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20xx醫(yī)院兒科年終工作總結(完整版)

2024-11-20 02:12上一頁面

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【正文】 去。今天范文網(wǎng)小編給大家整理了醫(yī)院兒科年終工作總結,希望對大家有所幫助。
醫(yī)院兒科年終工作總結范文一  20xx在上級衛(wèi)生主管部門和我院領導班子的正確領導和大力支持下,我科全體醫(yī)護人員以黨的xx大精神為指導,認真學習貫徹科學發(fā)展觀,更新思想觀念、改進工作作風、創(chuàng)新管理方法、提升依法行醫(yī)能力,著力提高醫(yī)療服務水平,努力構建和諧醫(yī)患關系,各項工作積極開展、有序推進、成效明顯。
  ,創(chuàng)新優(yōu)質(zhì)服務新模式
  一是樹立優(yōu)質(zhì)服務理念,提出科室服務宗旨,樹立起各具特色的服務理念和行為規(guī)范。
  二是抓合理用藥。
  ,提高醫(yī)療技術水平
  
  我科人員利用早班交班時間、休息時間,努力學習專業(yè)知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經(jīng)驗,業(yè)務水平不斷提高,人才隊伍不斷加強。
 ?、俣ㄆ谶M行安全教育,做到制度化、經(jīng)?;?br />  大交班:
  目的:完善質(zhì)量管理,降低安全隱患,使醫(yī)務人員對病人有更深層次的了解,同時重點了解、全面掌握危重病員情況,以便及時更改治療方案和護理措施。
  四、加強護理質(zhì)量管理
  一是繼續(xù)實行護理質(zhì)量三級管理體系,堅持執(zhí)行檢查、考評、反饋制度,設立質(zhì)量可追溯機制,確保各項護理質(zhì)量達到標準要求。把有發(fā)展前景、有上進心的優(yōu)秀人才配到省級醫(yī)院進修。
  ,核心制度全科護理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項規(guī)章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,從不鬧無原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務實,克服人手少、護理任務繁重、保證正常護理工作的順利開展。每月對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,滿意度調(diào)查結果均在97%以上,也多次獲得患者的表揚信,錦旗。
  。也堅持每日對治療室、病區(qū)病房進行紫外線消毒,并做好記錄。每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人及家屬意見,對病人及家屬提出的要求給予最大程度的滿足。并記錄簽字。
  (3)充分利用好我院的現(xiàn)有資源,尤其是輔助檢查,把
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