【正文】 新，促進了政務公開全方位開展。通過實施這一制度，對常規(guī)性工作做到定期公開，對階段性工作做到隨時公開，對固定性工作做到長期公開。擴大社保覆蓋范圍。簡政放權，推行屬地化管理，將就業(yè)服務、退休人員生存認證、勞動糾紛調解、勞動監(jiān)察等行政服務事項下放鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層服務平臺，打通服務群眾“最后一公里”。按照市人力資源和社會保障局的統(tǒng)一要求，嚴格執(zhí)行省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法和市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法（暫行）等有關規(guī)定，為衛(wèi)生系統(tǒng)公開招聘醫(yī)護人員70人，為教育系統(tǒng)招聘教師100人。4月中旬，我縣城鎮(zhèn)醫(yī)療保險實現(xiàn)市級統(tǒng)籌，各項醫(yī)保政策開始執(zhí)行相應市級文件規(guī)定，城鎮(zhèn)參保職工、居民在全市范圍定點醫(yī)療機構看病出院即報，方便了醫(yī)保患者市內就醫(yī)，提升了醫(yī)保服務水平。開通大中專畢業(yè)生就業(yè)服務直通車，設立畢業(yè)生報到就業(yè)服務窗口，凡省內院校畢業(yè)的大中專畢業(yè)生可直接到縣人才市場報到，簡化了辦事手續(xù)。大力開發(fā)公益性崗位。工傷保險省級統(tǒng)籌情況。（四）確保人事政策待遇落實到位。（六）黨的群眾路線教育實踐活動開展情況成立以黨總支書記、局長任組長的領導小組，制定了實施方案，一方面按要求抓好實規(guī)定動作，一方面創(chuàng)新自選動作推出“三進三促一提升”實踐活動，廣大黨員干部主動深入基層，辦實事、解難事、促發(fā)展、惠民生，創(chuàng)新了活動載體，推動活動開展和業(yè)務工作落實。加大《社會保險法》宣傳力度，加強養(yǎng)老、醫(yī)療生育、工傷、城鄉(xiāng)居保、事業(yè)等社會保險擴面征繳工作，確保超額完成全年目標任務，全面啟動社?？☉霉ぷ?，強化社會保險基金監(jiān)管，確?；鸢踩\行。在制定辦法、推進新的工作以及工作辦結時限，都面向社會進行公開，讓群眾知道我們的工作內容和業(yè)務流程，以爭取社會各方面的理解和支持，接受社會監(jiān)督，進而推動人力資源社會保障工作有效開展。一是加大信息宣傳力度。截止目前，在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、機關事業(yè)單位新進人員公開招考、職稱評審等業(yè)務信息公開總數(shù)為300余條。設有社保所、城鄉(xiāng)居保所、醫(yī)保中心、工傷保險所、失業(yè)保險所，具體負責企業(yè)職工養(yǎng)老保險和機關事業(yè)養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療生育保險、工傷保險、失業(yè)保險業(yè)務經(jīng)辦工作。二是落實人員。三、存在的主要問題一是檔案庫房未配備自動滅火裝置、消毒設備，調閱室無監(jiān)控設備。以使我們的檔案管理工作更科學、更規(guī)范、更標準。（五）公車私用等違反廉潔自律和改進作風要求的其他行為。明察主要是通過召開不同層面的座談會，是滴走訪干部群眾了解相關情況；查閱與被監(jiān)督檢查事項有關的文件（音像）資料、會議記錄、賬務賬冊、票據(jù)憑證、車輛通行記錄等。各股室、單位要建立周匯報工作制度，明確專人負責收集檢查情況，及時上報監(jiān)督檢查領導小組，小組將定期召開檢查情況碰頭會，對典型案例進行通報。重點整改辦事拖拉、推諉扯皮、作風渙散的問題，利用職權吃、拿、卡、要、報，不給好處不辦事，給了好處亂辦事的問題，其他不作為、亂作為的問題。公開職能職責、辦事程序、辦理時限、監(jiān)督電話等，認真落實首問責任制、服務承諾制、限時辦結制等制度，堅持“四心”服務，即對群眾接待熱心、解釋耐心、工作細心、服務誠心，大力推行文明用語，用話語暖人、笑臉迎人、熱茶待人，樹立文明服務的良好形象。三、對照省市要求落實好義務教育經(jīng)費保障機制改革工作（1）在縣建行開設了“縣義務教育經(jīng)費保障機制改革資金專戶”，對所有義務教育經(jīng)費保障機制改革的補助資金實行專戶管理，封閉運行，確保中小學所需經(jīng)費及時到位。四、存在的問題（1）省政府按照我縣XX年教育統(tǒng)計年報公辦義務教育階段學生數(shù)，測算我縣義務教育保障經(jīng)費，XX年我縣實際學生數(shù)比XX年大。（3）由于我縣三中、四中屬民辦中學，而其初中又承擔了我縣義務教育，省測算我縣義務教育保障經(jīng)費時，剔除了我縣民辦中學初中學生人數(shù)。（3）將省已到位的資金，縣應承擔的資金，按省、市要求算到學校。充分發(fā)揮部門職能，加大勞動保障監(jiān)察力度和勞動爭議案件快速調解率，想群眾之所想，盼群眾之所盼，解群眾之所急，及時幫助他們解決的社會保障、就業(yè)、拖欠農(nóng)民工工資、勞動關系確認等方面的問題，全力提升人社工作社會滿意度，維護社會和諧穩(wěn)定。一是強化制度建設。各股室、單位要由專人負責禮品、禮金、禮券的收繳、登記和備案等工作，會員卡的清退方式按原工作部署處理。(四)信訪受理。(一)自查自糾。會上明察查暗訪、監(jiān)督檢查領導小組對近段時間的明察暗訪情況作了通報，印發(fā)臨人社［XX］1號文，學習傳達了縣紀委關于對遵守工作紀律和落實中央“八項規(guī)定”精神明察暗訪情況的通報，對下一階段明察暗訪進行再安排部署。四、下一步工作安排針對當前檔案管理工作面臨的實際情況和存在的問題，我們進行了認真研究，并作了相應的安排部署：