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黨支部半年工作總結(jié)與黨支部半年工作總結(jié)20xx匯編(完整版)

2024-11-22 02:33上一頁面

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【正文】 理。(三)加強(qiáng)組織建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。進(jìn)一步完善支村兩委議事規(guī)則,堅(jiān)持民主集中制,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作。營造以黨員帶頭,全員共進(jìn)的學(xué)習(xí)平臺,實(shí)現(xiàn)員工綜合素質(zhì)的提高。六、加強(qiáng)車間現(xiàn)場管理工作,使職工有一個(gè)身心愉悅的工作環(huán)境現(xiàn)場作業(yè)作為車間生產(chǎn)的后勤保障部門,班組人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,認(rèn)真地做好每項(xiàng)工作。為此,車間對設(shè)備基礎(chǔ)資料管理進(jìn)行了全面的梳理和完善。四、加強(qiáng)車間安全管理工作,強(qiáng)化職工安全意識,根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善了各項(xiàng)安全規(guī)章管理制度,并制訂了車間的《環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)(指標(biāo))分解表》,將工廠下達(dá)給車間的環(huán)境/職業(yè)健康安全目標(biāo)(指標(biāo))層層分解到各崗位,簽訂了《環(huán)境/職業(yè)健康安全承諾書》。標(biāo)準(zhǔn)化知識培訓(xùn)為了跟上工廠“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)化體系管理工作的進(jìn)度,在車間領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,組織人員完成了車間“質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全”標(biāo)準(zhǔn)體系文件的建立工作。消防宣傳掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防安全意識的重要手段,車間將《中華人民共和國消防法》宣傳掛圖貼在了車間一進(jìn)門最為醒目的地方。車間在工廠和上級職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣大干部職工的共同努力下,圓滿完成了上班年的生產(chǎn)任務(wù),現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下:上半年的工作一、完善制度建設(shè),夯實(shí)基礎(chǔ)管理車間剛剛組建就及時(shí)組織人員制定了車間的各項(xiàng)管理制度,以“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)體系的建立工作為契機(jī),依照廠級文件的規(guī)定和要求,對車間制定的管理制度進(jìn)行了認(rèn)真梳理和進(jìn)一步完善,制定了個(gè)車間管理制度。并結(jié)合車間實(shí)際,按照車間計(jì)劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓(xùn)工作。質(zhì)量知識培訓(xùn)質(zhì)量是企業(yè)的生命,車間自成立之日起便將產(chǎn)品質(zhì)量作為車間最為重要的管理工作來抓。實(shí)行質(zhì)量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通過對質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進(jìn)了全員質(zhì)量管理。以下內(nèi)容與本文黨支部半年工作總結(jié)相關(guān),可查閱參考:到黨委黨支部工作總結(jié)通過以上工作的開展,職工的安全意識、操作技能、自我防護(hù)意識和能力普遍提高和增強(qiáng),XX年上半年實(shí)現(xiàn)了火災(zāi)事故為零,無重大安全生產(chǎn)責(zé)任事故,無重大工傷設(shè)備事故,輕傷、重傷事故率為0。使輪保工作有計(jì)劃、有實(shí)施、有資料記錄、有檢查落實(shí)。七、加強(qiáng)車間基礎(chǔ)管理工作,積極完成上級布置的各項(xiàng)工作任務(wù)(一)做好車間政治思想教育工作。下面是黨支部半年工作總結(jié)XX黨支部半年工作總結(jié)XX20xx年來,我村黨委以黨的十八大和十八屆四、五中全會精神為指導(dǎo),在鎮(zhèn)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,切實(shí)加強(qiáng)黨建工作,展開基層黨員干部“四風(fēng)”問題檢查整改,落實(shí)農(nóng)村黨員三務(wù)積分分類管理,認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,保持黨員干部隊(duì)伍的廉潔性,現(xiàn)就20xx年上半年黨建工作的開展情況作如下匯報(bào):一、基本情況肖排村共有黨員141名, 納新對象2名,轉(zhuǎn)正1名,入黨積極分子2名。抓黨建工作信息上報(bào)。三、存在的困難和問題上半年黨建工作雖然取得了一定的成績,但也存在不少問題:一是對新的理論和政策的學(xué)習(xí)不夠。四是積極探索,大膽實(shí)踐,立足創(chuàng)新抓特色。重點(diǎn)圍繞在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中如何學(xué)、如何做,機(jī)關(guān)黨員干部還要圍繞縣鄉(xiāng)黨委換屆紀(jì)律要求,如何自覺踐行“九個(gè)嚴(yán)禁、九個(gè)一律”等內(nèi)容進(jìn)行研討,查找自身不足,提出改進(jìn)意見。學(xué)校黨員要開展“強(qiáng)業(yè)務(wù),做教學(xué)能手”主題活動,注重經(jīng)常性的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、競賽,選樹群眾滿意的好校長、好教師,推進(jìn)我縣整體教學(xué)水平上臺階。每名縣處級黨員領(lǐng)導(dǎo)均聯(lián)系一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)農(nóng)村及一個(gè)農(nóng)村“兩類”組織,共深入聯(lián)系點(diǎn)90余次,發(fā)現(xiàn)和解決問題100余個(gè)。一是“六個(gè)不含糊”配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子。(三)強(qiáng)化六權(quán)治本,創(chuàng)新模式抓服務(wù)。一是初步完成發(fā)展規(guī)劃。一是始終堅(jiān)持把黨的領(lǐng)導(dǎo)放在第一位。制定了換屆工作方案,設(shè)計(jì)了換屆工作流程圖,組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展專項(xiàng)工作培訓(xùn),嚴(yán)格選舉程序和要求,做到了堅(jiān)持原則不動搖,執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣,履行程序不變通。為全面準(zhǔn)確地了解掌握各鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部職能發(fā)揮情況,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆人事安排提供了科學(xué)依據(jù)。設(shè)立“6012380”舉報(bào)電話,接受來信來訪,對線索具體的信訪舉報(bào)進(jìn)行認(rèn)真核查。定期組織各種形式的報(bào)告會、培訓(xùn)會和知識講座等,縣委書記及各位常委以身作則,率先垂范,帶頭上講臺講黨課,全面提升科級干部和一般干部的文化素養(yǎng)和能力素質(zhì)。一是我縣推行大學(xué)生村官定崗定責(zé)管理措施。以創(chuàng)建博士工作站為載體,在“冬季行動”中突出加強(qiáng)招才引智工作,在已有的2個(gè)博士工作站的基礎(chǔ)上,今年我縣又著手幫助郭氏集團(tuán)和紫壺蜂王公司籌建博士工作站,目前正在積極籌備中。在下一步工作中,我們將嚴(yán)格落實(shí)年度組織工作要點(diǎn),深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列講話精神,扎實(shí)做好以下工作:一是持續(xù)推進(jìn)“兩學(xué)一做”工作,全面提升全體黨員素質(zhì)。五是進(jìn)一步規(guī)范大學(xué)生村官的管理工作。落實(shí)長效機(jī)制,確保學(xué)習(xí)效果。從5月開始,結(jié)合工作實(shí)際,扎實(shí)做好4個(gè)關(guān)鍵動作。按照社區(qū)居委會換屆選舉規(guī)定步驟、任務(wù)要求和時(shí)間節(jié)點(diǎn),抓好骨干培訓(xùn)、宣傳發(fā)動,調(diào)整居民小組等工作。在確保完成工作任務(wù)的基礎(chǔ)上,采用多種形式對干部職工進(jìn)行業(yè)務(wù)、法律、科技培訓(xùn),竭盡全力提高隊(duì)伍素質(zhì),提升工作效率和服務(wù)能力。促使民政干部職工更好的服務(wù)民生。充分利用上級組織的現(xiàn)場會、交流會的契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)吸收外地先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合實(shí)際,組織推進(jìn)干部職工的能力建設(shè)。強(qiáng)化監(jiān)督,提高換屆質(zhì)量。二是黨支部開展三嚴(yán)三實(shí)專題學(xué)習(xí)研討。上半年支部組織學(xué)12次,召開黨建工作專題會議2次,組織黨員活動2次,對學(xué)習(xí)出勤情況進(jìn)行檢查,營造了團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、積極進(jìn)取的良好氛圍,為各項(xiàng)工作的有序開展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保證。六是深入推進(jìn)組織部門效能建設(shè)。二是加強(qiáng)換屆后領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)建設(shè)。全體組工干部認(rèn)真落實(shí)全縣“冬季行動”有關(guān)精神,牢固樹立全局觀念,把思想和行動統(tǒng)一到縣委縣政府決策部署上來,準(zhǔn)確把握了當(dāng)前和今后一段時(shí)期內(nèi)組織工作脈搏。二是建立了大學(xué)生村官管理系統(tǒng)的定期維護(hù)制度??h委組織部和縣科協(xié)共同組織,專門邀請中國科學(xué)院地理科學(xué)與資源研究所研究員,博士生導(dǎo)師,森林生態(tài)學(xué)家趙士洞教授為我縣科級干部進(jìn)行《生物多樣性與你、我、他》科普知識講座。到目前為止,收到舉報(bào)一起,已調(diào)查落實(shí)。認(rèn)真貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記好干部標(biāo)準(zhǔn)和省委德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、以廉為基的要求,我縣多次召開縣委常委(擴(kuò)大)會、縣委理論中心組會、全縣干部大會等會議,切實(shí)把思想和行動統(tǒng)一到中央、省委、市委部署要求上來,結(jié)合實(shí)際,一是出臺了《壺關(guān)縣關(guān)于做好甄別處理一批、調(diào)整退出一批和掌握使用一
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