公司紀檢監(jiān)察個人工作總結(jié)與公司紀檢監(jiān)察干事個人工作總結(jié)最新匯編(完整版)
【正文】 利益的若干規(guī)定》，并認真組織學(xué)習(xí)，落實中紀委八項禁令，556名黨員干部進行了自查；開展“加強黨性修養(yǎng)、弘揚優(yōu)良作風(fēng)”主題教育月活動，組織各級干部收看收聽“揚正氣、促和諧”優(yōu)秀廉政公益廣告，對公司305名黨員干部，進行了黨紀政紀法規(guī)知識測試；在公司紀檢監(jiān)察系統(tǒng)開展“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的貼心人”、向優(yōu)秀紀檢干部王瑛同志學(xué)習(xí)的活動；組織黨員干部參觀《全國廉政文化大型繪畫書法展》巡展，《風(fēng)正巴渝直轄十周年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭回顧展》，聽取《國有企業(yè)職務(wù)犯罪分析與預(yù)防》專題講座，觀看警示教育片《懺悔錄》、《痛擊腐敗》《慎交友警示錄》、《賭之害》等；積極倡導(dǎo)廉潔文化建設(shè)，認真征集廉潔文化作品，收到作品45件。一是注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)班子的“火車頭”作用。面對新的形勢、新的任務(wù)，我始終把學(xué)習(xí)作為每天的必修課，堅持不懈地學(xué)習(xí)馬克思主義理論和紀檢、監(jiān)察專業(yè)知識。在日常工作中認真開展監(jiān)督檢查，按照評分標準和考核細則認真指導(dǎo)，并將考核結(jié)果納入公司《各級負責(zé)人年度業(yè)績考核管理辦法》，與兌現(xiàn)干部年度績效目標掛鉤。特別是在節(jié)日期間，我們提前及時發(fā)出通知，要求黨員干部在喜迎佳節(jié)之際，堅決反對和制止各種鋪張浪費的不良風(fēng)氣，一律不準搞相互拜年的活動，切實加強領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作。如：全面落實《電力建設(shè)總公司各級負責(zé)人年度業(yè)績考核管理辦法》、《干部選拔任用辦法》、干部輪崗交流制度和《三項談話制度》等系列監(jiān)督制度。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。對各單位嚴格執(zhí)行并計提安全生產(chǎn)費用、專項費用開支、節(jié)余情況進行監(jiān)督，確保公司安全生產(chǎn)投入到位、使用有效。按照“有報必查”的原則，對利用工作上的便利私賣電纜現(xiàn)象進行了懲治，2名員工受到嚴肅處理。有利于工作的事多做，損害工作的事盡量避免，這是我的處事原則，我反對處事不必求功，無過便是功。即員工如果發(fā)現(xiàn)公司黨員干部中存在思想觀念、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)的問題，影響到公司的生產(chǎn)經(jīng)營和員工利益的，可以用廉潔觀察報告的形式上報給工會，以保護員工切身利益和維護公司整體形象，同時幫助公司發(fā)現(xiàn)黨員干部中存在勤政廉政方面的問題，從而使公司黨員干部能夠廉潔從業(yè)、清白操守、干凈干事，牢固筑起不想腐敗、不敢腐敗、不能腐敗的廉潔防線，贏得廣大員工的信任。五是認真開展廉潔風(fēng)險排查工作。認真部署廉潔風(fēng)險排查工作，確定了計財部，人企部、規(guī)建部、機電部、總務(wù)部、科技辦六個職能部室及四名處級干部和三十六名科級干部的排查范圍。另外，為更好的宣傳手冊，我們做了三方面工作。公司紀檢監(jiān)察干事個人工作總結(jié)最新??！緊張繁忙的一年過去了，
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