依法治縣辦公室工作計劃范本與依法行政工作總結(jié)與計劃匯編(完整版)
【正文】 劃范本與依法行政工作總結(jié)與計劃匯編第 9 頁 共 9 頁依法治縣辦公室工作計劃范本一、法治宣傳(一)建立完善領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法制度。根據(jù)縣依法治縣辦要求，全面建立法律顧問制度，在單位作出重大決策和出臺重要政策等方面發(fā)揮好法律顧問作用。要完善行政決策程序，建立健全依法決策制度機(jī)制，將決策行為置于法治框架內(nèi)。(九)暢通訴求渠道。按照縣依法治縣辦的要求，將依法執(zhí)政、依法行政、普法教育等方面情況納入年度綜合目標(biāo)考核，分別建立法治建設(shè)指標(biāo)體系和考核標(biāo)準(zhǔn)，考核情況作為領(lǐng)導(dǎo)班子年度述職述廉報告的重要內(nèi)容。一是加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊伍建設(shè)。為了提高廣大人民群眾的思想認(rèn)識，增強(qiáng)法制觀念，我們采取多種形式，開展房產(chǎn)管理法律宣傳。制定了《區(qū)房管局行政效能建設(shè)實施方案》。經(jīng)常性地組織教育培訓(xùn)，提高工作人員綜合素質(zhì)，培養(yǎng)職工團(tuán)隊精神。同時，通過參與房地產(chǎn)開發(fā)項目的規(guī)劃論證和建立房地產(chǎn)開發(fā)數(shù)據(jù)月報制，更提前、更主動、更全面的對房地產(chǎn)市場進(jìn)行監(jiān)控。一方面，按照民主集中制原則對全局人事、財務(wù)、主要業(yè)務(wù)工作進(jìn)行集體研究、集體會審、集體決策；另一方面實行局長領(lǐng)導(dǎo)下的切塊管理負(fù)責(zé)制，各分管領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)相關(guān)部門按照責(zé)任分工自主地開展工作，做到逐級管理，逐級負(fù)責(zé)，層層有人管，事事有人抓。未經(jīng)批準(zhǔn)的收費項目，一律不收。三是積極建立監(jiān)督機(jī)制，主動架設(shè)溝通橋梁，今年繼續(xù)在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請了62名有關(guān)單位和部門的負(fù)責(zé)人、群眾擔(dān)任本系統(tǒng)“行風(fēng)監(jiān)督員”，并在區(qū)級機(jī)關(guān)聘請了16名行風(fēng)監(jiān)督員，適時召開座談會，聽取社會對房管服務(wù)和行政執(zhí)法工作的意見和建議，并及時采納、整改，調(diào)整工作思路和措施。進(jìn)一步實行政務(wù)公開，完善行政程序制度，做到辦事依據(jù)、辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)和辦事結(jié)果“四透明”，簡化程序，提高效率，方便群眾。二是進(jìn)一步加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)督導(dǎo)組工作，建立更為完備的效能建設(shè)監(jiān)督制度體系。三是繼續(xù)嚴(yán)格履行崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、一次告知制、責(zé)任追究制六大基本制度，規(guī)范行政行為，改進(jìn)工作態(tài)度，提升服務(wù)檔次，最終實現(xiàn)“陽光服務(wù)”、“滿意服務(wù)”。全面推進(jìn)依法行政，關(guān)鍵要有一支政治強(qiáng)、作風(fēng)正、業(yè)務(wù)精的隊伍。二、明年工作打算總的來說在“嚴(yán)肅、踏實”的前提下，我局的依法行政水平有了新的提高。對各類違法違規(guī)行為，必須有明確的法律、法規(guī)依據(jù)，確立執(zhí)法以教育、糾正為主的原則，把握好“嚴(yán)”與“寬”、“硬”與“軟”的尺度，保證有效、高效的執(zhí)法行為。各部門分別制定了工作職責(zé)和詳細(xì)的服務(wù)流程，明確每一個環(huán)節(jié)責(zé)任，形成上下銜接、前后協(xié)調(diào)、內(nèi)容清晰的工作流程。其次，為了避
化學(xué)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1