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熱電廠安全積分考核管理辦法(完整版)

2024-11-19 02:30上一頁面

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【正文】 ,對本專業(yè)技術(shù),人員安全、職業(yè)健康,設(shè)備的安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)、環(huán)保運行負(fù)全責(zé)。一、實施規(guī)定:熱電廠所有員工每人安全基礎(chǔ)分均為100分,每人建檔。激勵機制:(1)廠部倡導(dǎo)和鼓勵部門、專業(yè)、班組內(nèi)部加強管理考核,對其內(nèi)部主動管理考核的,廠部原則上不再考核扣分,并視情況給相關(guān)管理人員適當(dāng)獎勵或加分。90一次性考核當(dāng)月績效30%,在分?jǐn)?shù)區(qū)間內(nèi)被考核,80lt。1分工作票工作班成員未簽字或不是本人簽字1分作廢工作票原因未說明原因1分2分2分工作票、操作票編號錯誤或缺失1分2分2分電氣工作票、動火工作票未區(qū)分分第一種和第二種工作票1分2分2分工作票危險點分析預(yù)控措施不完善1分2分2分工作票簽發(fā)人未對工作過程以及危險點分析預(yù)控措施落實情況進(jìn)行抽查3分工作負(fù)責(zé)人若不能繼續(xù)進(jìn)行該工作,未進(jìn)行工作負(fù)責(zé)人的變更手續(xù)3分工作不能按期完成,未提前辦理延期手續(xù)3分試轉(zhuǎn)設(shè)備前,未將工作票交工作許可人便進(jìn)行試轉(zhuǎn)設(shè)備3分工作票一式兩份,填寫內(nèi)容要清楚正確,不得任意涂改。80一次性考核當(dāng)月績效100%,在分?jǐn)?shù)區(qū)間內(nèi)被考核,按日??己酥?倍計分值le。100按日??己艘?guī)定執(zhí)行90lt。管生產(chǎn)必須管安全,班員被扣分,同時連帶工作負(fù)責(zé)人、班長、專工、值長;專工、值長以上人員被扣分,連帶部長或相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)(連帶考核參照本標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行),真正體現(xiàn)一崗雙責(zé)。以季度為考核期,在一季度之內(nèi),按三違次數(shù)、嚴(yán)重程度,按扣分標(biāo)準(zhǔn)給予不同程度扣分,考核情況每周公布一次。(由廠安生部會同廠領(lǐng)導(dǎo)討論決定)(2)員工有突出表現(xiàn),如工作認(rèn)真負(fù)責(zé),表現(xiàn)突出,巡檢、點檢認(rèn)真及時發(fā)現(xiàn)重大缺陷、隱患;積極主動檢舉三違現(xiàn)象人員,兩票三制執(zhí)行規(guī)范,區(qū)域6S管理工作突出等均可由本人、班組、專業(yè)、值際提出申請,由安生部會同廠領(lǐng)導(dǎo)討論給予適當(dāng)獎勵或加分。分值le。工作票必須有本人簽名2分一個工作負(fù)責(zé)人同時兼做兩項工作的負(fù)責(zé)人2分工作票中各項相關(guān)內(nèi)容出現(xiàn)空白2分檢修工作已結(jié)束,未按照工作票計劃時間內(nèi)辦理終結(jié)手續(xù)1分2分2分工作票終結(jié)未按規(guī)定蓋章1分1分裝設(shè)的接地線未注明編號1分工作票存根和副聯(lián)缺損、丟失、亂寫、亂畫1分工作內(nèi)容(任務(wù))和工作地點填寫不清楚1分1分1分用票種類不當(dāng)1分運行值班人員補充的安全措施欄、補充措施執(zhí)行情況欄內(nèi)出現(xiàn)空白2分終結(jié)后的票未做好登記保存工作1分禁止動火區(qū)域作業(yè)未辦理動火工作票2分3分5分5分無工作票進(jìn)行工作1分2分3分3分主要設(shè)備無操作票進(jìn)行操作3分工作票簽發(fā)人、許可人、負(fù)責(zé)人代簽名3分1分2分2分工作票所列安全措施不全或未落實到位5分未設(shè)專人監(jiān)護(hù)1分2分2分檢修作業(yè)未做到工完料盡,場地清1分2分電氣倒閘操作未進(jìn)行復(fù)誦制1分2分3分3分已執(zhí)行或作廢(包括因某種原因不執(zhí)行)的操作票,未蓋上已執(zhí)行或作廢印章
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