公共機構節(jié)能工作動員會領導發(fā)言稿與公共演講怯場原因與應對技巧匯編(完整版)
【正文】 縣長就公共機構節(jié)能工作作了一個很好的動員報告， 主任宣讀了《 縣公共機構節(jié)能工作實施方案》，我完全贊同。黨的十七大明確了加快推進資源節(jié)約型和環(huán)境友好型社會建設的重大戰(zhàn)略任務，并將它列為全面建設小康社會的重要內(nèi)容和目標之一。胡錦濤總書記指出，各級黨委和政府要在節(jié)約能源資源方面率先垂范、先行一步，帶動全社會廣泛開展節(jié)約能源資源活動。因此，我們必須切實糾正一切“花公家的錢不心疼”的浪費行為，自覺養(yǎng)成良好的節(jié)約習慣，自覺履行資源節(jié)約工作職責。常言道，“成由勤儉敗由奢”。意識是行動的先導。從目前的實際情況看，我們只有在機關內(nèi)部推行能耗公示制度，下達節(jié)能降耗剛性指標，才能有效遏制機關不合理能耗的增長。四要培育典型，搞好試點示范。我們各單位的領導同志，凡是要求機關干部做到的，自己要首先做到。這是造成怯場心理的最主要的因素。一般人都愿意在“小范圍”內(nèi)講話。如果你知道聽眾或大多數(shù)聽眾所持觀點和你的觀點一致，那你便會信心十足。你的演講稿緊扣主題，安排有序。4演講時間。肌力均衡運動是指有意識地讓身體某一部分肌肉有規(guī)律地緊張和放松。優(yōu)秀的演講人和有吸引力的演講內(nèi)容只有加上恰到好處的幽默才能創(chuàng)造出成功的演講。演講是冒險。你也可以固定腳掌，作壓腿，然后放松。練習放松。你對自己的儀表和臨場表現(xiàn)有充分信心。準備是否充分。因為他們覺得一旦出錯或表現(xiàn)不佳，“那么多人”一下子都知道了。大多數(shù)人對自己在初次約會中的表現(xiàn)不十分滿意。領導帶頭節(jié)約，是我們的傳家寶。比如，開展辦公建筑能源審計試點工作，對某個有代表性的辦公建筑進行能源使用和管理情況審計，全面摸清超標耗能的問題，制定切實可行的整改方案并認真實施，使這里真正達到節(jié)能的標準，然后向全縣推介，讓大家學習有榜樣、整改有標準。三要正本清源，堅持標本兼治。要采取多種途徑、多種形式，廣泛深入開展公共機構節(jié)能工作系列宣傳活動，包括深入開展艱苦奮斗優(yōu)良傳統(tǒng)教育，倡導艱苦創(chuàng)業(yè)、厲行節(jié)約、善用資源、珍惜民力，反對鋪張浪費；廣泛開展從現(xiàn)在做起、從自身做起、從身邊小事做起的大宣傳，倡導自覺養(yǎng)成勤儉節(jié)約、珍惜資源的良好習慣，做資源節(jié)約的表率；積極開展節(jié)約資源科普知識宣傳，幫助廣大干部職工既十分明確公共機構節(jié)能工作的目標、任務和要求，熟悉節(jié)能相關政策法規(guī)和標準規(guī)范，又全面了解節(jié)油、節(jié)電、節(jié)水、節(jié)材的基本知識。其實，只要我們用科學的眼光去看問題，有很多消費，并不是越多越好，而是很可能事倍功半，物極必反。中華民族歷來
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