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黨員整改措施范文1與黨員星級創(chuàng)評工作總結(jié)匯編(完整版)

2025-11-25 01:04上一頁面

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【正文】 自覺地?fù)p害群眾的利益。在工作中,有時(shí)礙于面子不能夠嚴(yán)格管理,大膽開展批評,不愿得罪人;習(xí)慣用老辦法解決新問題,創(chuàng)新的思維不靈活,創(chuàng)新的辦法不多。這次教育活動(dòng)是一次自我加壓、自我完善、自我提高的良好機(jī)遇。通過這一階段的動(dòng)員學(xué)習(xí),自己充分認(rèn)識(shí)到先進(jìn)性教育活動(dòng)的重大歷史意義和現(xiàn)實(shí)意義,以飽滿的熱情,積極的態(tài)度,自覺地投身到先進(jìn)性教育活動(dòng)中來。這些都直接影響了領(lǐng)導(dǎo)干部在群眾中的威信和對黨組決議的執(zhí)行,影響自己正確處理好世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)利觀、地位觀、利益觀,長期下去也必然影響到執(zhí)政水平的提高和信念的堅(jiān)定。體現(xiàn)在工作上自己有松口氣思想,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),滿足于面上不出問題。工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),謹(jǐn)小慎微,工作研究得不深、不透,指導(dǎo)得不到位,這些都是自己思想作風(fēng)上存在問題的原因。在今后的工作中,既要保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng),又要做到科學(xué)合理,防止謹(jǐn)小慎微,增強(qiáng)工作責(zé)任心,經(jīng)常深入科室,搞好調(diào)查研究,了解干警的心聲,努力為基層解決更多的實(shí)際問題。按照邊評定邊總結(jié)邊提高的原則,強(qiáng)化輿論宣傳,充分利用各種手段,廣泛宣傳“星級創(chuàng)評”工作中取得的好經(jīng)驗(yàn),形成的好制度長期堅(jiān)持下去,推動(dòng)“星級創(chuàng)評”工作不斷深入發(fā)展,從而建立一個(gè)機(jī)關(guān)黨建工作常抓常新的長效機(jī)制。各黨組織都要以支部為單位,設(shè)置黨員形象榜,所屬黨員星級量化創(chuàng)評情況,鎮(zhèn)黨委在先鋒網(wǎng)和鎮(zhèn)黨委公開欄中公開各黨組織星級量化創(chuàng)評情況。實(shí)行黨組織書記負(fù)責(zé)制,實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)轄黨組織和黨員星級量化創(chuàng)評工作的全覆蓋。年終得分以80分為基準(zhǔn)分,“五星”級黨組織或“五星”黨員比例嚴(yán)格控制在總數(shù)的20%。此次星級量化創(chuàng)評工作5月份啟動(dòng),每季度組織實(shí)施一次,季末前完成,次月5日前完成得分申報(bào)、審核、信息公開、公示和上報(bào)工作。在新一輪的星級量化創(chuàng)評活動(dòng)中,強(qiáng)化評星結(jié)果運(yùn)用,各黨組織要結(jié)合自身實(shí)際,創(chuàng)新星級量化創(chuàng)評工作動(dòng)態(tài)管理的方式,探索建立具有各自特色的長效機(jī)制,努力做到目標(biāo)內(nèi)容、實(shí)踐載體、考評標(biāo)準(zhǔn)和推進(jìn)過程具體化??傊ㄟ^先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展,面對新形勢、新任務(wù)對人大機(jī)關(guān)的新
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