組織好信訪法規(guī)法律上街宣傳活動。 信訪工作在“超前預(yù)測”上下功夫。通過專題教育、《xx導(dǎo)刊》、《xx之窗》和三級自辦刊物等載體，搞好保密工作宣傳教育，增強(qiáng)職工保守機(jī)密和商業(yè)秘密的意識和觀念。 加大保密工作管理力度。三是建設(shè)好信息員隊伍。（3）抓實效，大力加強(qiáng)督查專報工作。 認(rèn)真組織實施《xx公司實施人文管理中的信息溝通暫行辦法》。 繼續(xù)組織好各單位各部門對局黨委全委（擴(kuò)大）會議精神、公司“～”精神的學(xué)習(xí)和貫徹，抓好工作督查和調(diào)研，確保會議的主要精神、方針目標(biāo)、各項任務(wù)的學(xué)習(xí)、宣傳、執(zhí)行到位。 四是提高理性思維能力。 黨委辦公室是黨委的綜合部門，是為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)的參謀助手。（4）信訪工作，實現(xiàn)“無去省進(jìn)京上訪、無越級到局機(jī)關(guān)集體上訪、無信訪積案”的“三無”目標(biāo)。 指導(dǎo)思想：圍繞中心，服務(wù)大局，求真務(wù)實，精細(xì)服務(wù)，積極貫徹落實上級黨委和公司黨委的重要指示精神，全力服務(wù)于公司深化改革、加快發(fā)展和保持穩(wěn)定的大局，為職工群眾解釋疑惑、化解矛盾，全面履行服務(wù)、綜合、協(xié)調(diào)和參謀職能，不斷提高“三個服務(wù)”水平。(四)抓好黨員日常教育工作，著重開展守紀(jì)意識教育和集體主義、愛國主義、黨章黨紀(jì)教
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